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23 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,8
Score-Details

23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Unpersönliches Bewerbungsverfahren

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Berlitz Deutschland GmbH in Ingolstadt als Grafikdesigner beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Während in der Stellenanzeige ein persönlicher HR-Kontakt (mit Nummer der Zentrale...) angegeben ist, erfolgt auf Rückrufbitte kein Rückruf. Der Empfang teilt mit, die Ansprechperson sei »nicht erreichbar«. Nach Tagen dann Standardabsage per Mail. Liebes Unternehmen: wenn Ihr keinen persönlichen Kontakt wünscht, gebt doch bitte erst gar keinen persönlichen Kontakt an, dann kann man sich das Interesse sparen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihr Feedback, auch wenn wir es sehr bedauern, dass Sie uns mit nur einem Stern bewertet haben. Unser Anspruch ist es selbstverständlich Anrufe und Rückfragen entweder direkt zu beantworten oder, wenn die Ansprechperson nicht erreichbar ist, eine Rückrufbitte auszurichten. Es tut uns sehr leid, dass unser Rückruf in Ihrem Fall offensichtlich nicht erfolgt ist. Wir wollten Sie damit keinesfalls verärgern.

Alles Gute für Sie und mit besten Grüßen
Ihr HR-Team

Jobangebot nach schriftlicher Zusage einfach wieder entzogen

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Berlitz GmbH in Frankfurt am Main als Sales Trainee beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Unterste Schublade: Nach einem mehrstufigen Bewerbungsprozess erhielt ich die schriftliche Zusage für ein Traineeship mit angestrebter anschließender Übernahme. Eine Woche wurde mir versichert, der Arbeitsvertrag sei auf dem Weg. Als sich die Zusendung um mehrere Tage verzögerte, wurde ich abermals hingehalten, "der Vertrag läge nun bei der Personalabteilung" etc.. Nach 1,5 Wochen dann der Anruf: Die Stelle sei nun doch nicht mehr verfügbar.
  • Ein unerhörtes Verhalten, zudem für ein so großes Unternehmen, und wenig Wertschätzung den Bewerbern gegenüber. Wie katastrophal muss die interne Planung dann aussehen- nein, diese Erfahrung war Aushängeschild genug um über diesen Konzern Bescheid zu wissen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr wertvolles Feedback.

Uns ist eine transparente Kommunikation im Berwerbungsprozess besonders wichtig. Leider gab es in Ihrem konkreten Fall Änderungen, die wir zum Zeitpunkt der Stellenausschreibung noch nicht berücksichtigen konnten. Wir bedauern sehr, dass es in Ihrem Fall zu einer kurzfristigen Absage gekommen ist.

Wir bedanken uns für Ihr Feedback und wünschen Ihnen alles Gute für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg.

Herzliche Grüße,
Ihr HR-Team

Nicht zu empfehlen

1,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Berlitz GmbH in Frankfurt am Main beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

In allerletzter Minute ein Vorstellungsgespräch abzusagen ist nicht in Ordnung
Man sollte den Bewerber gegenüber fair bleiben
Eigentlich 0 Punkte


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihren wertvollen Input, den wir sehr ernst nehmen.

Ein wertschätzendes Miteinander und eine transparente Kommunikation im Berwerbungsprozess liegt uns sehr am Herzen. Wir bedauern, dass es in Ihrem konkreten Fall zu einer kurzfristigen Absage gekommen ist.

Wir bedanken uns für Ihr Feedback und wünschen Ihnen alles Gute für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg.

Herzliche Grüße,
Ihr HR-Team

Unprofessionelles Interview, unpassende Fragen und unhöfliche Kommunikation. Habe eine Absage geschickt

1,3
Bewerber/inHat sich 2024 bei Berlitz Deutschland GmbH in Mannheim als Kunden Service beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Unternehmen sollten bei Interviews auf relevante, berufsspezifische Fragen achten und respektvolle Kommunikation pflegen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Wirkt unseriös.

1,2
Bewerber/inHat sich 2023 bei Berlitz Deutschland GmbH als Instructor beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Transparentere Prozesse etablieren, Schulungsmaterial gründlich auf Fehler untersuchen, bessere Kommunikation, Thema Scheinselbstständigkeiten anschauen...


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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte/r Bewerber/in.
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir nehmen gerne Ihre Verbesserungsvorschläge auf und freuen uns, wenn Sie sich dazu direkt mit uns in Verbindung setzen. Schreiben Sie uns gerne an jobs@berlitz.de.
Vielen Dank und beste Grüße,
Ihr HR-Team

15 €/St.de ???

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Berlitz Deutschland GmbH in Hamburg als Lehrer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung!!!

Bewerbungsfragen

  • Wären Sie bereit für 15
  • €/St.de zu unterrichten?!?

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Berlitz ist ein sehr professioneller Arbeitgeber. Der Bewerbungsprozess lief sehr unkompliziert und perfekt. Danke!

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei berlitz deutschland gmbh (essen, deutschland) in Essen als Sales Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber ist super und ich bin dankbar dort so eine gute Erfahrung gesammelt zu haben.


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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Herzlichen Dank für Ihre tolle Bewertung – das freut uns sehr!
Wir wünschen Ihnen von Herzen alles Gute für Ihre Zukunft!
Ihr HR-Team

Informatives Telefoninterview

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Berlitz Deutschland in Frankfurt am Main als Trainee Vertrieb beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bereits nach ein paar Tagen erhielt ich eine Einladung zu einem Telefoninterview, welches sehr nett und informativ war. Die Absage per Mail kam 4 Tage später.

Bewerbungsfragen

  • Warum glauben Sie, dass sie für diese Stelle gut geeignet sind?
  • Haben Sie bereits Erfahrung im Vertrieb?
  • Was sind Ihre Erwartungen an diese Stelle?

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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihren Beitrag auf kununu. Wir freuen uns sehr, dass wir mit Berlitz und unserer Stellenausschreibung Ihr Interesse geweckt haben.

Vielen Dank für Ihre Zeit zum Telefoninterview und alles Gute für Sie!

Herzliche Grüße
Ihr HR-Team

Zeitverschwendung und absoluter Tiefpunkt

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Berlitz Deutschland in Frankfurt am Main als Vertrieb beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Meine bisher schlimmste Erfahrung in einer Bewerbung. Unbeschreiblich, mit was für verlogenen Leuten man dort zu tun hat.


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Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihren Beitrag, auch wenn wir sehr bedauern, dass Sie unseren Bewerbungsprozess so negativ empfunden haben. Wir würden uns freuen, wenn Sie unser Angebot zum telefonischen Austausch in Bezug auf unseren Prozess und die Entscheidungsfindung annehmen. Kommen Sie diesbzgl. gerne nochmals auf uns zu. In jedem Fall wünschen wir Ihnen beruflich und persönlich alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen

Ihr HR-Team

Naja...

3,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Berlitz Deutschland GmbH (Frankfurt am Main / Deutschland) in Koblenz beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess an sich war strukuriert und angenehm. Bereits nach einem Tag erhielt ich eine Einladung zu einem Telefoninterview, welches sehr informativ war. Einige Tage später erhielt ich eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch in Frankfurt.
Das Gespräch war für das maue Gehalt sehr anspruchsvoll. Die Gesprächspartnerin hatte viele Fragen, welche manchmal doch irgendwie etwas unlogisch waren.
Was mich gestört hat war, dass auf meine abschließenden Fragen gar nicht richtig eingegangen wurde und drumherum geredet wurde, anstatt mir eine klare Aussage zu geben.
Eine Entscheidung sollte zwei Wochen später fallen. Einige Zeit später erhielt ich eine Absage. Es hieß, dass andere Mitbewerber aufgrund ihrer beruflichen Qualifikationen die Anforderungen der Stelle noch besser erfüllen. Die Stelle ist nach mehreren Wochen nun immernoch ausgeschrieben.

Bewerbungsfragen

  • Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?
  • Wenn Sie nicht Ihren Studiengang hätten studieren können, was hätten Sie dann studiert?
  • Angenommen Sie kommen an Ihrem ersten Arbeitstag an Ihren Arbeitsplatz und wirklich niemand aus der Firma ist da, alle sind krank o.ä., wirklich sehr unwahrscheinlich, aber Sie könnten niemanden fragen, was sie tun sollen - Was würden Sie tun?
  • Gefällt Ihnen die Stelle?
  • Was gefällt Ihnen an der Stelle besonders gut?
  • Was hebt uns von unseren Wettbewerbern ab?

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Wertschätzende Behandlung

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.