benuta 

GmbH

Bewertungen

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Dein positives Feedback!
Wir freuen uns natürlich, dass unsere Art der Zusammenarbeit und unsere Kultur bei Dir gut ankommen :)

Komm gerne jederzeit mit Feedback zu mir.

Ich wünsche Dir noch eine spannende Zeit bei uns und natürlich viele Learnings ;)

Viele Grüße
Madeleine
HR Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

ich danke Dir für Dein sehr positives Feedback.
Wir freuen uns natürlich, wenn Du in Deinem Praktikum spannende Einblicke erhältst und so viel Erfahrung wie möglich aus dieser Zeit mitnehmen kannst.
Vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja auch nach Studienabschluss nochmal :)

Wenn Du trotz allem noch kritisches Feedback oder andere Anregungen hast, komm gerne auf einen Kaffee vorbei oder schreibe eine Email (hr@benuta.com)

Wir freuen uns.

Viele Grüße
Madeleine
HR Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für das super positive Feedback!

In der vorigen Stellungnahme habe ich bereits erwähnt, dass es für uns besonders wichtig ist, dass unsere Mitarbeiter auch mal Neues ausprobieren und sich Herausforderungen stellen um weiter zu kommen.
Wir gewähren deswegen bewusst Freiräume und übertragen gerne Verantwortung.
Schön, dass das auch bei Dir gut ankommt :)

Bzgl. des Gehalts können wir gerne mal im persönlichen Gespräch oder direkt mit der Geschäftsführung sprechen.

Bei weiteren Anregungen, komm sehr gerne auf mich zu.

Viele Grüße
Madeleine

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke Dir für das gute Feedback!

Wir sind der Meinung, dass man nur weiterkommt, wenn man auch mal Dinge ausprobiert und sich neuen Herausforderungen stellt. Deswegen möchten wir auch früh Verantwortung übertragen und möglichst viel Freiraum gewähren. Schön, dass Du das als positiv und motivierend empfindest, das zeigt und, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind.

Wenn Du weitere Anregungen hast, komm gerne jederzeit bei mir vorbei :)

Viele Grüße
Madeleine

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

zunächst mal vielen Dank für das schöne Feedback.
Wir freuen uns, wenn Du benuta in Deinem Praktikum als spannendes Unternehmen kennengelernt hast und viel aus der Zeit mitnehmen kannst.
Uns ist es tatsächlich wichtig, dass unsere Kollegen, vom Praktikant bis zur Führungskraft, aktiv ins Geschehen integriert sind, denn wir wissen, dass jeder einen wertvollen Beitrag leisten kann. Vor allem unsere jungen Kollegen bringen gerne mal neue Ideen und frische Ansätze mit, das schätzen wir sehr!

Vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja auch nach Deinem Praktikum noch einmal, wir würden uns sehr freuen!

Viele Grüße
Madeleine

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für das hilfreiche Feedback! Wir freuen uns, wenn Du grundsätzlich mit benuta als Arbeitgeber zufrieden bist.

Deine Ausführungen helfen uns wirklich zu erkennen, an welchen Stellen wir bereits auf einem guten Weg sind und wo wir nach wie vor an uns arbeiten müssen. Uns ist ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld sehr wichtig, da dieses auch einfach unser Geschäftsmodell widerspiegelt.
Wir versuchen zudem stets an der internen Kommunikation zu arbeiten und haben das auch nach wie vor ganz groß auf unserem Zettel! :)

Wenn Du Anregungen für uns hast, wie wir unsere Kommunikation noch effektiver gestalten können, immer her damit!:) Am Besten auf direktem Weg und/oder bei einem Kaffee...

Viele Grüße
Madeleine

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke Dir für Dein Feedback, das uns dabei hilft, Transparenz nach außen zu gewährleisten und als Arbeitgeber weiter dazuzulernen.

Wenn ich Deine Bewertung richtig verstehe, bist Du mit der Atmosphäre und dem Punkt Gleichberechtigung bei benuta im Allgemeinen zufrieden. Das freut uns natürlich!

Bzgl. des Kollegenzusammenhalts ist mir nicht klar geworden, was Deine Ausführungen bedeuten sollen. Vielleicht kannst Du mir an der Stelle sagen, ob die doppelte Verneinung bedeutet, dass Du Deine Kollegen prinzipiell magst und wiedersehen möchtest, oder nicht?

Auch Deine Ausführungen zu den Aufgaben hinterlassen bei mir Fragezeichen. Was genau ist mit “können heftig den menschlichen Geist bewegen” gemeint?

Zuletzt bleibt noch offen, auf welche Umstrukturierung Du Dich beziehst, welche den Lebensraum der Mitarbeiter herabgesetzt hat?

Wir würden uns freuen, wenn Du uns an der einen oder anderen Stelle auf die Sprünge helfen könntest. Wir können gerne persönlich, bei einem Kaffee sprechen, alternativ ruf gerne durch (0228 96968975) oder schreib uns eine Email (hr@benuta.com).

Viele Grüße
Madeleine
HR Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke Dir für Dein Feedback, das uns dabei hilft, Transparenz nach außen zu gewährleisten und als Arbeitgeber weiter dazuzulernen.

Deiner Bewertung kann ich entnehmen, dass Du an einigen Stellen unzufrieden bist und Verbesserungspotential siehst. Natürlich würden wir uns freuen, wenn Du uns im direkten Gespräch oder per Email (hr@benuta.com) ein paar mehr Details nennen könntest. Bzgl. des Gehalts und des Leistungsanspruchs würde mich außerdem interessieren, auf welche Referenzzahlen Du Dich beziehst? Die pauschalen 20% erscheinen mir auf den ersten Blick nicht repräsentativ.

Ich freue mich wirklich, wenn wir uns dazu einmal austauschen könnten.

Viele Grüße
Madeleine
HR Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

ich danke Dir für Dein durchweg positives Feedback.
Wir versuchen den Bewerbungsprozess bewusst persönlich und freundschaftlich zu gestalten. Wir sind überzeugt, dass wir nur dann den wahren Charakter eines Bewerbers/einer Bewerberin kennenlernen, wenn er/sie sich auch wohlfühlt in dem Moment.
Wenn Du trotzdem noch kritisches Feedback oder andere Anregungen hast, komm gerne auf einen Kaffee vorbei oder schreibe mir eine Email (hr@benuta.com)

Wir freuen uns.

Viele Grüße
Madeleine
HR Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für das sehr positive Feedback! Wir freuen uns, wenn Du mit benuta als Arbeitgeber zufrieden bist.

Deine Ausführungen helfen uns wirklich zu erkennen, an welchen Stellen wir bereits auf einem guten Weg sind. Die Punkte Vertrauen, Gleichberechtigung und Flache Hierarchie, sind uns als Unternehmen sehr wichtig, deswegen freuen wir uns umso mehr über Dein Feedback. Wenn Du Anregungen für uns hast, woran wir noch arbeiten können, immer her damit :) Am Besten auf direktem Weg und/oder bei einem Kaffee ;)

Viele Grüße
Madeleine
HR Manager