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Bergson 
Kunstkraftwerk 
München
Bewertung

Ein Schiff fährt nur so gut, wie der Kapitän es steuert

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider fällt mir hier bis auf die Location nichts ein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führung, Kommunikation...Leider Gottes wurde viel zu schnell viel zu viel von den Mitarbeitern verlangt. Gefühlt sollte das Bergson in der Eröffnungszeit am liebsten alle Outlets von Anfang an geöffnet haben und betreiben. Ohne das die Basis gestimmt hat. Abteilungen wurden nicht richtig geschult. Abläufe wurden nicht trainiert. Das war alles anders geplant, als es dann in der Realität umgesetzt wurde.
Die Benefits für Mitarbeiter sind absolut nicht erwähnenswert oder besonders.
Wenig Vertrauen zur HR Leitung

Verbesserungsvorschläge

Heutzutage reicht es nicht mehr mit einem Namen als toller Arbeitgeber zu werben. Wenn ich gute Mitarbeiter haben will, muss ich Ihnen auch etwas bieten. Das fängt bei Aushilfen an und geht bis zu Führungskräften. Benefits, Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten etc. Ich weiss nicht, wie das jetzt aktuell ist, aber zu meiner Zeit wurde den Mitarbeitern schon sehr sehr viel abverlangt, keine Abwägung von "Schaffen wir diese Events mit der Personalstärke oder muss ich auch mal etwas absagen".

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Aufbruchstimmung zur Eröffnung, aber mit der Eröffnung selber ging das Chaos eigentlich los

Image

Tolle Location. Man sollte nur das Ruder rum reißen, mehr auf Mitarbeiter eingehen und sie mehr an einen binden.
In der Gastronomieszene spricht sich die hohe Fluktuation bereits rum.

Work-Life-Balance

Absolut nicht der heutigen Zeit angemessen. Neueröffnung hin oder her...

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Teams gut, Abteilungsübergreifend teilweise nicht vorhanden.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung schon sehr gut. Hier wurde nicht gespart. Allerdings wurde zu Beginn auch sehr stark in einer Baustelle gearbeitet.
Manche Wege für Mitarbeiter wurden planseits nicht berücksichtigt. Versorgungswege für den Service, Barmitarbeiter etc. wurden schlicht und ergreifend bei der Planung vergessen.

Kommunikation

nicht ausreichend

Gehalt/Benefits

Gehalt war gut, aber auch nicht überdurchschnittlich. Sozialleistungen nicht vorhanden.


Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamHR Operations Manager

Hallo und vielen Dank für Dein offenes Feedback.
Wir bedauern, dass Deine Zeit bei uns nicht so verlaufen ist, wie Du es Dir vorgestellt hattest. In der intensiven Eröffnungsphase gab es noch Optimierungsbedarf. Seitdem konnten wir Einsatzplanung, Abläufe und die Kommunikation bereits kontinuierlich verbessern und arbeiten weiterhin daran. Auch unsere Schulungskonzepte haben wir ausgebaut und bieten darüber hinaus mehr individuelle Entwicklungs- und Fördermöglichkeiten an.
Es freut uns, dass Du die Location und den Teamzusammenhalt positiv hervorhebst: Vertrauen und Wertschätzung sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur, die wir in allen Bereichen des Bergson Kunstkraftwerk leben.
Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Weg alles Gute!
Herzliche Grüße
Dein HR-Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.