43 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Menschlichkeit
Fühlst sich wie eine 'große Familie'
Flexible, davor noch nicht erlebt
Immer, wenn Interesse da ist
Man tut was man kann
Man hilft sich gegenseitig
Jeder wird gleich behandelt
Respektvoll
Informationen sind da, fragen werden beantwortet
Jeder wird gleich behandelt
Immer was neues
Super flexible Arbeitszeiten
Sehr nette und aufgeschlossene Kollegen und Kolleginnen
Die Organisation in der Logistik und die Offenheit bei jeder Art von Anliegen.
Zu Beginn wäre es toll gewesen, wenn ich noch ein bisschen mehr Anweisungen beim Einarbeiten bekommen hätte. Da musste ich mich eher durchfragen, wie was gehandhabt wird.
Sehr entspannte Atmosphäre, hatte ich bisher noch nicht.
Schon bei meinem Bewerbungsgespräch hat Bedifol bei mir überzeugt!
Toll ist das Gleitzeitkonto als Student.
Das Team ist auch sehr nett, jeder hilft jedem.
Sehr lieb und verständnisvoll! Bei jeglichen Anliegen kann ich immer kommen.
Am Anfang durchschnittliches Anfangsgehalt, der Stundenlohn steigt jedoch mit der Zeit.
lockere und freundliche, fast freundschaftliche Arbeitsatmosphäre
mehr Flexibilität geht fast nicht, ausgezeichnet
Ehrliche und offene Feedback Kultur
Immer das gleiche
-flexibel
-menschlich
-divers
-wertschätzend
-verständnisvoll
-offen (für Verbesserungsvorschläge etc)
Flexibilität mit den Arbeitszeiten, gute Kommunikation. Ich würden den Job weiterempfehlen.
Geht sehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter ein und versucht sehr flexibel für die studentischen Aushilfen zu sein.
Bessere Kommunikation
Sie achten sehr darauf, dass die studentischen Aushilfen frei bekommen, wann immer Prüfungen etc. anstehen.
Eine klare Kommunikation fehlt teilweise. Durch eine bessere Kommunikation könnten Fehler und Unstimmigkeiten vermieden werden.
Die Flexibilität bei den Arbeitszeiten, der lockere Umgang und dass man sich bei der Arbeit nicht kontrolliert fühlen muss. Man kann selbstständig arbeiten und hat aber die Möglichkeit sich jeder Zeit bei Fragen an jemanden zu wenden. Gute Arbeit und Engagement wird wertgeschätzt.
Dass teilweise die Abgemachten Arbeitstage nicht in den Plan eingetragen werden.
Höheres Einstiegsgehalt für Aushilfsjobs
Die Flexiblen Arbeitszeiten eigenen sich super für eine gute Work-life-Balance
Als Aushilfe auf 450€-Basis kann ich dazu nicht viel sagen
Es gibt Aushilfsjobs die durch bessere Stundensätze attraktiver sind!
Super ist aber, dass gute Arbeit gewürdigt wird
Wenn man nicht jeden Tag arbeitet, bekommt man Manche änderungen nicht mit und erfährt es dann erst wenn man es “falsch” macht
Teilweise fehlende Ansprechpartner*innen
So verdient kununu Geld.