20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Besonders positiv finde ich die Kombination aus eigenverantwortlichem Arbeiten im Vertrieb, kurzen Entscheidungswegen und einem modernen Umfeld, in dem man wirklich etwas bewegen kann.
Sehr angenehmes Arbeitsumfeld mit kollegialem Umgang und guter Unterstützung im Team.
Modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen mit klarem Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
Flexible Abstimmungen im Arbeitsalltag ermöglichen eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Entwicklung hängt stark von der eigenen Initiative ab, Möglichkeiten sind grundsätzlich vorhanden.
Attraktiv und leistungsgerecht, ergänzt durch zusätzliche Benefits und insgesamt sehr stimmige Rahmenbedingungen.
Nachhaltigkeit ist Teil des Geschäftsmodells und im Alltag spürbar.
Gute Zusammenarbeit im Team und auch abteilungsübergreifend ein unterstützendes Miteinander.
Auch in einem eher jungen Team ist der Umgang respektvoll und wertschätzend.
Zielorientiert und lösungsorientiert, gleichzeitig mit ausreichend Freiraum für eigenständiges Arbeiten.
Moderner Arbeitsplatz und insgesamt sehr gute Rahmenbedingungen für produktives Arbeiten.
Direkt, schnell und unkompliziert. Abstimmungen funktionieren in der Regel effizient und ohne große Umwege.
Wird im Arbeitsalltag selbstverständlich gelebt, unabhängig von Position oder Aufgabe.
Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Vertrieb mit eigener Verantwortung und direktem Einfluss auf Ergebnisse.
Super Kollegen, die einem bei Fragen und Anliegen zur Seite stehen.
Durch Gleitzeit und einem Tag Homeoffice lässt sich das Privatleben gut koordinieren.
Refurbishnent - mehr Umweltbewusstsein ist kaum möglich.
Moderner Arbeitsplatz mit ergonomisches Sitzen.
KMU - hier übernimmt man gelegentlich auch Aufgaben außerhalb des Aufgabenbereichs - sorgt für Abwechslung und gewährt tiefere Einblicke in das Gesamtkonzept.
Es herrscht ein starker Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen und schaffen so ein durchweg positives und angenehmes Betriebsklima.
Sehr entspannt
Flexible Arbeitszeiten nach Absprache in der Abteilung. HO möglich
Urlaubswünsche werden problemlos berücksichtigt
Workshops und Englisch wird angeboten - top
Junges cooles Team
Alle Altersklassen vertreten und alle ziehen an einem Strang
Top
Top Arbeitsbedingungen
Moderner Arbeitsplatz
Alles sehr einfach und schnell
Sehr interessante und unterschiedliche Aufgaben
Über alle Abteilungen ein sehr gutes Miteinander
Gleitzeit und Home Office sorgen für eine flexible Planung
Eine Einheit! Unabhängig von der Betriebszugehörigkeit
Stets auf Augenhöhe
Moderner Arbeitsplatz, neuste Technik. Saubere Räume, Klimaanlage
Regelmäßige Betriebsversammlungen
Durch die sehr gut fortschreitende Expansion des Unternehmens gibt es jederzeit neue Projekte und Tätigkeiten die den Arbeitsalltag sehr abwechslungsreich gestalten
Junges cooles Team
Meiner Abteilung Top
Fair, korrekt auf Augenhöhe
Direkt und schnell
teilweise Zusammenhalt.
- schlechte Bezahlung
- Chefe fühlt sich wie King - nie wieder diese Firma
Sehr Umweltbewusst und stark am wachsen
Die Benefits und Flexible Arbeitszeiten
Sehr entspannt und nicht toxisch
Noch sehr unbekannt, aber es wird viel dafür gemacht
Könnte man verbessern, jedoch Top wegen einer Schicht
Wachsende Firma, es werden bestimmt noch neue Stellen folgen
Gut, aber noch Luft nach oben
Wird sehr viel wert darauf gelegt
Sehr gut
Immer respektvoll
Alles auf dem neusten Stand
Sehr viel Abwechslung
Die alltägliche Arbeitsatmosphäre in der Abteilung war hervorragend und
wird mir noch lange positiv in Erinnerung bleiben.
Bei Lieferanten, sowie Marktbegleitern genießt bb-net nach meinen Erfahrungen ein gutes Image.
Gefallen haben mir die Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Überstunden konnten problemlos ausgeglichen werden.
Urlaubswünsche wurden berücksichtigt und Urlaubsanträge wurden sehr schnell bearbeitet.
War Teil eines super Teams. Die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen war meistens auch sehr gut und zielorientiert.
Meine Eindrücke:
- Offen für die Ideen/Einwände der Mitarbeiter
- Entscheidungen werden begründet bzw. nachvollziehbar erklärt
- fair in Konfliktfällen
- Ziele sind realistisch
Die Ausstattung des Arbeitsplatzes ließ keine Wünsche offen.
bb-net gibt sich als Arbeitgeber meiner Meinung nach auch große Mühe, die einzelnen Arbeitsplätze möglichst ergonomisch und effizient zu gestalten.
Auf der vierteljährlich stattfindenden Betriebsversammlung wird
ausführlich über den aktuellen Stand der Dinge informiert.
Auch innerhalb der Abteilung war die Kommunikation ausgezeichnet.
Entscheidungen wurden schnell getroffen und transparent diskutiert.
Die Kritik- und Feedbackkultur haben mir auch sehr gut gefallen.
Die Aufgaben wurden fair und transparent verteilt.
Das Aufgabengebiet ist sehr abwechslungsreich. Es besteht die Möglichkeit sein Aufgabengebiet zu erweitern und selbst kreative neue Vorschläge in den Prozess zu integrieren.
flache Hierarchie
Sehr ausgeprägt. bb-net Media ist als klimaneutrale Firma zertifiziert
Es gibt die Möglichkeit der betreiblichen Altersvorsorge. Zudem gibt es einen Betriebsarzt, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern werden ausgerichtet.
Es wird immer gepredigt, wir alle sind ein Team. Nur fühlen sich nicht alle Mitarbeiter als Bestandteil dieses Teams. Solange es tolleriert wird, dass einzelne Mitarbeiter benachteiligt oder bewusst übergangen werden, muss sich die Geschäftsführung nicht wundern, dass die Mitarbeiterzufriedenheit hinter vorgehaltener Hand am Boden ist. Auch klar ist, dass kein Mitarbeiter so etwas ausspricht. Man wird hier im Fall aller Fälle sehr schnell als Denunziant oder Störfaktor angesehen und das könnte dann Folgen haben.
Mitarbeiter die mehr als 100 % geben, weil Sie einfach Lust darauf haben und hinter der Firma stehen, sollten auch wegen Ihren Leistungen honoriert werden. Diese vorherrschende Handhabe, dass Leistungs- und Einsatzbereitschaft gern gesehen aber nicht honoriert wird, demotiviert Mitarbeiter und diese Demotivation führt früher oder später zur Abwanderung von Know-How.
die Arbeitsatmosphäre ist Verbesserungswürdig. Man hat zum Teil das Gefühl, als ob Vorgesetzte keine Ahnung davon haben was Sie tun. Das Betriebsklima ist durchwachsen und erweckt zum Teil nicht den Eindruck, dass hier ein durch Vertrauen und Fairness geprägtes Betriebsklima herrscht.
Das Image nach außen ist professionell und fair. Die Sichtweise, wie die Mitarbeiter das Unternehmen sehen, ist durchwachsen. Die, die ge- und befördert bzw. belohnt werden, haben Positives zu berichten. Die, die übergangen werden oder sich ungerecht behandelt fühlen, haben nicht soviel Positives zu berichten.
Urlaub kann zusammenhängenmd genommen werden. Auf Arbeitnehmer mit schulpflichtigen Kindern wird Rücksicht genommen. Arbeitszeiten bewegen sich weitestgehend im normalen Rahmen.
Karriereperspektiven sind nicht vorhanden. Berufliche Förderung gibt es, aber wie überall Kostenabhängig.
Gehalt ist in eher unterer Durchschnitt. Ehrgeiz und Einsatzbereitschaft an den Tag legen lohnt sich nicht, da dies nicht honoriert wird. Wer mehr als 100% gibt ist selber Schuld. Gehalt wird pünktlich gezahlt.
Umweltbewusstsein ist vorhanden, es wird auf Sparsamkeit im Umgang mit Ressourcen geachtet.
Kollegenzusammenhalt existiert. Aber wie überall gibt es auch Getuschel hinter dem Rücken.
Hier sind alle Altersklassen vertreten. Der Umgang mit älteren Kollegen ist zufriedensstellend.
Vorgesetzte sind für Vorschläge offen. Zum Teil sind Entscheidungen nicht immer nachvollziehbar. Das Verhalten in Konfliktfällen ist in Teilen verbessserungswürdig. Es hängt vom Vorgesetzten ab und wie sehr die soziale Kompetenz & Kritikfähigkeit bei diesem ausgeprägt ist.
Die technische Ausstattung ist aktuell. Büroräume sind klimatisiert und mit Jalousien versehen. Es gibt Obst, Kaffee, Tee und Wasser kostenlos. Vollausgestatte Küchen sind vorhanden, sodass auch gekocht werden kann. Jedoch ist die Klimatisierung in der Produktionshalle nicht vorhanden. Im Sommer wird es dann schonmal sehr warm. Hier wird für ausreichend Wasser, extra Pausen und Kühlung durch Verntilatoren gesorgt.
Es gibt regelmäßige Mitarbeiterversammlungen. Hier wird über den Stand der Firma und die Zukunftsvisionen informiert.
Gleichberechtigung ist stark verbesserungswürdig. Frauen haben nicht dieselben Aufstiegschancen wie Männer.
Es gibt immer wieder interessante Aufgaben, dass macht es abwechselungsreich.
So verdient kununu Geld.