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BERENBERG
Bewertung

Neben der Spur

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Berenberg- Joh. Berenberg, Gossler & Co. KG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Internationale Ausrichtung, trotzdem überschaubare Größe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Unternehmenskultur ist auf den Hund gekommen. Das Geschäftsgebahren ist hochaggressiv, das schnelle Wachstum birgt Risiken. Der Umgang mit Mitarbeitern ist respektlos und häufig unprofessionell.

Verbesserungsvorschläge

Besinne Dich auf Deine Wurzeln!

Arbeitsatmosphäre

Bis vor einigen Jahren hatte Berenberg eine sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre und den Anspruch, eine wertschätzende Privatbank zu sein. Dies ist lange her. Heute zeigt das Führungspersonal keinerlei Interesse mehr an solchen "überflüssigen soft facts".

Kommunikation

Kommunikation wird ganz klein geschrieben. Es soll ja auch etwas gearbeitet werden...

Kollegenzusammenhalt

Sehr unterschiedlich...

Work-Life-Balance

Nicht gut, aber m.E. branchenüblich.

Vorgesetztenverhalten

Der typische Berenberg-Vorgesetzte kümmert sich um seine eigene Karriere, nicht um die seiner Mitarbeiter. Absprachen werden häufig nicht eingehalten.

Interessante Aufgaben

Interessante Themen und Aufgaben sind definitiv vorhanden. Es ist jedoch schwer, sich innerhalb der Bank auf neue Themen weiterzuentwickeln. Daher flacht die Lernkurve nach steilem Beginn häufig schnell ab.

Gleichberechtigung

Die gelebte Gleichberechtigung befindet sich immer noch auf dem Niveau des Gründungsjahrs 1590.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter über 50 sind explizit nicht gewünscht.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind fast überall sehr hochwertig, die technische Ausstattung modern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Diese Themen sind nicht auf dem Radar, maximal aus Marketing-Aspekten.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bank zahlt knapp durchschnittlich. Boni werden nach Gutsherrenart und Nasenfaktor gewährt.

Image

Zum Teil noch gut, aber stark am bröckeln. Die Wahrnehmung der Medien und innerhalb der Branche könnte nich gefährtlich werden.

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen für einzelne durchaus interessant, nicht jedoch für die Breite der Mitarbeiter. Weiterbildungsangebote sind weit unterdurchschnittlich.

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