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BayWa 
AG
Bewertung

Mehrfachbewertung

Sie hätten Potenzial

3,7
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei BayWa AG München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das was sie früher waren. Anständige ehrlich bemühte BayWa Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das sie auf die gleichen Berater hören die sie in die Misere reingebracht haben.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Leute mit Rückrad und die sich trauen auch unbequeme Entscheidungen zu treffen - es liegt an der Führung nicht an den Arbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Durch die Krise schlechter geworden. Liegt meines Erachtens in der Natur der Sache. Die Kollegen waren immer super nur der Optimismus ist irgendwann geschwunden.

Work-Life-Balance

Sie unterstützen einen in jeder Lebenslage und versuchen ihr bestes. Sei es Pflege oder Kinder lässt sich gut vereinbaren.

Karriere/Weiterbildung

Ist jetzt bestimmt anders.

Kollegenzusammenhalt

Mit der Unsicherheit kam auch der egoistische Ansatz. Aber es gibt noch sehr viele die super sind und dagegen halten.

Umgang mit älteren Kollegen

Das war auch Chef bedingt aber wurden zum Teil nicht ernst genommen mit ihren Anmerkungen.

Vorgesetztenverhalten

Hängt vom Vorgesetzten ab. Mein Bereichsleiter war super mein damaliger Chef nicht der beste, aber der is auch nicht mehr da.

Kommunikation

Der Flurfunk is leider meist schneller. Aber
Sie geben sich wirklich Mühe.

Gleichberechtigung

Sie haben sich Mühe gegeben. Im Vergleich zu meinem neuen Arbeitgeber muss ich einen Punkt Abziehen.

Interessante Aufgaben

Damals super.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna ScharfensteinManagerin Talent Acquisition & Employer Branding

Vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen so offen und differenziert mit uns teilen. Es freut uns, dass Sie insbesondere das Engagement vieler Kolleginnen und Kollegen sowie die Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben positiv hervorheben.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik an den Entscheidungen der Unternehmensführung und der Kommunikation während der wirtschaftlich herausfordernden Phase ernst. Wir verstehen, dass Unsicherheit und fehlende Transparenz das Vertrauen und den Optimismus beeinträchtigen können. Gerade in solchen Situationen sind nachvollziehbare Entscheidungen, eine offene Kommunikation und der Mut, auch schwierige Themen anzusprechen, besonders wichtig.

Vielen Dank auch für Ihre anerkennenden Worte zu den Mitarbeitenden, die sich trotz der Herausforderungen weiterhin engagieren. Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg alles Gute.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.