Ihr Unternehmen?

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Bernhard 
Ahlert 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Hier schaut man in die Röhre!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Bernhard Ahlert GmbH & Co. KG in Greven gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Chef und die Chefin! Wenn man mal einen Termin bei den beiden bekommt, haben sie immer ein offenes Ohr und helfen ihren Mitarbeitern in jeder Lebenslage.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles, aber das schlechteste ist, dass in der Chefetage leider oft nur eine Seite gehört wird, weil die Vorgesetzten nicht immer ein Termin für ein Gespräch machen wollen, damit ja ihr Gesicht gewahrt wird!

Verbesserungsvorschläge

Einmal das Personal im Büro auswechseln! Gehälter angleichen. Auch mal zuhören. Und auch Versprechungen einhalten!

Arbeitsatmosphäre

Mehr Unzufriedene als zufrieden Mitarbeiter.

Kommunikation

Unter den Kollegen gut, aber die Anweisung durchs Büro sind unterirdisch wie die Branche.

Kollegenzusammenhalt

Mehr Schwarze als weiße Schafe, keiner gönnt dem anderen etwas und wenn der andere schlauer ist und gefördert werden soll, wird er plötzlich schlecht gemacht und er könne nichts.

Work-Life-Balance

Wenn der Arbeitgeber bis zu 50 Stunden und mehr die Woche verlangt, sehe ich keine WLB. Ach doch, im Büro ist es ok, der Rest ist Fussvolk!

Vorgesetztenverhalten

Sind nie schuld!

Interessante Aufgaben

Vielfältig mit coolen Projekten.

Gleichberechtigung

Das Büro bevorzugt Jasager.

Umgang mit älteren Kollegen

Geht besser!

Arbeitsbedingungen

6 Uhr los 17 Uhr rein, mehr braucht man nicht sagen. Und wenn freitags mal früher frei ist, sollte man sich nicht freuen, denn es kann sein, dass man plötzlich bis 21 Uhr auf eine andere Baustelle geschickt wird und einfach mal 15 Stunden gearbeitet wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für ein unternehmen welches quasi Umwelt im Name hat, mehr Schein als sein!

Gehalt/Benefits

Wird willkürlich gezahlt. Auch beim Weihnachtsgeld (Gratifikation) wird nicht jeder berücksichtigt. Selbst wenn gute Leute den Arbeitgeber wechseln, weil sie beim neuen Arbeitgeber einfach mal 1000-1500€ mehr verdienen, versteht man es hier nicht und dann waren die Leute die vorher als Liebling hervorstechen doch nicht mehr so gut!

Image

Geht besser! Gute Kollegen gehen nicht umsonst.

Karriere/Weiterbildung

Wird gefördert, aber es wird immer mehr versprochen als dabei rumkommt.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.