17 Jahre loyaler Mitarbeiter bei der BVG, aber auch ich verlasse u. a. aus finanziellen Gründen das sinkende Schiff.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlt Pünktlich
Ist aber bei etwas größeren Betrieben kein Alleinstellungsmerkmal und solche Versäumnisse, können sich heutzutage die Firmen gegenüber ihren Mitarbeitern auch nicht mehr leiste.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine gewisse Ignoranz und Arroganz, schwingt immer mit, wenn man mit oder über seine Untergebenen redet.
Probleme werden lieber kleingeredet oder ganz ignoriert.
Nicht gemeckert ist genug gelobt.
Bei Vorfällen wird der Mitarbeiter nicht unterstützt, lieber wird noch nachgetreten. Diese Erfahrung musste ich leider auch schon machen.
Allgemeine Mitarbeiterinformation ist mittlerweile absolut undiskutabel.
Verbesserungsvorschläge
Ich weiß, man hört es nicht gerne, aber auch die BVG wird irgendwann nicht mehr daran vorbeikommen.
Die beiden Zauberwörter heißen.... "Trommelwirbel Bitte" Gehalt und Arbeitsbedingungen.
Sonst sieht die Zukunft ganz düster für die BVG aus und zwar in allen Abteilungen.
Man versucht schon außerhalb der EU Personal zu rekrutieren und auch das funktioniert nicht wirklich ....Na ja auch außerhalb der EU können die Menschen 1 und 1 zusammenzählen.
Arbeitsatmosphäre
Es tut mir wahrlich in der Seele weh, aber die letzten Jahre waren nur noch ein Kampf und Krampf.
Kommunikation
Ich hasse diesen Spruch, aber zu 90% war früher alles besser.
Man hat jetzt ein "tolles" Diensthandy Samsung A33. Also mit das „Achtung Ironie“ preiswerteste Smartphone was man so kaufen kann.
Dienst Apps sind reichhaltig vorhanden, andere behaupten völlig überladen, teils extrem langsam und unübersichtlich. Um sich zu informieren, reicht die Melde bzw. Vorbereitungszeit bei weitem nicht aus.
Kollegenzusammenhalt
War schon mal deutlich besser .
Liegt natürlich auch an der momentanen Wirtschaftslage bzw. Inflation und Personalmangel.
Da liegen die Nerven bei einigen Kollegen und Kolleginnen blank.
Allerdings macht die Firma und die Politik auch nicht wirklich was, um den Umstand zu verbessern.
Work-Life-Balance
Um so mehr darüber gesprochen wurde, um so schlechter wurden die Arbeitsbedingungen.
Vorgesetztenverhalten
Sie lassen mich zu Frieden und ich sie PUNKT
Interessante Aufgaben
Nach 17 ist fast alles Routine.
Umgang mit älteren Kollegen
So alt bin ich auch wieder nicht :)
Arbeitsbedingungen
Siehe Kollegenzusammenhalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man redet und liest halt viel darüber. Für Außenstehende wahrscheinlich viel positiver als es tatsächlich ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Es geht massiv abwärts und die nächste Kündigungswelle hat wahrscheinlich noch gar nicht richtig angefangen.
Image
Nach außen gar nicht so schlecht, Tendenz aber stark fallend, da auch die Fahrgäste Personal und Fahrzeugmangel immer mehr zu spüren bekommen.
In meinen 17 Jahren war die Stimmung bei den meisten Kollegen und Kolleginnen noch sie so schlecht wie jetzt.
Karriere/Weiterbildung
Kann man machen. Bei der recht hohen Fluktuation werden immer wieder mal interessante Posten frei.
Wenn man mehr will, braucht man Zertifikate und Hochschulabschlüsse.
Gefühlt ist das der Personalabteilung wichtiger als zu erfahren, ob derjenige auch tatsächlich für diesen Posten geeignet ist.
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
haben Sie vielen Dank für die ausführliche Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie uns verlassen wollen/werden. Wir wünschen Ihnen alles Gute für die Zukunft.
Schöne Grüße vom BVG-Karriereteam