Mehrfachbewertung
Es war einmal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Beiersdorf AG in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Redet mit euren Mitarbeitern und hört Ihnen endlich zu. Die Mitarbeiterfluktuation spricht Bände.
Arbeitsatmosphäre
Druck von oberster Etage. Es zählt allein das die Zahlen stimmen, auf Teufel komm raus.
Image
Der Außenwelt wird ein nicht existierendes Bild vorgespielt.
Work-Life-Balance
Ständig wechselnde Schichtmodelle manchen es schwierig.
Gehalt/Benefits
Kenne schlimmeres.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie sind dann irgendwann einfach Mal weg.
Arbeitsbedingungen
Wechselnde Schichtmodelle. Körperliche Belastungen zum Teil sehr hoch.
Kommunikation
Ausbaufähig.
Gleichberechtigung
Nach aussen wird es so propagiert. Intern ...
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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