41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Bembé Parkett GmbH & Co. KG Bewertungen
Bembé
Parkett
GmbH
&
Co.
KG
Bad Mergentheim und weitere
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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
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Bamberg Parkett Köln
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2001 im Bereich Administration / Verwaltung bei Bembe-Parkettfabrik Jucker GmbH & Co. Kommanditgesellschaft in Darmstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interne Schulungen
Arbeitsatmosphäre
War gut
Work-Life-Balance
War junge Mutter
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Kommunikation
Gut
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich würde Bembe so wie ich es kennen gelernt habe aufjedenfall jedem weiter empfehlen für die Ausbildung
Ex-Auszubildende:rHat 2025 eine Ausbildung zum/zur Kaufmann im Groß und Außenhandelsmanagment im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bembé Parkett GmbH & Co. KG in Bad Mergentheim abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann nur für meine Filiale sprechen der Chef hatte sehr sehr breites und tiefes Wissen was er immer in angemessenen Gesprächen weiter gab man konnte beweisen das man will und dann wurde man auch gefördert und Verantwortung bekommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gab nichts was ich sage das war schlecht es war nicht alles perfekt aber schlecht war auch nichts
Verbesserungsvorschläge
Gehalt und Stunden könnte man eventuell in der Ausbildung bisschen anpassen sowie Urlaubs und Weihnachtsgeld aber ansonsten gab es wirklich nicht viel zu meckern
Arbeitsatmosphäre
Ziemlich gut man hatte nicht immer 8h Action aber das lag auch daran das ich keinen Führerschein hatte somit konnte ich auch nicht alle Aufgaben ausüben und war abhängig
Karrierechancen
Karrierechancen sind gegeben vom Azubi hätte man in die Bauleitung gehen können und den Raum München auch bisschen betreuen und es gab viele Mitarbeiter die als Azubis anfingen und in der Filialleitung waren.
Arbeitszeiten
Auch hier ist es wie bei der Vergütung eine 40h Woche kann man machen muss man aber nicht dennoch war es sehr angenehm
Ausbildungsvergütung
Geht besser Aufjedenfall war aber angemessen zb während Corona hat man sehr gute Unterstützung bekommen über ein halbes Jahr lang dennoch würde es nicht schaden wenn man sich an die Tarife etwas mehr anpasst meiner Meinung nach
Die Ausbilder
Mein Ausbilder war der Filialleiter, er hat am Anfang sehr viel Zeit in mich investiert man konnte ihn alles fragen und zu 99% hatte er auch die richtige Antwort drauf. Irgendwann musste man auch Verantwortung übernehmen. Zb über Urlaubszeit 1-2 Wochen alleine sich um die Filiale kümmern aber mit viel Unterstützung wenn man sie gebraucht hat.
Spaßfaktor
Die Ausbildung hat sehr viel Spaß in Regensburg gemacht, da das Verhältnis ziemlich locker war und man über alles reden konnte.
Aufgaben/Tätigkeiten
Als ich meine Ausbildung anfing wusste ich nicht was Parkett ist jetzt könnte ich ein Buch über Bodenbeläge schreiben weil der Chef so viel Wissen vermittelt hat. In lockeren Gesprächen die hilfreich waren
Respekt
Respekt war immer vorhanden für den der arbeiten und lernen wollte
Variation
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Kaufmännische Erfahrung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bembé Parkett GmbH & Co. KG in Bad Mergentheim gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Offen für Weiterbildungen
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung sehr gut
Kommunikation
Kommt auf die Abteilung/Personen an
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung vielfältige Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Bewertung Bembé Parkett GmbH & Co. KG, Niederlassung Frankfurt-Nied
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bembé Parkett GmbH & Co. KG in Bad Mergentheim absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Familiär, vergleichbar mit einer Freundesgruppe
Ausbildungsvergütung
Leicht unterm Durchschnitt
Die Ausbilder
Sie nehmen sich immer Zeit, um meine Fragen und Rückfragen verständlich zu beantworten
Spaßfaktor
Das familiäre Verhältnis stellt sicher, dass es jeden Tag Spaß macht, auf Arbeit zu kommen.
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Sehr gute Ausbildung mit angenehmen arbeitsklima
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Kaufmann im Groß und Außenhandelsmanagement im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bembé Parkett GmbH & Co. KG in Bad Mergentheim abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut am arbeitgeber finde ich den respektvollen umgang das angenehme arbeitsklima und die Unterstützung während der Ausbildung
Arbeitsatmosphäre
Die arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm kollegial und man fühlt sich im team direkt wohl
Karrierechancen
Es gibt gute Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln und nach der Ausbildung im unternehmen übernommen zu werden
Arbeitszeiten
Die arbeitszeiten sind insgesamt gut geregelt und im grossen und ganzen angenehm gestaltet
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist insgesamt in Ordnung und passen zur Ausbildung gestaltet die Arbeit
Die Ausbilder
Die ausbilder sind sehr hilfsbereit respektvoll und nehmen sich zeit für fragen, man fühlt sich gut, unterstützt und wertgeschätzt der Personalchef war für mich eine große Unterstützung
Spaßfaktor
Der spassfaktor ist hoch, da das team sehr angenehm ist und die Arbeit abwechslungsreich gestaltet wird, man geht gerne zur Arbeit
Aufgaben/Tätigkeiten
Die aufgaben und Tätigkeiten sind abwechslungsreich interessant und geben einen guten einblick in viele verschiedene bereiche
Respekt
Im unternehmen wird respektvoll miteinander umgegangen und man fühlt sich als auszubildender ernst genommen und wertgeschätzt
Variation
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Solide.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Büromanagement bei Bembé Parkett GmbH & Co. KG in Bad Mergentheim absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nicht streng mit zu spät kommen / früher gehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leeres Versprechen, schlechte Kommunikationsfähigkeiten, nehmen Untergestellte nicht 100% ernst
Verbesserungsvorschläge
Mehr Azubis, Versprechen einhalten, besseres Ausbildungspersonal
Arbeitsatmosphäre
Einzige Arbeiterin neben dem Chef, keine faire Arbeitsverteilung, keine Möglichkeit ernste Gespräche zu führen, Respekt unter Kollegen lässt zu wünschen übrig.
Ausbildungsvergütung
Faires / gutes Azubigehalt, bei weiterem Arbeitweg mit Spritkosten manchmal schwer.
Die Ausbilder
menschlich kein Klarkommen vorhanden
Variation
nicht abwechslungsreich, nach einiger Zeit monotones Arbeiten
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
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Mehrfachbewertung
Nicht so gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion bei Bembé Parkett GmbH & Co. KG in Braunschweig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man ist quasi wie selbständig
Verbesserungsvorschläge
Das veraltete system ändern nach jeder Baustelle muss man einen Stapel Papier ausfüllen, sollte nicht die Arbeit eines parkettlegers sein
Arbeitsatmosphäre
Ist in Ordnung man arbeitet selbständig
Karriere/Weiterbildung
Nichts dergleichen
Gehalt/Benefits
Katastrophe... Mal hat man 2000 bekommen anderes Mal 800 ? Komplett unübersichtlich. War mal keine Arbeit hatte man auch kein Geld bekommen...
Kollegenzusammenhalt
Kommt drauf an
Umgang mit älteren Kollegen
Eher schlecht
Vorgesetztenverhalten
Der Chef sehr arrogant
Arbeitsbedingungen
Man bekommt Auto und vernünftiges Werkzeug
Kommunikation
Oft von oben herab, laut viel geschrei von oben
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung interessant
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Als Azubi war es schon anstrengend gewesen aber man hat sich an die Arbeit und an den Ablauf langsam aber sicher gewöhnt
Ex-Auszubildende:rHat 2025 eine Ausbildung zum/zur Parkettleger bei Bembé Parkett GmbH & Co. KG in Erfurt abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man alles gut erklärt bekommen hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man halt nicht immer die besten Baustellen hatte und halt der Stress weil es auf arkordarbeit ist
Verbesserungsvorschläge
Das die Baustellen besser organisiert werde
Die Ausbilder
Haben alles gut erklärt auch wenn es sehr stressig war mit dem Tempo klar zu kommen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Nicht schlecht aber auch nicht ehrlich.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bembe-Parkettfabrik Jucker GmbH & Co Kommanditgesellschaft in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheiten in der Gestaltung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Die Einarbeitung sollte intensiver sein und die Kollegen sollten besser auf deren Inhalte vorbereitet sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Man hat seine Freiheiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bembé Parkett GmbH & Co. KG in Bad Mergentheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat seine Freiheiten arbeitet oft selbstständig. Firmenauto mit Tankkarte zur Privatnutzung. Das Umfeld in den Büros
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Gehalt
Firmenautos darf man sich meisten nicht aussuchen ( bin trotzdem dankbar dass ich eins habe nicht falsch verstehen)
Verbesserungsvorschläge
Gehalts Strukturen ändern
Bessere Firmenautos
Innendienst Kommunikation verbessern
Mehr Einsicht zeigen
Sich an den Branchengehalt anpassen
Mehr jünger Leute versuchen einzustellen Die Firma hat sehr viele ältere Mitarbeiter die bald in Rente gehen
Arbeitsatmosphäre
Wenn man im richtigen Büro ist hat man ein familiäres Umfeld wo jeder zusammenhält
Image
Unter den Handwerkern ist die Firma was das arbeiten anbetrifft nicht so im rennen. Viele Mitarbeiter finden dass sie zu wenig bekommen finden aber keinen anderen Job oder mögen die Feinheiten die sie im Unternehmen haben
Work-Life-Balance
Als Bauleiter hat man seine Freiheiten.
Karriere/Weiterbildung
Seminare eigentlich nur unter den Parkettleger als Bauleiter lern man eigentlich nur durch die Erfahrungen und die älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Zu wenig für die Verantwortung die man hat jedoch ein eigenes Firmenauto was wiederum ein Gehalt+ ist. Allerdings sind die Gehalts Strukturen auch was ältere Kollegen angeht nicht vereinbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht es zu beachten
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll und auch verständnisvoll wenn die Kollegen zum bsp nicht mehr so viel schleppen können
Vorgesetztenverhalten
Bisher bei mir Persönlich alles gut und respektvoll
Arbeitsbedingungen
Die Firma könnte moderner sein. Aber ist natürlich nicht von heute auf morgen getan.
Kommunikation
Oftmals hat man das Gefühl dass das Stammhaus also der Innendienst nicht richtig sich untereinander kommuniziert jedoch auch schwierig bei so vielen Mitarbeitern und Standorten
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Vieles Wiederholt sich jedoch hat man immer wieder andere Bauvorhaben die immer neue Herausforderungen mit sich bringen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 43 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bembé Parkett durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 86% der Bewertenden würden Bembé Parkett als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 43 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 43 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bembé Parkett als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.