11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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BeND Sales Consulting GmbH Bewertungen
BeND
Sales
Consulting
GmbH
Walldorf / Baden-Württemb. und weitere
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Seit 2 Jahren dabei
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BeND Sales Consulting GmbH in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man seine Zahlen macht, wird die Leistung anerkannt und man kann wirklich frei arbeiten, ohne ständig überwacht zu werden. Probleme, Schwächen und Grenzen werden respektiert, wenn man offen und ehrlich mit dem Chef drüber spricht - Das Ergebnis muss aber stimmen, darum sind wir im Vertrieb ;)
Außerdem ist das Unternehmen dabei, die Prozesse zu optimieren und sinnvoll KI zu integrieren, um z.B. lästige Recherchearbeit zu minimieren und die Datenlandschaft qualitativ aufs nächste Level zu bringen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
arbeiten am Freitag Nachmittag ;)
Verbesserungsvorschläge
Freitag Nachmittag frei machen ;)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, erfordert aber Ergebnisse: Wir sind im Vertrieb und machen telefonische Kaltakquise. Das bedeutet viel Eigenverantwortung und eine hohe Resilienz. Wer das hat, wird hier glücklich!
Das Kollegium ist gut! Wie immer auf der Arbeit, kommt man mit einigen besser klar und mit anderen weniger - das ist aber normal! Insgesamt hält man zusammen, unterstützt sich, hilft einander, lacht und redet auch über privates!
2x im Jahr gibts virtuelle Feiern (Weihnachten und Sommer), wo der Chef Essen spendiert und alle zusammenkommen - mit der wichtigsten Regel: Dann wird nicht über die Arbeit gesprochen ;)
Guter Chef! Mit dem man über alles sprechen kann, um gemeinsam eine harmonische und effektive Zusammenarbeit zu schaffen! Machst du deine zahlen, kannst du quasi (fast) alles machen wie du willst - aber nochmal: Du musst abliefern! Sonst brauchst du dich nicht wundern wenn man dir auf die Finger schaut und Gespräche folgen!
Work-Life Balance ist schon wirklich gut: 100% Homeoffice Option und immer pünktlich Feierabend! Wenn man jetzt den Freitagnachmittag noch frei bekommen würde, wärs perfekt! Das hätte nochmal einen moderneren Charakter ;)
Gehalt/Benefits
Fixum + Provision: Wer Gas bei der Verhandlung gibt oder gute Leistung bringt, kann mehr rausholen. Die Provision ist praktisch ungedeckelt!
So gut wie jeder macht hier Telefonische Kaltakquise. Aufstiegsmöglichkeiten können hin und wieder mal Teamleiter Positionen sein.
Arbeitsbedingungen
-100% Homeoffice Option
-pünktlich Feierabend
-Meetings sind virtuell und die Hauptätigkeit ist Telefonie: Mehr Umweltbewusstsein geht nicht!
Gleichberechtigung
Jeder ist gleich und wird an seinen Zahlen gemessen! Stimmen diese, bekommst du vom Chef als auch von den Kollegen Anerkennung! Wenn nicht, muss sich jeder rechtfertigen und man versucht gemeinsam eine Lösung zu finden!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Gemeinsam als Teamplayer!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BeND Sales Consulting GmbH in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice & Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unnötige Rechtfertigung sowie keine Hilfestellung. Kaum sich im Team einbinden. Nicht richtig zuhören und verstehen. Keine Sympathie, sondern Monotonie.
Verbesserungsvorschläge
Wo soll man da bloß anfangen. 1 Wenn Leute gehen, warum auch immer, dann sollte dies auch kommuniziert werden und nicht unnötig sowie kindisch verheimlicht werden. 2 Ebenso, wenn neue Leute anfangen. 3. Mehr Loben und fördern, statt nur zu sagen "mehr Leads oder warum so wenig" 4. Wenn es gut läuft, sollte man dies weiterhin fördern z.B. Freitag Fürher gehen oder frei bekommen als "Benefits" Auch ein Gutschein steigert die Stimmung sowie Produktivität. Allein das ich dies hier erwähnen muss, ist ein Armutszeugnis.
Arbeitsatmosphäre
Man ist nicht auf einer Baustelle, dennoch ist es sehr monoton sowie langweilig. Man muss sich sehr oft zwingen.
Image
Ich kannte das Unternehmen überhaupt nicht und auch so ist das Image auf den Sozialen Medien nicht vorhanden. Das Unternehmen ist klein und nicht so wie behauptet wird, es sei groß. Vielleicht vom EGO, aber mehr auch nicht.
Work-Life-Balance
Fast 5 Sterne, aber Freitags habe ich schon gelesen, dass dies unnötig sei, so lange zu arbeiten und ich kann nur dies zustimmen!
Karriere/Weiterbildung
Du fängst als Telefonist an und solange du das Unternehmen nicht verlässt, wirst du auch immer ein Telefonist bleiben. Ist nicht negativ zu sehen, aber alternativen gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Das war vorhanden und auch das beste. Sollte man sich eine "Scheibe davon abschneiden"
Vorgesetztenverhalten
Das zusammenarbeiten zwischen Untergebenen & Vorgesetzten sollte wirklich mittlerweile sehr gut sein, besonders was der Markt heute hergibt an Fachkräftemangel. Daher ist es wirklich an der Zeit sich selbst Gedanken zu machen, ob man weiter so verfährt. Des Weiteren sollte sich auch der Vorgesetzte mal die Probleme in den jeweiligen Projekten genauer anhören, um somit gemeinsam Verbesserung anstreben.
Arbeitsbedingungen
Du bekommst ganz Normal dein Equipment.
Kommunikation
Hierzu lässt sich folgendes sagen, die obere Management-Ebene sollte sich sehr stark in Richtung professionelle Einarbeitung der Mitarbeiter verbessern. Damit ist gemeint, dass die Einarbeitung nicht vorhanden ist, wie es sich gehört. Mitarbeiter untereinander helfen sich aus, und dies wird weder finanziell gefördert sowie nicht gelobt! Man sieht es als selbstverständlich an, was absolut falsch ist.
Gehalt/Benefits
Normal und nicht der Mindestlohn, aber die Provision ist mit Abstand schlecht. Für so ein Aufwand den man betreibt überhaupt nicht gerechtfertigt.
Interessante Aufgaben
Es kommt glaube ich hierbei an, welche Projekte man telefoniert. Es gibt durchaus gute, aber auch sehr schlechte. Dazu kommt noch die massive schlechte Datenlandschaft, die die Arbeit noch um einiges erschwert.
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Mehrfachbewertung
Ein wirklich toller Arbeitgeber. Unser Geschäftsführer ist immer für seine Mitarbeiter da. Immer fair und gerecht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BeND Sales Consulting GmbH in Mannheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es am Arbeitgeber sehr gut, dass man offen über alles reden kann. Wenn man richtig argumentiert, sprich im Recht ist. Lenkt man auch ein und setzt dieses auch um. Der Arbeitgeber ist auch immer bestrebt etwas Gutes für die Mitarbeiter zu tun. So fühlt man sich sehr wohl.
Image
Ich wüsste nichts anderes.
Work-Life-Balance
Urlaub und Freizeitgestaltung sind wirklich absolut genial. Es wird sehr viel Wert auf die Mitarbeiter genommen.
Karriere/Weiterbildung
Fast 5 Sterne, wenn das Unternehmen weiterwachsen wird. Dann sind fünf Sterne drin.
Gehalt/Benefits
Nun dieser Punkt ist schwer optativ zu bewerten. Wir wissen alle, mehr geht immer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen hat Patenkinder und engagiert (Finanziell) sich bei Unicef
Kollegenzusammenhalt
Naja, Menschen halt. ;)
Umgang mit älteren Kollegen
Immer gut.
Vorgesetztenverhalten
Es werden immer realistische Ziele gesetzt, ohne dass man sich abarbeiten muss :) Es gilt; Qualität statt Quantität.
Arbeitsbedingungen
Sehr human.
Gleichberechtigung
Es ist so wie es sein sollte.
Interessante Aufgaben
Immer neue Aufgaben und Projekte.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
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Mehrfachbewertung
Faire Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BeND Sales Consulting GmbH in Mannheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Vorgesetzte steht privaten so wie geschäftlicher Themen offen gegenüber. Verbesserungsvorschläge werden angenommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell weiß ich nichts, es gibt bestimmt was :)
Work-Life-Balance
Wenn man möchte gibt es Freizeitmöglichkeiten. (Als Team etwas zu Unternehmen, Wandern, Essen gehen, usw.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen spendet Regelmäßig an Menschen die es benötigen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist möglich, wenn das Unternehmen noch wächst. Aktuell ist das noch nicht möglich, aber der Geschäftsführer ist für solche Themen offen!
Gehalt/Benefits
Mehr Geld geht immer :)
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Vorspiegelung falscher Tatsachen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BeND Sales Consulting GmbH in Mannheim gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einhaltung vertraglicher Pflichten werden stark vernachlässigt
Verbesserungsvorschläge
Offenheit sowie Ehrlichkeit. Vereinbarungen sollten eingehalten werden.
Arbeitsatmosphäre
Einfach eingerichtet mit wenig Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Es wird Leistung erwartet. Vereinbarungen werden nicht eingehalten.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist der beste Punkt des Unternehmens
Vorgesetztenverhalten
Ohne Kommentar.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr schwach
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Inside Sales
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BeND Sales Consulting GmbH in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen hat ein tolles Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Parksituation ist einfach sehr schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Offenheit zu den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Atmosphäre, tolle Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BeND Sales Consulting GmbH in Mannheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
ein faires und offenes Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Lösungsorientiertes Verhalten, absolut realistische und nachvollziehbare Entscheidungen
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Coaching!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BeND Sales Consulting GmbH in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit und Umsetzung neuer Ideen; homogenes Team; konstruktive Konfliktkultur; Integration in die einzelnen Projektprozesse, eigenständige Arbeitsweise; wertschätzender Umgang miteinander, exzellentes Coaching im Vertrieb durch erfahrene Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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gute Perspektiven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BeND Sales Consulting GmbH in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offenheit für alle Themen, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, guter Umgang mit Mitarbeitern, gutes Betriebsklima
Vorgesetztenverhalten
ein faires Miteinander
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehme Arbeitsatmosphäre und nette Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BeND Sales Consulting GmbH in Walldorf / Baden-Württemb. gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird BeND Sales Consulting durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden BeND Sales Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich BeND Sales Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.