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2024

10 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nur positive Eindrücke gewonnen - bewerben lohnt sich!

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 als Kundenmanagerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wirklich keine - das Unternehmen macht einen modernen und unheimlich positiven Eindruck. Ich habe nur schweren Herzens ein anderes Jobangebot angenommen.

Bewerbungsfragen

  • Was sind deine 5 wichtigsten Wünsche/ Ziele im Leben?
  • Wo siehst du dich in 5 Jahren persönlich und beruflich?
  • Welche Erfahrungen im Kundenmanagment bringst du mit?
  • Was hast du als positiv und negativ bei deinem bisherigen Arbeitgeber empfunden?
  • Was müsste an deinem ersten Arbeitstag in einem neuen Unternehmen passieren, damit du keinen guten Start dort hast?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Lieber Bewerber/ Liebe Bewerberin,

herzlichen Dank für dein durchweg positives Feedback! Es freut mich sehr zu hören, dass du einen modernen und positiven Eindruck von unserem Unternehmen gewonnen hast.

Auch wenn wir traurig darüber sind, dass du dich letztendlich für ein anderes Jobangebot entschieden hast, verstehen wir deine Entscheidung und sehen das Positive darin. Denn wie sagt man so schön: Man sieht sich immer zweimal im Leben - und über ein Wiedersehen in der Zukunft würden wir uns sehr freuen!

Solltest du irgendwann noch einmal den Job wechseln wollen, denk gerne an uns und melde dich jederzeit.

Ich wünsche dir viel Erfolg auf deinem beruflichen Weg und danke dir nochmals für dein Vertrauen in unser Unternehmen.

Liebe Grüße,
Tatiana

Perfekter Start in das neue Berufsleben :-)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Recruiting Management beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • BeSocial legt als Arbeitgeber sehr viel Wert auf die Persönlichkeit eines Bewerbers. Hier ist es wichtig, dass man zum Team passt.
  • Der Bewerbungsprozess war für mich sehr angenehm. Nach der 60 Sekunden Bewerbung habe ich mich auch direkt für den Bewerbertag (hier konnte man gut hinter die Kulissen schauen) beworben, der nach ein paar Tagen bereits stattfinden sollte. Sehr schnell habe ich hier einen Anruf bekommen und wurde direkt zum Bewerbertag eingeladen. Hier hatte ich die Möglichkeit bereits ein paar Mitarbeiter kennenzulernen und vor allem erste Einblicke in den Bereichen zu bekommen.
  • Eine knappe Woche später hatte ich dann einen Schnuppertag, bei dem mir das Unternehmen nochmals präsentiert wurde. Auch hier konnte ich nochmal ein paar neue Gesichter kennenlernen. Nach einem anschließenden Gespräch mit der Personalleitung und der Abteilungsleitung, bin ich mit einem sehr guten Gefühl gegangen. Am nächsten Tag hatte ich bereits einen weiteren spontanen Termin mit einem der beiden Geschäftsführer und habe nach dem Kennenlernen auch bereits mein Jobangebot erhalten.
  • Ich bin sehr zuversichtlich hier mein Jobglück zu finden und freue mich auf den Start! :-)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Lieber zukünftiger Kollege, / Liebe zukünftige Kollegin,

vielen Dank für deine großartige Bewertung! Wir freuen uns sehr über so viele strahlende Sterne, doch noch viel mehr darüber, dass du dich bei uns im Bewerbungsverfahren wohl und willkommen gefühlt hast - denn genau das ist es, was zählt. Auch die Schnelligkeit im Prozess hebst du mit deiner Bewertung besonders hervor. Das ist ein tolles Feedback und spiegelt unser gelebtes Motto "speed is king". Schön, dass wir dich damit begeistern konnten.

Wir stehen bereit und können es kaum erwarten, dich endlich im Team zu begrüßen, auch von unserer Seite ist die Vorfreude riesig. Bald können wir gemeinsam durchstarten und Großes erreichen!

Liebe Grüße,
Tatiana

Harmonie und Vertrauen seit dem ersten Gespräch!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Recruiting Management beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Charakterliche Eigenschaften, Fragen zur Persönlichkeit, Kompatibilität


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Lieber Kollege/ Liebe Kollegin,

volle Punktzahl, das ist der Hammer! Danke für deine tolle Bewertung. Wir freuen uns riesig über dein Feedback, aber noch viel mehr über die positive Erfahrung, die du in unserem Bewerbungsprozess sammeln konntest.
Vertrauen ist einer der Grundbausteine eines harmonischen, wertschätzenden Miteinanders, schön, dass du genau das in den Gesprächen mit uns wahrgenommen hast.
Wir freuen uns sehr, dich im Team zu haben!

Liebe Grüße,
Tatiana Borgwardt

Transparentes, offenes und wertschätzendes Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Kundenmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Alle meine Gesprächspartner waren wirklich daran interessiert, mich als Menschen kennenzulernen. Das passiert aber in einem offenen, freundschaftlichen Gespräch und nicht anhand eines Fragenkatalogs.
  • Ganz konkret wurde nur nach meinen 5 großen Zielen für mein Leben gefragt.
  • Keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Lieber Kollege/ Liebe Kollegin,

5 von 5 Sternen? WOW!
Dass du unseren Bewerbungsprozess so positiv in Erinnerung behalten hast, freut uns riesig. Herzlichen Dank für deine tolle Bewertung! :)
Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt - schön, dass du es in den gemeinsamen Gesprächen genau so wahrgenommen hast. Ein Wertschätzender Umgang miteinander ist für uns selbstverständlich, denn nur darauf kann ein Vertrauensvolles miteinander aufbauen.
Schön, dass du nun ein Teil von BeSocial bist!

Liebe Grüße,
Tatiana Borgwardt

Atmosphäre wie in einem Verhör, aufgrund der Fragerei!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Achtung: Meine Bewertung wird vom Unternehmen angefochten , man muss sich Fragen warum? Das Bewerbungsgespräch wird aufgezeichnet und „dem Team“ O- Ton der Person, die das Gespräch führte, zur Entscheidung vorgelegt, sehr ungewöhnlich und vor allem unangenehm, da das Video einem auch nicht zugeschickt wird, dh man weiss nicht, ob es zurecht geschnitten wird? Fragen, die die Atmosphäre nicht angenehm gestalten. Es wurden viele Fragen gestellt, die einen nicht ins Positive Licht rücken, die sich auf mich und auf die Atmosphäre abfärbten. Fokus wurde gelegt auf eigene Lücken: was würde dein letzter Arbeitgeber negatives über dich sagen, nach der Antwort folgte was würden deine ehemaligen Mitarbeitenden und dein/e Vorgesetze/r negatives über dich sagen usw.
  • keine Fragen zum Werdegang

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Liebe/r Bewerber/in,

danke für deine Bewertung. Es tut uns leid, dass unser Bewerbungsverfahren keinen positiven Eindruck bei dir hinterlassen hat.

Wir verstehen, dass es im ersten Augenblick ungewöhnlich wirken mag, dass die Gespräche aufgezeichnet werden. Mit diesem Weg wollen wir die "Verhör Atmosphäre" durch die Anwesenheit von noch mehr Entscheidern vermeiden und eine lockere, entspannte Umgebung in einem ganz persönlichen 1:1 Austausch für die Bewerbenden schaffen. Damit die relevante(n) Person(en) der Fachabteilung auch die Möglichkeit bekommen, dich kennenzulernen, wird vorab die Frage gestellt, ob die Aufzeichnung in Ordnung ist.
Auch wenn wir in den vielen hunderten Gesprächen vorher immer sehr positives Feedback zu unseren Vorstellungsgesprächen und den enthaltenen Fragen erhalten haben, werden wir diese noch einmal genauer unter die Lupe nehmen und schauen, ob sie unserer positiven Kultur widersprechen.

Neben der beschriebenen Situation wurden außerdem Sterne verteilt. In jeder Kategorie einer. Wir hätten uns sehr über eine genaue Beschreibung der einzelnen Kategorien gefreut, um besser nachvollziehen zu können, wo wir uns noch verbessern müssen.

Denn bisher waren wir der festen Überzeugung, dass eine Information zum weiteren Prozess, inklusive der Angabe eines Zeitrahmens, vor dem ersten Gespräch und nach jedem folgenden Gespräch ausreicht. Auch zu der Schnelligkeit, mit der wir uns melden (ob positiv oder negativ), haben wir bisher nur Gutes gehört. Für uns ist jede einzelne Bewerbung Gold wert und somit wird auch jede/r einzelne Bewerber/in mit Respekt und Wertschätzung behandelt. Das äußert sich in schnellen Rückmeldungen, Klarheit des Prozesses, Transparenz und Offenheit gegenüber Fragen uvm.
Schade, dass du das anders empfunden hast.

Hinsichtlich der Absage können wir den einen Stern bei “zufriedenstellender Antwort” natürlich absolut nachvollziehen, denn eine Absage ist nie schön. Doch so gerne wir auch Positivität verbreiten und Menschen ein Lächeln ins Gesicht zaubern, kann leider nicht jede Bewerbung eine Zusage erhalten. Ich hoffe, das kannst du verstehen.

Während unserer Gespräche scheinen bei dir auch Fragen offen geblieben zu sein. Gerne kannst du dich jederzeit nochmal mit mir in Verbindung setzen und wir sprechen über alle Unklarheiten. :)

Für Deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.

Liebe Grüße,
Tatiana Borgwardt

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Sehr professionell!

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Initiativ beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Lieber Bewerber/ Liebe Bewerberin,

vielen Dank für deine tolle Bewertung! Es freut uns riesig, dass du eine so positive Erfahrung in unserem Bewerbungsprozess gemacht hast. Wir sind dankbar, dass du mit deiner Überschrift besonders die erlebte Professionalität hervorhebst.

Ein wertschätzender Umgang in angenehmer Atmosphäre und Schnelligkeit bei der Rückmeldung im Bewerbungsprozess sind nur drei der Punkte, die uns besonders wichtig sind. Daher freuen wir uns umso mehr, dass du diese auch so positiv wahrgenommen hast.

Es ist super schade, dass wir für deine Initiativbewerbung keine Stelle finden konnten, die beidseitig zu 100% passte. Nichtsdestotrotz danken wir dir von Herzen für dein Engagement und die Zeit die du dir genommen hast. Für deine Zukunft wünschen wir dir beruflich sowie privat alles Gute und viel Erfolg.

Liebe Grüße,
Tatiana Borgwardt

Super tolles Gespräch habe mich unglaublich wohl gefühlt.

4,8
Bewerber/inHat sich 2023 als Initiativ Bewerbung beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Lieber Bewerber/ Liebe Bewerberin,

es freut uns riesig, dass du dich in dem Gespräch mit uns so wohlgefühlt hast, denn genau darauf legen wir einen großen Wert.

Die vielen Sterne haben unsere Augen zum glänzen gebracht und spiegeln unseren wertschätzenden, positiven und transparenten Umgang perfekt wider. Die zwei Sterne Abzug bei “Zufriedenstellende Antwort” können wir natürlich absolut nachvollziehen, denn eine Absage (wenn auch mit Aufnahme in den Talentpool) ist nie schön. Umso dankbarer sind wir, dass du dir die Zeit für die Erstellung der Bewertung genommen hast und deine Erfahrung offen teilst. Danke auch für dein Vertrauen bei der Aufnahme in unseren Talentpool und hoffentlich bis ganz bald!

Sollten noch Fragen offen oder entstanden sein, dann kannst du dich jederzeit noch einmal bei uns melden.

Liebe Grüße,
Tatiana Borgwardt

Menschlichkeit & System perfekt vereint - geniale Gesprächsatmosphäre, schnelle Rückmeldungen, durchdachtes Konzept.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Initiativbewerbung beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Lieber zukünftiger Mitarbeiter / Liebe zukünftige Mitarbeiterin,

vielen herzlichen Dank für deine strahlende Bewertung!
Es freut uns sehr, dass du dich in unserem Bewerbungsprozess wohlgefühlt hast und wir eine tolle Atmosphäre in den Gesprächen schaffen konnten. Für uns steht Menschlichkeit an erster Stelle, weshalb wir auch großen Wert auf einen schnellen, transparenten und wertschätzenden Prozess legen.

Schön, dass du nun ein Teil von BeSocial bist!

Liebe Grüße,
Tatiana Borgwardt

Menschlichkeit wird großgeschrieben

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Assistenz der Geschäftsführung beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Liebe/r Bewerber/in,

WOW - herzlichen Dank für die vielen Sterne in allen Bereichen! Es freut uns riesig, dass du eine so positive Erfahrung in unserem Bewerbungsverfahren gemacht hast und dir die Zeit für die Erstellung der Bewertung genommen hast.

Mit deiner Überschrift bringst du es genau auf den Punkt, denn bei uns steht der Mensch im Fokus. Ein wertschätzender, offener Umgang miteinander und eine schnelle Rückmeldung im Bewerbungsprozess sind nur drei der vielen Punkte, die uns besonders wichtig sind. Daher freuen wir uns umso mehr, dass du diese auch so positiv erlebt hast.

Für deine Zukunft wünschen wir dir beruflich sowie privat alles Gute und viel Erfolg.

Liebe Grüße,
Tatiana Borgwardt

Absolut schneller Prozess

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Borgwardt, Personalleitung
Tatiana BorgwardtPersonalleitung

Liebe/r Kolleg/in,

vielen Dank für deine tolle Bewertung! Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess so positiv in Erinnerung behalten hast. Die Schnelligkeit ist für uns selbstverständlich, da uns jede einzelne Bewerbung bzw. jeder Mensch der dahinter steckt wichtig ist.
Schön, dass du nun ein Teil von BeSocial bist!

Liebe Grüße,
Tatiana Borgwardt

Wir setzen auf Transparenz

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