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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BBF Bike die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BBF Bike
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BBF Bike
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Spaß und Freude vermissen lassen

    Work-Life BalanceTraditionell

    62%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    54%

  • Alles immer in Frage stellen

    FührungModern

    54%

  • Am Markt vorbei arbeiten

    Strategische RichtungTraditionell

    54%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    54%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In einigen Abteilungen sind die Vorgesetzten gewillt ihren Mitarbeitern zuzuhören und zu helfen.

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

familiärer Umgang

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kann immer besser sein

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

flache Hirarchie und man kann sich sehr gut einbringen

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Zu wenig Kommunikation mit einander.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gruppen Bildung und Mobbing.

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