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2026

288 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

288 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Eine moderne Arbeitgeberin, die Wert auf Innovation und Mitarbeitenden Förderung legt.

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Berliner Sparkasse in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin begeistert von der positiven Arbeitsatmosphäre und den modernen Arbeitsmethoden. Die Berliner Sparkasse legt großen Wert auf Innovation, Flexibilität und die persönliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden. Es wird viel Wert auf eine offene Kommunikation gelegt. Zudem bietet die Berliner Sparkasse flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, was für eine gute Work-Life-Balance sorgt. Das Team in dem ich arbeite ist motiviert, unterstützend und stets offen für neue Ideen. Insgesamt ist die Berliner Sparkasse eine moderne Arbeitgeberin, die ihre Mitarbeitenden schätzt und fördert – eine tolle Umgebung, um sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fordern und Fördern

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berliner Sparkasse in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aufstiegschancen, Weiterbildung, Karriereplanung, Kollegium

Verbesserungsvorschläge

-Gehaltsgefüge fairer und ggf. leistungsbezogener gestalten.
-Zu "sozial" ggü. manchen Mitarbeitern bzw. deren Einstellung. Mehr durchgreifen.
- Faire Bonifikation / Gewinnbeteiligung im Vertrieb

Karriere/Weiterbildung

Sehr viele Möglichkeiten (bezahlt durch Arbeitgeber)

Gehalt/Benefits

Teilweise sehr unterschiedliche Gehaltsgefüge (alte vs neue Mitarbeiter)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Manchmal fast schon zu viel ;)

Kommunikation

Wird aktuell stark dran gearbeitet

Gleichberechtigung

Als weibliche Person hat man tendenziell bessere Aufstiegschancen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Job mit Zukunftsperspektive und mehr Lebensqualität...

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Landesbank Berlin AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass jeder mit jedem auf Augenhöhe arbeitet

Verbesserungsvorschläge

Quereinsteiger könnten optimaler eingearbeitet werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.

Guter Arbeitgeber mit gutem Gehalt für Studenten

4,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Berliner Sparkasse in Berlin gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass wenig jüngere Menschen arbeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein solider Arbeitgeber

3,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berliner Sparkasse in Berlin absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer rechtzeitiges Gehalt + weitere Mitarbeitervorteile

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Hierarchie und schleppende Entwicklung in manchen Bereichen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Fokus auf den Nachwuchs (kommende Generation an Arbeitnehmern)

Die Ausbilder

nicht einheitlich, da jede Filiale und jede Führungskraft anders ausbildet


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Bis jetzt ganz interessant und reizend.

4,2
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berliner Sparkasse in Berlin absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Menschlichkeit also das Arbeitsklima sehr freundlich und „normal“ ist.

Arbeitszeiten

Bis 18 Uhr ist schon hart


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Mehrfachbewertung

Unser rotes S

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Landesbank Berlin AG in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Kommunikation

Hier wird stark dran gearbeitet


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Gut!

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Landesbank Berlin AG in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterentwicklung
Kollegiales Verhalten
Vertriebsstruktur
Benefits
Mitbestimmungsmöglichkeiten
Öffentliche Außenwirkung
Sinnvoller Beitrag für die Öffentlichkeit
Qualität der Produkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehaltsatrukturen
Schleppende Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Gleiche Bezahlung von Bestandsmitarbeitern und Neueinstellungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Neutral und fair

3,3
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Bankkauffrau im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berliner Sparkasse in Berlin absolviert.

Variation

Es wäre als Azubi schön in mehrere Bereiche in der Bank reinzuschauen.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Respekt

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Mehrfachbewertung

Starkes Gefälle zwischen Vertrieb und Betrieb

4,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Landesbank Berlin AG in Berlin absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Soziale Events zum connecten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Standorte Überfordert weil zu viele Neueinsteiger. Wie kann ein Azubi von einem neuen Neueinsteiger ausgebildet werden?
-Wenig Flexibilität für Azubis hinsichtlich Standorten

Verbesserungsvorschläge

Als Personalabteilung höhere Ansprüche an Azubis setzen
-> Weniger so tun, als wären Azubis eine Kindergartengruppe
-Gefälle von Neueinsteigergehalt und Kompetenzen und Azubi-… ausgleichen

Die Ausbilder

Ausbilder im Standort: 5 Sterne
Personalabteilung: 1 Stern

Respekt

In der Praxis viel Respekt gegenüber Azubis, da sie gebraucht werden.
In der Personalabteilung eher negative Erfahrungen und deutliches Gefälle spürbar da Behandlung wie Kinder


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.