Könnte eine tolle Klinik sein Herforragende Kollegen, eine unterirdisch schlechte Leitung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt wird regelmäßig bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing von Mitarbeitern, mangelnde Personelle Ausstattung, fehlenden Kommunikation,
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzende Führung, Unterstützung der Teams, offene Kommunikation, Bezahlung nach gültigen Tarif, honorieren der Weiterbildungen, abschaffen der Verträge für Fortbildung, ausreichende Ausstattung mit Arbeitsmittel,
Arbeitsatmosphäre
In den einzelnen Teams gut. Wird aber von der Leitung nicht gewollt.
Kommunikation
Kommunikation findet nicht statt
Kollegenzusammenhalt
Der zusammenhält in den einzelnen Teams ist gut.
Work-Life-Balance
Dienstplanwünsche werden weitgehend berücksichtigt, Dienstpläne sind frühzeitig bekannt, können aber wegen Personalmangel nicht eingehalten werden. Häufige Anrufe in der Freizeit um weitere Dienste zu übernehmen.
Vorgesetztenverhalten
Der direkte Vorgesetzte ist hilfsbereit und freundlich. Es wird versucht allen Wünschen gerecht zu werden. Dieses Verhalten ist durch die Leitung nicht erwünscht.
Interessante Aufgaben
Gelegentlich
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden von den Jüngeren Mitarbeitern unterstützt und auch Wertgeschätzt
Arbeitsbedingungen
Enge, fehlende und veraltete Arbeitsmittel.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist dem Tarif vor 3 Jahren angelehnt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen erhöhen nicht das Gehalt. Für Fortbildungen müssen Knebelverträge unterschrieben werden. Es wird erwartet dass an Fortbildungen teilgenommen wird.