Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bel Mondo die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb des Teams: Na ja. Seitens der Inhaberin meiner Erfahrung nach einfach katastrophal. Diese ist gefühlt mit allem überfordert und ist nicht in der Lage konstruktiv zu kommunizieren. Wenn die Inhaberin mal vorbei schaut, was in meiner Präsenzeit 1-2 mal in der Woche war, dann höchstens zur Kontrolle oder ab und an die Eiscreme herzustellen und nichts weiter.
Fast nur Egoisten im Team meiner Meinung und meiner Erfahrung nach (Teller, etc. oft unsortiert und mit Essensresten abgestellt auch bei wenig Gästeaufkommen). Teilweise geschieht hier auch Mobbing meiner Erfahrung nach. Betrifft allerdings nur 1-2 Leute aus der Pizzeria/Küche. In seltenen Fällen wurde für kurze Zeit mal mitgeholfen, allerdings eher mit einem genervten Unterton, was sehr schade ist.
Es ist zwar der Gastrobereich, allerdings steht man meiner Meinung nach stetig unter Strom und muss funktionieren. Man wird tagtäglich ausgebeutet wie ich finde.
Meiner Erfahrung nach höchst unprofessionell. bei Fehlern wird mit fristloser Kündigung gedroht, Verbesserungsvorschläge werden ignoriert, wenn die Inhaberin etwas möchte muss sofort reagiert werden und umgekehrt wird man nicht ernst genommen. Auf Mahnschreiben wird nicht reagiert und meiner Meinung nach ist das Verhalten toxisch.
Es waren zwar "nur" Spültätigkeiten allerdings meiner Meinung nach miserabel gestaltet.
Es ist zwar der Gastrobereich allerdings ist die Arbeitsatmosphäre geprägt von überdurchschnittlich viel Stress, Kollegen welche nur an sich denken und dass man grundsätzlich das Gefühl vermittelt bekommt nicht genug zu sein.