Praktikum mit viel Luft nach oben.
Verbesserungsvorschläge
Wer Praktikantinnen und Praktikanten einstellt, sollte auch sicherstellen, dass tatsächlich Kapazitäten für deren Betreuung vorhanden sind. Ein fester Ansprechpartner, ein klarer Einarbeitungsplan und konkrete Aufgaben sollten meiner Meinung nach selbstverständlich sein.
Ein Praktikum sollte dazu dienen, etwas zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und einen realistischen Einblick in den Beruf zu bekommen. Dafür braucht es mehr als einen Laptop und einen freien Schreibtisch.
Arbeitsatmosphäre
ch habe mein Praktikum bei BDO mit der Erwartung begonnen, praktische Erfahrungen zu sammeln, fachlich dazuzulernen und in ein Team eingebunden zu werden. Leider war meine Erfahrung insgesamt enttäuschend.
Es fehlte aus meiner Sicht an einem strukturierten Onboarding, klaren Ansprechpartnern und einer verlässlichen Betreuung. Teilweise gab es nur sehr wenige Aufgaben und ich musste selbst mehrfach aktiv nachfragen, um überhaupt beschäftigt zu werden. Gleichzeitig hatte ich häufig nicht das Gefühl, wirklich Teil des Teams zu sein.
Besonders schwierig fand ich die Organisation rund um Präsenz und Homeoffice, da viele Mitarbeitende , fast jeden Tag, von zu Hause arbeiteten.
Ich habe versucht, mich einzubringen, Initiative zu zeigen und meine Anliegen offen anzusprechen. Trotzdem hat sich die Situation für mich nicht ausreichend verbessert. Letztendlich war das Praktikum für mich persönlich weder fachlich noch menschlich die Erfahrung, die ich mir erhofft hatte.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und viel Homeoffice.


