65 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
65 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Berufsförderungswerk München gGmbH (Deutschland) Bewertungen
Berufsförderungswerk
München
gGmbH
(Deutschland)
Kirchseeon und weitere
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65 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
BFW? Oh je...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Berufsförderungswerk München gGmbH in Kirchseeon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich ein paar nette Menschen (nicht die Vorgesetzten) kennen lernen durfte. Grüße gehen raus!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte haben im BFW grundsätzlich immer recht. Angestellten wird nicht vertraut und deshalb werden diese permanent durch Mikromanagement kontrolliert. Die Vorgesetzten interessieren sich auch kein bisschen für die hier arbeitenden Menschen, man ist hier nur eine Nummer und hat gefälligst den Auftrag zu erfüllen. Dass man seine Vorgesetzten hier noch siezen muss, und man Nachrichten von Vorgesetzten und sogar Kollegen bekommt, die mit „Sehr geehrter...sehr geehrte“ beginnen, sagt auch so einiges aus.
Viele neue Kollegen machen im BFW nur einen kurzen Zwischenstopp, da sie schnell merken, was hier geht und was nicht. Aber selbst wenn in einer Abteilung viele Menschen schnell das Weite suchen, sucht hier scheinbar niemand den Fehler bei den Vorgesetzten. Länger dienende Kollegen schweigen in Meetings, schimpfen aber sonst was das Zeug hält über die Chefs.
Wer hier bleiben will (?) darf bloß nicht den Fehler machen und sich trauen „NEIN“ zu sagen. Hui, da wird er zintig, der Vorgesetzte.
Eine Einarbeitung gibt es nicht. Man soll sich in sein Themengebiet selbst einarbeiten. Zwar ohne Unterlagen und ohne Fortbildung, aber bitteschön zack zack. Vorschläge zur Verbesserung von Prozessen werden nur gehört, wenn man diese als Verbesserungsvorschlag einbringt. Auch wenn es
darum geht, Geld zu sparen, gibt es nur diese Möglichkeit. Und Gelegenheiten zum Geld sparen gäbe es hier viele. Btw: es handelt sich hier um Steuergelder...
Wer seinen Arbeitsplatz im alten 70er Jahre Komplex hat, ist arm dran. Die Büros sind alt, kalt im Winter und viel zu heiß im Sommer. Und ganzjährig gibt es nur kaltes Wasser auf den Toiletten. Der Arbeitgeber unternimmt auch nichts dagegen. Klar, könnte das BFW seinen Angestellten, die nicht als Ausbilder dort tätig sind mit einer zeitgemäßen Home Office-Regelung entgegen kommen, aber wie soll das funktionieren, wenn man den Mitarbeitern nicht vertraut?
Das Home Office, hier „mobiles Arbeiten“ genannt, existiert im Prinzip. Aber leider nicht flexibel, sondern nur per Antrag (früh genug). Nicht vor Feiertagen und schon gar nicht an Freitagen. Und genehmigt wird es natürlich nur, wenn der Vorgesetzte es will.
Ein weiteres Highlight im alten Bürokomplex ist die Tatsache, dass man als Angestellter die gleichen Toiletten benutzen muss, wie alle Umschüler, die dort zugegen sind. Wie die Örtchen hier aussehen erspare ich dem Leser dieser Bewertung.
Schon klar, es ist der öffentliche Dienst. Aber unter diesen Umständen und mit diesen Vorgesetzten? Nein, Danke.
Kollegenzusammenhalt
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Meine Erfahrung mit dem BFW in Kirchseeon
Ex-Auszubildende:rHat 2026 eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker für Systemintegration im Bereich IT bei Berufsförderungswerk München gGmbH in Kirchseeon abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Immer Abhängig davon mit welchen Mitmenschen man zusammen in eine Klasse kommt, dass weder die Organissatioren noch irgendjemand anderes davor sagen kann. Ich hatte Glück und bei uns in der Klasse lief alles super und wir unterstützen uns so gut es ging gegenseitig.
Karrierechancen
Man kann sich über eine Weiterbildungmaßnahme im Haus als Lehrkraft weiterschulen lassen, falls man das möchte. Zumindest gab es diese Möglichkeit zu meiner Zeit.
Arbeitszeiten
Normale Schulzeiten von 8 - 16.30 Uhr, manchmal etwas länger, Freitags immer nur bis 12 Uhr. Ist aber auch abhängig davon in welcher Umschulung man sich befindet. IT Berufe haben anderen Stundenlpäne wie z. B. Kaufmänner usw.
Ausbildungsvergütung
Ich begam in meiner Zeit Übergangsgeld von der DRV bezahlt und hab in meinem zuvor ausgeübten Beruf nicht schlecht verdient, daher viel das ÜG auch besser wie bei vielleicht manch anderen aus und kam damit sehr gut zurecht.
Die Ausbilder
Alle Ausbilder die ich in meiner Umschulungsmaßnahme hatte, waren/sind menschlich wie fachlich Top und kann alle nur herzlichst weiterempfehlen. Sie sind immer auf meine Fragen eingegangen und das nicht nur bei mir sondern bei jedem einzelnen so gut es ging und das mehrmals, auch wenn man das Thema mal nicht gleich verstanden hat, wurde es so lange wiederholt bis es gepasst hat. Mit einer engelsgeduld seitens der Dozenten
Spaßfaktor
Der Unterricht und auch außerhalb davon gab es genug zu lachen und Dinge die man tun konnte um Spaß zu haben. Man konnte z.B. (wenn man länger als 3 Wochen sich dort aufhalten durfte) einen dauerhaften und kostenfreien Zugang zum hausinternen Fitnessstudio holen. Das Schwimmbad im Haus am Abend nutzen. Kostenloses WLAN. Tischtennis, Basketball, Kegeln, Billiard und vieles vieles mehr im Haus
Aufgaben/Tätigkeiten
Man hat wenn man Internatsbedingt im Gebäude untergebracht ist. Sein eigenes Zimmer, mit integrierter Dusche und Toilette. Einen großen Schreibtisch mit Bürostuhl. Einen großen Kleiderschrank, viele Schubladen, die Möglichkeit seinen eigenen Fernseher anzuschließen. Einen eigenen kleinen Kühlschrank sowie ein kleines Schließfach für Wertgegenstände. Man hat auch nach der Schule genug Zeit sich seiner Umschlungssachen zu witmen, solange man auch selbst ein ernsthaftes Interesse daran hat diese erfolgreich abzuschließen.
Variation
Ja, ich persönlich habe sehr vieles verschiendenes gelernt. Gerne hätte ich noch etwas mehr praktischere Themen gehabt, aber man muss auch sagen dass es zu meiner Zeit der Umschulung einen Personalwechsel im Dozentenbereich gab und bis da neue einzusetzen waren und die natürlich auch eine gewisse Eingewöhnungsphase brauchten, ist das aus meiner Sicht mehr als nachvollziehbar gewesen.
Respekt
Also seitens der Dozenten, für die IT zuständige RIM (Reha Integration Managerin), Hausleitung, Bürokräfte, Sekreteriat und allen anderen im Haus beteiligten die ich jetzt nicht extra aufgesagt habe, möchte ich sagen das alle sehr respektvoll und hilfsbereit waren. Und das zu jederzeit!
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Langjähriger Mitarbeiter war als Ausbilder im technischen Bereich beschäftigt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei BFW München, Kirchseeon in Kirchseeon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Essen ist nicht schlecht in der Mensa zu dem Preis.
Man könnte auch mal einen Privatpfusch machen.
Im Vergleich zur Industrie ist die Arbeit körperlich eher weniger belastend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das rumgelogen wird von Vorgesetzten und Sachen unterstellt werden. Bossing kommt auch vor.
Die Vorgesetzten sind nicht sehr sozial eingestellt, wenn man mal nicht so Arbeiten kann wegen Elternzeit zum Beispiel. War speziell bei meinem Teamleiter so. Informationen wurden nach oben geblockt. Eher auf eigenen Vorteil bedacht. Wenn was gebraucht wurde, war der Teamleiter immer extrem nett. Seit Corona immer mehr psychische Teilnehmer, das macht die Arbeit nicht leichter.
Verbesserungsvorschläge
Den Wasserkopf reduzieren.
Die Mitarbeiter die das Geld bringen also Ausbildung oder Assessment mehr wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an wie die Abteilung läuft, man wird für Sachen verantwortlich gemacht die man nicht ändern kann. Es wurde nur wenig Selbständigkeit zugelassen, viel vordiktiert.
Image
Das Marketing schläft, die Chefs tun nichts das der Laden weiterhin läuft, und machen andere verantwortlich.
Work-Life-Balance
Wenn die Teilnehmerzahlen nicht stimmen wird man als Mädchen für alles in verschiedenen Bereichen eingesetzt um die Lücken abzufangen. Nix halbes und nix ganzes. Das war schon belastend.
Karriere/Weiterbildung
Wird schon gemacht, aber halt in Bezug auf Wirtschaft und Technologie nicht ausreichend.
Gehalt/Benefits
Gehalt ok, Geld war immer pünktlich da. VBL Altersvorsorge vom AG
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für eine gemeinnützige GmbH und Einrichtung für Menschen mit Einschränkung wenig sozial eingestellt. Auch bei Mitarbeitern die schon 20 Jahre dabei sind mangelt es an Wertschätzung.
Kollegenzusammenhalt
Eher weniger, ein paar wenige sind loyal und kollegial.
Umgang mit älteren Kollegen
Von den älteren Kollegen sind die meisten frustriert. So mancher der schon sehr lang dabei ist, fing mal einen Kleinkrieg mit dem Bereichsleiter an.
Vorgesetztenverhalten
Eine Stufe unter dem Teamleiter war das Vorgesetztenverhalten sehr schlecht, nicht stressresistent. Cheftyp der Damatische. Wenns gut lief konnte er der beste Freund sein.
Arbeitsbedingungen
Kommt drauf an wie die Abteilung läuft. Anfänglich wars gut. Kann aber auch sehr mies sein.
Kommunikation
Kommt drauf an ob der Vorgesetzte das gerade hören will, kann auch passieren das der Vorgesetzte lügt oder Sachen unterstellt damit er gut dasteht, Untergebene werden systematisch klein gehalten.
Gleichberechtigung
Ich wurde zum Lückenbüser gemacht und von oben herab behandelt.
Interessante Aufgaben
Anfänglich schon, wurde mit der Zeit immer schlechter. Sowas wie Wertschätzung oder erfahrungsgerechter Aufgabenbereich Fehlanzeige.
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Schlechte bzw. keinerlei Einweisung und Unterstützung bei der Einarbeitung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei BFW München in Kirchseeon gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Sehr dominant und überheblich
Arbeitsbedingungen
Kaum Einweisung in die Orga-struktur
Interessante Aufgaben
Schüler unterrichten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Berufsförderungswerk München gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmenskultur sollte auf ein modernes System und weg vom Beamtenstil. Ehrlichkeit
Arbeitsatmosphäre
Gemischt, je nach Abteilung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es nicht
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr oberflächlich oder findet nicht statt
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei BFW München, Kirchseeon in Kirchseeon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz
Pünktliche Gehaltszahlung
Rentenzusatzversorgung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing/ Bossing wird seit Jahren geduldet
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern auf Augenhöhe begegnen. Anonyme Befragungen ehrlich einordnen und reflektieren
Image
Viel und lange Krankenstände
Work-Life-Balance
Wer kann, sucht sich was anderes. Sehr hohe Fluktuation
Karriere/Weiterbildung
Jährliche Erste Hilfe Kurse zählen als Weiterbildung
Gehalt/Benefits
TvÖD
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Schwäche wird nicht toleriert
Vorgesetztenverhalten
Nicht wie es sein sollte. Manche Mitarbeiter werden behandelt wie Kindergartenkinder
Arbeitsbedingungen
In den Sommermonaten in den Büros unerträglich
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an sich ist toll…aber die Bürokratie hemmt doch sehr
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Der beste Arbeitgeber bei dem ich je war
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Berufsförderungswerk München gGmbH in Kirchseeon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine für einen super fairen Preis, Massagen, Schwimmbad, Fitnessraum. Arbeiten im Grünen. Homeoffice und Teilzeitmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell fällt mir nix ein.
Verbesserungsvorschläge
Digitaler werden.
Arbeitsatmosphäre
Super nette Kollegen. Alle halten zusammen. Nettes Miteinander, z. B. beim Sommerfest oder Firmenausfug, Weihnachtsfest oder bei einem netten Plausch auf dem Flur.
Image
Am Image als Arbeitgeber kann man noch arbeiten. Es ist viel besser als sein Ruf. Einfach mal anschauen.
Work-Life-Balance
Das ist der größte Vorteil aus meiner Sicht! Überstunden sind nicht gewünscht. Wo gibt's das schon noch?
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Möglichkeiten sich weiterzuentwicken.
Gehalt/Benefits
Passt insgesamt. Bin zufrieden. Ist zwar an den öffentlichen Dienst angelehnt, aber besser als in einer Behörde!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird noch ein bißchen viel ausgedruckt.
Kollegenzusammenhalt
Perfekt. Ich hab zudem das beste Team!
Vorgesetztenverhalten
Klare Kommunikation. Da weiß man, woran man ist.
Arbeitsbedingungen
Es ist alles da, was man braucht und die Büros sind schön hell.
Kommunikation
Ja mei, das könnte immer besser sein, aber es gibt Inforunden, Infomails oder man fragt einfach.
Gleichberechtigung
Garkein Thema.
Interessante Aufgaben
Passt. Keine Überforderung, aber trotzdem gibt's spannende Projekte, wenn man will.
Umgang mit älteren Kollegen
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Organisation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei berufsförderungswerk münchen in Kirchseeon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf Verbesserungsvorschläge nie eingegangen und etwas verändert. Fest gerostet seit mehr als 3 Jahrzehnte.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Miteinander und weniger Alleingänge. Keine Befristungen bei Arbeitsverträgen. Bessere Einarbeitung neuer Kollegen. Mindestens 3 Diätassistenten in der Großküche. Mehr Anerkennung und Anerkennung für Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Jeder Mitarbeiter kämpft für sich alleine - wenig Miteinander!
Gehalt/Benefits
Verbesserungswürdig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fehlanzeige
Kollegenzusammenhalt
Ausbaufähig
Umgang mit älteren Kollegen
Äußerst schlecht
Vorgesetztenverhalten
Dass ist deutlich verbesserungswürdig.
Arbeitsbedingungen
Alpha bis Omega
Kommunikation
Es wurde zu oft aneinander vorbei geredet. Wunsch nach Offenheit, Transparenz und Ehrlichkeit ist sehr groß.
Als junge Menschen kann ich so ein Verhau niemanden guten Gewissens weiterempfehlen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Sehr sehr zufrieden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei BFW München in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen, mehr als korrekt,
Kollegenzusammenhalt
B
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solide mit vielen leeren Versprechungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei BFW München, Kirchseeon in Kirchseeon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt ein Betriebsfest und eine Weihnachtsfeier für das gesamte Haus. Weihnachtsgeld. Der Standort ist schön.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt zu verstaubt und unflexibel. Ältere Führungskräfte bleiben an ihren langen Hebeln kleben und lassen kaum Verbesserungen zu.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt Bürokratie abbauen, Führungskräfte auf Seminare schicken, Teambuildingmaßnahmen einbauen, Kontrolle abbauen - wir sind Mitarbeiter und keine Kindergartenkinder!
Modernere Arbeitsmittel,
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team mangelhaft vor allem wegen schlechter Führungskraft.
Image
Könnte man definitiv ausbauen.
Work-Life-Balance
Urlaubstage müssen in den Ferienzeiten genommen werden. Frei wählbare Urlaubstage sind dann noch wenige übrig. Gleittage müssen durch drei Führungskräfte genehmigt werden. Es werden maximal 2 Gleittage im Monat genehmigt. Home-Office muss ebenfalls von drei Führungskräften genehmigt werden. Kein spontanes Home-Office möglich.
Karriere/Weiterbildung
Hier wurde mir viel versprochen und wenig gehalten. Anfragen nach Weiterbildung wurde bei mir verneint, obwohl es im Bewerbungsgespräch hieß, dass man jährlich eine machen könne.
Gehalt/Benefits
Leider an den öffentlichen Dienst gekoppelt. Meiner Meinung nach verdient man hier zu wenig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erst im Jahr 2023 wurde ein Papierkorb eingeführt. Papierloses Büro wird zu inkonsequent durchgeführt. Für Mitarbeiter gibt es keinerlei Hilfen bei "Härtefällen"
Kollegenzusammenhalt
Ohne den selbstlosen Einsatz der Kollegen/innen würde nichts laufen.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden wegen Ihres großen Erfahrungsschatzes sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist leider unterirdisch. Keine Führungskompetenzen, nimmt nichts selbst in die Hand. Man hat den Eindruck, dass er nur noch auf den Renteneintritt wartet. Setzt lieber Ausbilder doppelt ein, anstatt selbst auszubilden.
Arbeitsbedingungen
Oft veraltete und teils sogar defekte Arbeitsmittel - auch für Teilnehmer.
Kommunikation
Man fühlt sich immer am Ende der Informationskette.
Gleichberechtigung
Meiner Meinung nach sitzen zu viele ältere Kollegen auf ihren hohen Posten. Vom Frauen-Männer-Anteil ist es ausgeglichen.
Interessante Aufgaben
Von den Aufgaben her ist es sehr interessant, anspruchsvoll und durchaus sinnstiftend. Leider ist das BFW so verstaubt, dass dieser Aspekt bei mir untergeht.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 65 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Berufsförderungswerk München gGmbH (Deutschland) durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden Berufsförderungswerk München gGmbH (Deutschland) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 65 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 65 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Berufsförderungswerk München gGmbH (Deutschland) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.