BERA 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin bei der BERA sehr zufrieden. Ich genieße die Eigenverantwortlichkeit und den Gestaltungsspielraum den ich habe. Das Miteinander und der Zusammenhalt ist herausragend und habe ich so nur selten erlebt. Die BERA ist zu sehr viel Entgegenkommen und Flexibilität bereit was das individuelle Arbeitszeitmodell angeht. Hier zählt der Mitarbeiter als Mensch UND als Arbeitnehmer.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Teamgefühl, flache Hierarchien, sehr gute Feedback Kultur.

Image

Was gesagt und wie gehandelt wird steht absolut im Einklang.

Work-Life-Balance

Work Life Balance ist gestern… bei der Bera gibt es WORKBEFINDEN.
Arbeitszeiten sind flexibel und es gibt viele auf die individuelle Situation der Mitarbeitenden zugeschnittene Arbeitszeitmodelle.

Karriere/Weiterbildung

Seit kurzem investiert die BERA stark in das Thema Führungskräfteentwicklung.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ausgeprägtes soziales Engagement innerhalb und außerhalb der Firma.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang miteinander ist mehr als fair, toller Zusammenhalt und Unterstützung unter den Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Absolut

Vorgesetztenverhalten

Fair und nachvollziehbar.

Arbeitsbedingungen

Geniale IT auf dem neuesten Stand der Technik.

Kommunikation

Die Kommunikation ist direkt, zeitnah und unkompliziert.

Gleichberechtigung

Absolut

Interessante Aufgaben

Viel Gestaltungsspielraum und Raum für Initiative.

Arbeitsatmosphäre

Abhängig vom Einsatzunternehmen.

Kollegenzusammenhalt

Man wird ernstgenommen und nicht abgewimmelt.

Kommunikation

Kommunikation ist unkompliziert und schnell.

Gehalt/Benefits

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeiten für Homeoffice, flexible Arbeitszeiten. Gerade in der Einarbeitungszeit wurde darauf geachtet das es nicht zu viel wurde an Arbeitspensum. Gehalt sehr pünktlich auf dem Konto. Unseren Vorgesetzten sehen wir auch öfter und es entwickelt sich auch immer ein tolles Gespräch, nicht nur beruflich.

Verbesserungsvorschläge

Punkte/Prämiensystem

Arbeitsatmosphäre

Ich freue mich auf jeden Arbeitstag, egal vor Ort oder im Homeoffice. Tolle Ausstattung im Bezug auf Mobiliar und IT, bleiben keine Wünsche offen. Fairness und Vertrauen bekommt man immer zu spüren. Gelobt wird auch.

Image

Unter den Mitarbeitern stimmt das Image, nur in der Außenwirkung muss das deutlicher als bisher transportiert werden. BERA hebt sich wesentlich von vielen anderen Arbeitnehmerüberlassungen ab und das muss besser in der breiten Öffentlichkeit ankommen. Dazu werde ich gerne meinen Beitrag leisten.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance war gestern. Bei BERA gibt es das WORKBEFINDEN.

Karriere/Weiterbildung

"Geht nicht" gibt es nicht. Wer was kann und leistet, kommt auch in dieser Kategorie weiter und das nicht nur in Vollzeit.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Prozess zu einem papierlosen Büro im vollem Gange, Umstieg auf E-Autos. Bewusster Umgang mit Ressourcen.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Zusammenarbeit, vorbildliche Hilfestellungen gerade auch in der Einarbeitungszeit, hat mir den Quereinstieg erheblich erleichtert und habe ich so auch noch nirgends erlebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Beruflicher Neustart mit 45+ ? Aber klar, bei BERA kein Problem. Hier spielt das Alter keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier klare Kommunikation, immer Lösungsorientiert.

Arbeitsbedingungen

Absolut zufrieden. Tolle Höhenverstellbare Tische, Stühle, 2 Bildschirme, sonstige Ausstattung. Gibt aktuell keine Verbesserungswünsche.

Kommunikation

Regelmäßige Informationen über die Entwicklung, Gewinne und Erfolge. Tolles Intranet und interne Informationsquellen (Wiki) für die tägliche Arbeit.
Kommunikation wird in allen Bereichen nicht nur als Worthülse benutzt sondern auch praktiziert.

Gleichberechtigung

Absolut gegeben. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt. Egal ob interner oder Projektmitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Von Anfang an sehr viel Verantwortung bekommen. Mich hat das angespornt, das Vertrauen, dass in meine Fähigkeiten gesetzt wurde wieder zurückzugeben. Ich bin genau da wo ich schon immer arbeiten wollte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Flexibilität und der individuelle Umgang mit den Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Es wird individuell auf jeden Mitarbeiter Bezug genommen.

Image

Jeder möchte über BERA beschäftigt und weitergeführt werden! Ständig wird nach einer Möglichkeit gefragt sich bei BERA zu bewerben.

Work-Life-Balance

Es ist jederzeit möglich kurzfristig einen Tag frei oder Urlaub zu bekommen. Es wird individuell auf jeden einzelnen geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich gegenseitig und versucht die Firma immer positiv zu repräsentieren.

Vorgesetztenverhalten

Außergewöhnlich GUT! Immer sehr professionell!

Arbeitsbedingungen

Absolut TOP!

Kommunikation

Egal ob über WhatsApp, Telefon, SMS oder E-Mail. Zu jederzeit erreichbar!

Gehalt/Benefits

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation mit der Zuständigen BERA Mitarbeiterin

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aus aktueller Sicht nichts

Verbesserungsvorschläge

Die Bezahlung des Gehalts/Lohns eher zum ende eines Monats überweisen

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre im Team sowie zu der zuständigen BERA Mitarbeiterin ist hervorragend.

Image

Ich finde BERA hat ein tolles Image und wird von mir Weiterempfohlen

Work-Life-Balance

Liegt nicht an BERA, sondern am akuten Fachkräfte Mangel. Daher bin ich gerne bereit, die eine oder andere Überstunde mehr zu machen. Da von BERA dementsprechende Anerkennung und Wertschätzung kommt.

Karriere/Weiterbildung

Werden mit einem Kommuniziert.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aus jetziger Sicht, ist BERA Umwelt-/Sozialbewusst

Kollegenzusammenhalt

In dem aktuellen Projekt wächst der Kollegenzusammenhalt immer besser zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Hervorragend

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist wunderbar. Sie ist immer erreichbar bzw. ruft zeitnah zurück.

Arbeitsbedingungen

Diese sind meines Erachtens gut, da auf alles eingegangen wird, was man besprochen hat.

Kommunikation

Es wird sich um alle Belange gekümmert und ist bestrebt eine Ideale Lösung für beide Seiten zu finden

Gleichberechtigung

BERA behandelt alle gleich, egal welches Geschlecht, welcher Hautfarbe, welcher Nationalität angehört bzw. eine Behinderung hat.

Interessante Aufgaben

BERA bietet so viel Projekte an, wo für denjenigen, die Arbeit suchen, definitiv Arbeit dabei ist.

Arbeitsatmosphäre

Wahllose Rekrutierung Interner Mitarbeiter, die zu Fehleinstellung führen und dem bestehenden Team schaden

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Jede Unit ist an den eigenen Zahlen interessiert

Vorgesetztenverhalten

Keine Initiative gute Mitarbeiter zu halten, die bewusst klein gehalten werden

Kommunikation

Mangelnde Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles. Ein Normaler Mitarbeiter gibt sich als Niederlassungsleiter.

Verbesserungsvorschläge

Man kann hier nichts mehr retten!

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man wird nur ausgenutzt

Vorgesetztenverhalten

Null Strukturierung

Arbeitsbedingungen

Sehr schlecht.

Kommunikation

Sehr schlecht

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität wird erwartet und gegeben.
Gute Zukunftsaussichten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weniger Papier wäre gut.
Auch sollte es keine PET Flaschen mehr geben.
Fahrzeugflotte sollte umgestellt werden.

Kollegenzusammenhalt

Durch Corona und Home Office hat man weniger Kontakt zu den Kollegen*innen. Mir persönlich fehlt das bisschen. Bin aber froh, dass wir so unkompliziert im Home Office arbeiten konnten.

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich fair, auch wenn man nicht immer einer Meinung ist.
Engagement wird erkannt.

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

sehr Abwechslungsreich

Gut am Arbeitgeber finde ich

"Du sollst nicht Lügen", deswegen...!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ständiger Wechsel im Büro, keine Kommunikation mit den Arbeitern, für jeden Urlaubsschein muß man hinfahren(Internet, Post, ....?)

Verbesserungsvorschläge

Mal da sein, vor Ort! Machen alle Anderen auch!

Arbeitsatmosphäre

Jedes mal ist jemand anderes mein neuer Ansprechpartner

Image

Ich soll ja niemand beleidigen

Work-Life-Balance

Um Geld zu verdienen immer da, Abrechnung undurchsichtig, bin total am Sack, hat aber noch nie einer danach gefragt.

Karriere/Weiterbildung

Schnell weg ist die beste Karriere

Kollegenzusammenhalt

Habe keine mehr

Vorgesetztenverhalten

Habe ich keinen bei BERA, oder doch?

Arbeitsbedingungen

Brutal, kann aber keiner wissen, da nie jemand "vor Ort" ist oder jemals war

Kommunikation

Welche ?

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

Wo?

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die kleinen Mitarbeiter die trotz aller Schwierigkeiten versuchen den Laden am Laufen zu halten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management ist den derzeitigen Situationen nicht gewachsen und sollte aus eigenen Antrieb die Konsequenzen ziehen. Arbeitnehmervertretung im Unternehmen sind nicht auf der Seite der Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Seid ehrlich zu euren Mitarbeitern, wenn ihr weiter so macht geht Ihr unter.

Arbeitsatmosphäre

Die Teams in den einzelnen Niederlassungen sind untereinander zuvorkommend und nett. Von der Geschäftsführung wird das nicht gern gesehen.

Image

Das Image der Firma wird intern durch eine rosarote Brille gesehen stimmt mit der Realität nicht überein. Man ruht sich auf den Leistungen und Ergebnisse von anno dazumal aus. Notwendige Maßnahmen werden unzureichend kommuniziert. Was gar nicht geht sind die FAKE Bewertungen bei bekannten Portalen die ehrlichen und vor allem schlechten Bewertungen entgegesten. Richtigstellungen des Unternehmens zu Bewertungen sind nur ein Versuch den Imageschaden klein zu halten

Work-Life-Balance

Work eher ohne Balance. Im Vertrieb von den Angestellten Niederlassungen wird Aufopferung vorausgesetzt. Familie und Privates kommen zu kurz.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen wurden angeboten, eigene Wünsche wurden dabei nicht berücksichtigt. Karriere war nicht möglich, man wurde bewusst klein gehalten.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Endlich mal ein Kategorie mit guter Bewertung

Kollegenzusammenhalt

Je nach Funktion und Situation musste man stark überlegen, mit wem man welche Themen besprochen hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten Mitarbeiter sind nicht so lang im Unternehmen als ob man das reell beantworten kann.

Vorgesetztenverhalten

Keine reelle Unterstützung, schwammig formulierte und unschlüssige Konzepte. Planziele werden willkührlich vorgegeben und nicht nach Sinn und Verstand festgelegt. Die BERA war vor Jahren Marktführer und Inovator. Durch Managementfehler ist davon so gut wie nichts mehr übrig.

Arbeitsbedingungen

Räume und Equipment passen zum angestaubten Unternehmen.

Kommunikation

Hier lautet die Einstellung,: "Was juckt mich das Gerede von Gestern". Ständig Richtungswechsel in der Ausrichtung des Unternehmens und keine klar erkennbare Strategie für die Zukunft bestimmen den Alltag. Das verunsichert die ohnehin sehr schlecht geführten Mitarbeiter zusätzlich.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist Alltag

Interessante Aufgaben

Nach außen schein das so doch im Inneren hält man sehr stark an altbewährten Abläufen fest. Alles sehr starr und festgefahren.