58 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
58 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
berbel Ablufttechnik GmbH Bewertungen
berbel
Ablufttechnik
GmbH
58 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Naja, mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Rheine gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die einzelnen Mitarbeiter hören und nicht nur "Workshops für Führungskräfte" anbieten.
Image
Die aktuelle Situation sagt doch genug aus :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja, es wird so viel direkt verschrottet, wenn es zurück kommt. Ich kann da nicht von Umweltbewusstsein sprechen.
Kollegenzusammenhalt
Hier zählt nicht einer für alle und alle für einen. Wohl eher "Sieh zu welcher Gruppe du dich anschließt". Flurfunk, Lästerei und Petzen gehört zum Alltag. Und bloß nicht mehr machen als der andere, wäre ja unfair.
Vorgesetztenverhalten
Ist sehr launisch und nicht kritikfähig. Kann zudem Informationen nicht für sich behalten, da mindestens ein Kollege immer im Vorfeld die aktuellen Infos hat. Es wird viel geflüstert.
Arbeitsbedingungen
Die Luft im Raum ist sehr trocken. Sind alle Kollegen im Büro, kann es teilweise sehr laut werden.
Gleichberechtigung
Es gibt Kollegen, die im Innendienst mehr gemocht werden. Ist deutlich zu spüren.
Interessante Aufgaben
Auftragserfassung und Kundenbetreuung. Mehr geht da wirklich nicht.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Vera BeerboomPersonalleitung
Liebe/r ehemalige/r Kollegin/Kollege,
zunächst möchten wir Dir für Deine offenen und ehrlichen Worte und die Zeit danken, die Du Dir zur Bewertung von berbel genommen hast.
Wir freuen uns, dass die Punkte Work-Life-Balance, Gehalt/Sozialleistungen und Umgang mit älteren Kollegen positiv bei Dir haften geblieben sind. Umso bedauerlicher ist es, dass wir Dich nicht in allem überzeugen und gewinnen konnten. Unser Anspruch ist es, niemals auf der Stelle zu treten, sondern uns in allen Bereichen noch zu verbessern. Daher ist Dein Feedback für uns sehr wertvoll.
Auf der Grundlage dieses Feedbacks werden wir den Aspekt der Verschrottung genauer betrachten. Auch die Luft- und Geräuschqualität lässt sich sicherlich schnell verbessern. Da für uns jedoch nicht alle Bewertungspunkte eindeutig sind, würden wir uns freuen, wenn Du uns im Nachgang helfen könntest, diese besser zu verstehen. Das würde uns die Möglichkeit geben, noch effektiver und intensiver an uns und berbel zu arbeiten.
Gerne möchte ich Dich einladen Dich hierzu direkt mit mir in Verbindung zu setzen. Dies entweder telefonisch oder via Mail unter v.beerboom@berbel.de.
Vielen Dank & viele Grüße
Vera Beerboom
Mehrfachbewertung
Bin sehr zufrieden, tue aber auch was dafür
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Rheine gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die wirklich gelebte "du" Kultur, bei Problemen außerhalb der Arbeit wird immer und zuverlässig geholfen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte wissen oft nicht Mal ansatzweise was in der Praxis abläuft, theoretisch wahrscheinlich top, praktisch Flop. Dadurch entsteht automatisch ein ungleiches Verhältnis zwischen der Führung und Mitarbeitern.
Ungerechtes verhalten gegenüber den Leuten die keine "gelernten" Kräfte sind und den "normalen". Oft sind die ungelernten diejenigen die Bock haben und sich den Popo aufreißen aber auch diejenigen die am wenigsten beachtet und gefördert werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die "guten" Mitarbeiter eingehen und dabei nicht auf die Vorgesetzten hören, das Gespräch mit den Vertrauensleute oder demitarbeitern selber suchen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit guter Mitarbeiterkultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Rheine gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offene Gesprächskultur.
Arbeitsatmosphäre
Guter Zusammenhalt
Work-Life-Balance
Homeoffice erwünscht, übermäßige Überstunden sind dagegen nicht gewünscht und auch nicht gefordert.
Gehalt/Benefits
Viele Benefitz neben dem Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch Luft nach oben.
Kommunikation
Auf Augenhöhe durch alle Schichten
Gleichberechtigung
Alle werden gleichberechtigt behandelt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Familiäres Industrieunternehmen mit viel Potential
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Rheine gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein familiäres, offenes Miteinander. Es wird gern gelobt. Konstruktive Kritik wird positiv Wahrgenommen.
Work-Life-Balance
In der Regel darf man seinen Urlaub nehmen, wie man es als Mitarbeiter wünscht. Die Abstimmung im Team ist natürlich auch bei berbel unerlässlich. Wenn private Angelegenheiten keinen Aufschub dulden, macht berbel für seine Mitarbeiter vieles möglich.
Gehalt/Benefits
Zufriedenstellendes Gehalt kommt pünktlich. Mit Businessbike, gratis Frühstücksobstkorb, kostenlosen Heißgetränken, vermögenswirksamen Leistungen und Firmenfitness (Qualitrain) kümmert sich berbel um das Wohl der Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ökologisches und nachhaltiges Wirtschaften ist ein Unternehmensziel.
Kollegenzusammenhalt
Die Kommunikation unter den Kollegen ist sehr gut. Für Aufgaben werden schnell passende Lösungen gefunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden Kollegen jedes Alters eingestellt und entsprechend ihren Fähigkeiten gefördert und gefordert.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen erlebe ich als sehr gradlinig. Entscheidungen sind nachvollziehbar, transparent und häufig vorhersehbar. Bei fachlichen Entscheidungen werden die Spezialisten einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Ergonomische, ruhige Arbeitsplätze. Keine lauten Maschinen.
Kommunikation
Einmal im Monat berichtet die Geschäftsführung direkt an die Belegschaft.
Die Kommunikation ist schnell, offen und direkt.
Gleichberechtigung
Mitarbeitende werden ausschließlich nach der Leistung für ihr Unternehmen bewertet. Im Führungskreis findet man beide Geschlechter.
Interessante Aufgaben
In seinem jeweiligen Fachgebiet erhält der Mitarbeiter viele Freiräume zur individuellen Zielerreichung. Die Führungskräfte vertrauen ihren Fachkräften. Die gerechte Verteilung der Arbeitsbelastung gelingt meistens, da Priorisierungen möglich sind.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Berbel ist ein attraktiver Arbeitgeber! Mit einem guten Betriebsklima, flachen Hierarchien und top Produkten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Rheine gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es sehr gut, dass sich die Geschäftsleitung ein Mal im Monat Zeit nimmt, um alle Mitarbeiter im Rahmen einer Mitarbeiterversammlung auf den aktuellen Stand zu bringen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei berbel ist gut, sowohl innerhalb der Abteilung als auch Abteilungsübergreifend.
Image
Berbel hat einen guten Ruf der sich immer weiter verbreitet.
Work-Life-Balance
Arbeitsende ist um 15:15 Uhr und somit recht früh… Bei der Urlaubsplanung wird auf jeder Wunsch berücksichtigt und wenn’s wirklich nicht geht, wird immer ein guter Kompromiss gefunden!
Karriere/Weiterbildung
Wird auf jeden Fall gerne gesehen und unterstützt… Aber nicht entsprechend honoriert
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist grundsätzlich gut, könnte aber in konkreten Fällen angemessener ausfallen … Außerdem gibt es Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Mülltrennung wird Wert gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kollegen ist schon ziemlich gut. Wenn jemand Hilfe braucht, wird er/sie entsprechend unterstützt und wenn noch etwas „schnell“ erledigt werden muss, arbeiten alle zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal ob alt oder jung, alle Kollegen werden gleich und respektvoll behandelt. Grade bei älteren Kollegen, welche schon mehr Erfahrung haben kann man sich gute Ratschläge abholen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind bodenständig und respektvoll!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut. Hochwertige IT Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und wenn auffällt das ergonomischer gearbeitet werden kann, werden entsprechende Maßnahmen eingeleitet.
Kommunikation
Die Kommunikation ist nicht immer ausreichend, aber hat sich schon verbessert!
Gleichberechtigung
Es werden alle gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind sehr interessant!
Ich kann mich sehr gut mit meinen Aufgaben identifizieren und es macht mir Spaß die Prozesse zu verbessern, eng mit anderen Abteilungen zusammen zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und neue Aufgaben zu übernehmen.
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Mitarbeiter von Berbel in der Produktion
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Rheine gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was ich gut finde ist das wir uns einmal in Monat mit allem Mitarbeiter und die Geschäftsführung, eine Mitarbeiterversammlung machen, und dass wir von der Geschäftsführung über unseren Betrieb mehr darüber erfahren was der neuste stand ist.
Was ich super finde ist Verbesserungsvorschläge werden beachtet und dafür belohnt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Parkplätze
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsklima, tolle Sommer und Weihnachtsfeiern
Work-Life-Balance
Die Mitarbeiter die Kinder haben werden was Urlaub betrifft immer gut bevorzugt das finde ich persönlich sehr gut und man kann sich unter Mitarbeitern planen wer wann Urlaub nehmen kann. Finde die Arbeitszeiten super
Karriere/Weiterbildung
Zurecht gut
Gehalt/Benefits
Je nach Leistung wird das Gehalt angepasst
Kollegenzusammenhalt
Ich komme immer gut klar mit meinen Kollegen und habe immer gute Zusammenarbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist gut ältere Kollegen da zu haben, da sie mehr Erfahrung im Betrieb haben.
Vorgesetztenverhalten
Es ist immer jemand erreichbar, wenn Fragen oder Probleme auftreten, man kann gut mit dem Vorgesetzten reden, wenn was anliegt und die hören einem immer zu.
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik ist alles verfügbar, alle Pausenräume und gratis Kaffee plus Wasserspender, und immer frisches Obst da
Kommunikation
Wenn es Probleme gibt, in der Produktion wird einem immer sofort geholfen.
Gleichberechtigung
Bei der Firma Berbel werden Frauen und Männer gleich berechtigt
Interessante Aufgaben
Was sehr interessant ist bei der Firma Berbel ist die Messe Aufbau und jede Messe Aufbau wird immer neu
Konstruiert
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Meinung eines ex Angestellten, über die Firma Berbel
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Rheine gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Weihnachtsfeier die Team Besprechung jeden Monat, und die Begrüßung wenn man neu anfängt von der Geschäftsführung!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da möchtet ich nicht zu viel sagen anfangen ausprobieren.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Parkplätze schaffen. Mal auf die Arbeitnehmer zu gehen, und wertschätzen, Gleichberechtigung!
Image
Man will was bieten, denn maximalen Gewinn raus holen.
Work-Life-Balance
Die Frühschicht ist top wenn es auch so bleibt.
Karriere/Weiterbildung
Leider kaum Aufstiegschancen, aber verständlich da der Betrieb sehr klein ist.
Gehalt/Benefits
es gibt Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Prämien haben leider nicht jeder bekommen… so wie es hier geschrieben wurde…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Unter denn Arbeiter top, die merken sofort wenn was nicht stimmt.
Umgang mit älteren Kollegen
In dem Punkt ist mir aufgefallen das darauf wertgelegt wird, je nach Stufe sprich sollte es eine Erkrankung gegeben haben wird da eine Lösung gesucht.
Vorgesetztenverhalten
Bei denn alten Hasen wird man wohl noch ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Es gibt Erleichterungen bei der Verpackung, sprich es „sollte“ nichts per Hand verpackt werden. Also kaputt macht man sich nicht.
Kommunikation
Da sind wir nun mal ehrlich, liebe ex Kollegen es kommt zu Stillstand einer Produktion. Durch Logistik…. Kominikation und wichtige Informationen werden oft durch bandleiter nicht weitergegeben oder verschwiegen. Ergebnis Unruhe unter Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Man wird nach Symphonie bezahlt nicht nach Leistungen
Interessante Aufgaben
Sehr monotone Produktion Arbeit, dennoch nichts auszusetzen.
Arbeitsatmosphäre
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Bewerter die so negativ bewerten ,unzufriedenheit und in diesem Job tätig sind , sollten vielleicht den Job wechseln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Rheine gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Parkplätze
Arbeitsatmosphäre
Für die Mitarbeiter wird einiges getan,es werden tolle Sommer und Weihnachtsfeiern veranstaltet usw . Tolles Arbeitsklima
Work-Life-Balance
Tolle Arbeitszeiten, man kann nach der Arbeit noch einiges erledigen
Gehalt/Benefits
Pünktliches Gehalt , Weihnachts und Urlaubsgeld wird gezahlt . Corona und Energiezulage , wurde auch bezahlt
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer einige Kollegen, die nur ihre acht Stunden abreisen und unzufrieden sind und dann alles negativ machen . Im großen und ganzen ist der Zusammenhalt super , kleine Späßchen gehen immer .
Vorgesetztenverhalten
Es ist immer einer erreichbar und man wird ernst genommen
Kommunikation
Wenn man Probleme oder Fragen hat wird sofort reagiert bzw einem geholfen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kann die schlechte Bewertung des vorh. Bewerters nicht nachvollziehen. Mache dort ganz andere, positive Erfahrungen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Rheine gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird einen auf Augenhöhe begegnet und man wird ernst genommen. Zudem wird man für Fleiß und Engagement belohnt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider zu wenig Parkplätze.
Verbesserungsvorschläge
Fa. berbel ist ein sehr schnell wachsendes Unternehmen und es könnten einige Arbeitsprozesse bestimmt optimiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel für die Mitarbeiter getan. Grillen, Sommerfest, Eis im Sommer, bombastische Weihnachtsfeier usw. Man wird ernst genommen und es wird einem gedankt. Dafür werden keine Kosten und Mühen gescheut.
Work-Life-Balance
Bei der tollen Arbeitszeit hat man noch genug Zeit, um seinen Freizeitsport auszuüben oder am Nachmittag andere Termine wahrzunehmen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt extrem pünktlich. Sonderleistungen wie Weihnachts-, Urlaubsgeld, sowie Corona- und Energiezulage sowie auch ein Bonusgeld werden bzw. wurden gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei hochwertiger Ware erwartet der Kunde hochwertige Verpackung, alleine schon als Schutz vor Schäden. Man versucht aber der Umwelt so gut es geht gerecht zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Leider gibt es immer (wie bestimmt auch in anderen Firmen) Kollegen die alles schlecht reden. Aber das sind dann auch diejenigen die keine Lust haben sich einzubringen und in ihrem eigenen Trott sind. Ansonsten ist der Kollegenzusammenhalt super und es darf auch mal gelacht werden!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier gibt es keine Unterschiede. Alle werden gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Es ist immer jemand erreichbar wenn Fragen oder Probleme aufzutreten. Man begegnet einem auf Augenhöhe und die Arbeit wird wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Es gibt ergonomische Arbeitsplätze. Es gibt höhenverstellbare Arbeitsstationen. Es wird sich an Gesetze und Vorschriften gehalten wie z. B. Regelung v. Überstunden, Urlaub, Arbeitssicherheit, pünktliches Entgelt und einiges mehr.
Kommunikation
Wenn es Fragen und Probleme gibt, bekommt man auch Gehör und es wird direkt nach Lösungen gesucht. Ansprechpartner sind immer erreichbar.
Gleichberechtigung
Frauen werden gleich behandelt, da gibt es keine Unterschiede.
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Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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Seht guter Arbeitgeber!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Rheine gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten, Kaffee und Obst jeden Tag.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Parkplätze und einen Getränkeautomat mit eiskalter Cola :-)
Arbeitsatmosphäre
Sehr GUTES Arbeitsklima. Was vom Arbeitgeber auch unterstützt wird. Durch große Weihnachtsfeiern , AOK Lauf oder Sommerfest und hin und wieder Mittagessen oder Grillen. Und dort ist man nicht mal geizig.
Work-Life-Balance
Ist in der Produktion nicht immer einfach aber dafür stimmen die Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Bei ca. 280 Mitarbeitern kann leider nicht jeder Karriere machen.
Gehalt/Benefits
Man hat die Chance gutes Geld zu verdienen. Sicher liegt es aber auch am Arbeitnehmer. Zudem geben sie
auch ohne Gewerkschaft jedes Jahr eine Lohnerhöhung und es gab einen Coronabonus und in diesem Jahr sogar eine großzügige Energiepauschale.
Kollegenzusammenhalt
Man hat immer Kollegen wo man sich mit dem einen versteht und mit anderen weniger aber der Zusammenhalt ist sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden genauso wie jüngere behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier hat man immer ein offenes Ohr und geht auf den Arbeitnehmer ein so gut man kann.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsplätze. Braucht man was um sich die Arbeit zu erleichtern bekommt man es auch wenn es im Rahmen der Möglichkeiten liegt.
Kommunikation
Man kann alles ansprechen und findet immer ein offenes Ohr.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.