Württemberg Agrar. Schlechte Führungskräfte und unmoderner Führungsstiel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaubstage und Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil und Geschäftsleitung.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter erhalten keine Wertschätzung.
Kommunikation
Nur zwischen den Kollegen. Geschäftsleitung kommuniziert schlecht, zeitversetzt oder gar nicht.
Kollegenzusammenhalt
Nur in wenigen Ausnahmen hilft man sich nicht 2 gegenseitig
Work-Life-Balance
Viele Urlaubstage aber bei den Überstunden wird gemogelt.
In der Saison wird dem Mitarbeitern viel zu viel zugemutet
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich kein Stern verdient.
Geschäftsleitung führt autokratisch,unmodernen und unfair.
Interessante Aufgaben
Je nachdem wie man bei der Führungskraft angesehen ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Trotz langjähriger Betriebszugehörigkeit wird vielen Mitarbeitern keine Wertschätzung gegeben.
Arbeitsbedingungen
In den zentralen o.k.Die Aussenstellen werden mehr als nur vernachlässigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt viele gute Ansätze, die aber von der Geschäftsleitung ignoriert werden, sobald es Kosten verursacht.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Angebote/Seminarprogramme. Führungskräfte blockieren aber die Teilnahme.
Gehalt/Sozialleistungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,
wir bedauern sehr, dass Sie die Arbeit bei der BayWa in München negativ empfinden und möchten Ihnen die Möglichkeit geben sich mit uns direkt in Verbindung zu setzen. Dadurch könnten wie Ihre Bewertung besser nachvollziehen und an die passende Stelle weiterleiten.
Sie erreichen mich unter: sophia.stelzl@baywa.de
Wir wünschen Ihnen alles Gute. Beste Grüße.
Sophia Stelzl
Employer Branding Specialist