Schwierige Situation - Sanierung läuft
Kommunikation
Die Unternehmens spitze versucht, sich zu bessern, es ist aber in der Vergangenheit viel versäumt worden
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an, wie wohl überall
Work-Life-Balance
In meinem Fall sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich, bei mir sehr gut
Interessante Aufgaben
In meiner Position sehr gut
Gleichberechtigung
Leider immer noch viel Vitamin B
Umgang mit älteren Kollegen
Seit der Krise schlechter geworden
Arbeitsbedingungen
In der Zentrale top, in den Betrieben sehr unterschiedlich
Gehalt/Benefits
Weihnachtsgeld gekürzt, keine Gehaltserhöhung seit mehreren Jahren
Image
Leider großer Imageverlust seit Beginn der Krise
Karriere/Weiterbildung
Hängt von jedem selber ab, Möglichkeiten sind vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte:r Kolleg:in,
vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie Ihre Work-Life-Balance, das Führungsverhalten und die interessanten Aufgaben so positiv bewerten. Auch die guten Arbeitsbedingungen in der Zentrale zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Ihre Hinweise zu Kommunikation, Gehaltsentwicklung und dem Umgang mit älteren Mitarbeitenden nehmen wir ernst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns in diesen Bereichen zu verbessern und das Vertrauen unserer Mitarbeitenden zurückzugewinnen.
Gerne können Sie sich für einen direkten Austausch an niklas.diller@baywa.de wenden.
Mit freundlichen Grüßen
Niklas Diller