20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Besselmann Services GmbH & Co. KG Bewertungen
Besselmann
Services
GmbH
&
Co.
KG
Bad Laer und weitere
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Im ganzen ist die Firma nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Beelen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenwagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation, man geht mit den Arbeitnehmern nicht so gut um
Verbesserungsvorschläge
Einiges
Arbeitsatmosphäre
Nicht gut
Image
Schlecht
Work-Life-Balance
Nichts
Karriere/Weiterbildung
Nichts
Gehalt/Benefits
Geht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ok
Kollegenzusammenhalt
Gibst nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht gut
Vorgesetztenverhalten
Es geht so
Arbeitsbedingungen
Ist ok
Kommunikation
Fehlt
Gleichberechtigung
Nein
Interessante Aufgaben
Kaum
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Mehrfachbewertung
War sehr zufrieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Bad Laer gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unregelmäßig denn Mitarbeiter Geld bezahlt
Verbesserungsvorschläge
Pünktlich Lohn zahlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Würde gerne gewinnen ich brauche unbedingt ein neues Auto.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Besselmann Services Verwaltungs GmbH in Bad Laer gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe nix gutes zu sagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Die nehmen keine an
Arbeitsatmosphäre
Nicht so gut.
Image
Nicht so gut.
Work-Life-Balance
Nicht so gut.
Karriere/Weiterbildung
Nicht in der Firma
Gehalt/Benefits
Könnte mehr sein Geld ist zu wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Nicht so gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle sind gleich berechtig
Vorgesetztenverhalten
Naja
Arbeitsbedingungen
Naja geht so
Kommunikation
Nicht so gut.
Gleichberechtigung
Klappt fasst immer
Interessante Aufgaben
Immer nicht so tolle Arbeit
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Sehr empfehlenswert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Beelen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Festlichkeiten außerhalb der regulären Arbeit für den Teamerhalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Für kein Geld der Welt würde ich für diese Unternehmensgruppe je wieder arbeiten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Bad Laer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitsplatz an sich war in Ordnung, angenehmes Firmengelände.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Anweisungen und die Einhaltung von Anstandsregeln.
Image
Regional schlecht, ständig in den Medien in der Kritik
Work-Life-Balance
Gibt es nicht, Flexibilität ist nicht erlaubt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten hab ich nie erhalten. Karriere machen nur Männer mit guten Draht nach oben!
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen gibt es nicht, Gehälter ungleich und ohne Chance auf Weiterentwicklung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial Bewusstsein ist vor allem von oben nicht zu erwarten.
Kollegenzusammenhalt
Gab es quasi nur unter Sympathisanten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ok, solange man nicht krank wird.
Vorgesetztenverhalten
Du bist nur eine Nummer, Vorgesetzten ist man nur solange von Nutzen, solange man Geld verdient.
Arbeitsbedingungen
Man ist im großen und Ganzen auf sich selbst gestellt, Einarbeitung nur mäßig, Know-how unter Kollegen wenig vorhanden. Es gilt quasi: man helfe sich selbst.
Kommunikation
Kommunikation findet nur einseitig statt!
Gleichberechtigung
Ungleiche Bezahlung für die gleiche Arbeit, Männer haben immer Vorrang!
Interessante Aufgaben
Immer wieder die gleichen Aufgaben ohne neue Herausforderungen.
Arbeitsatmosphäre
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Wer sauber handelt, wird auch sauber behandelt, denn bekanntlich wäscht ja die eine Hand die andere.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Beelen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lockere und ungezwungene Arbeitsumgebung
Image
Bei einem Unternehmen mit tausenden Mitarbeitern, kann man ebenso wenig alle Glücklich machen wie in einem Volk.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten bestehen zu jedem Zeitpunkt und werden Leistungsabhängig vergeben.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein wichtiges und gelebtes Thema des Unternehmens
Kollegenzusammenhalt
Wie in jedem Unternehmen, mit dem einen Top und dem anderen Flop. Im Großen und Ganzen sind die Kollegen hilfreich und freundlich.
Vorgesetztenverhalten
Es lässt sich über wirklich alles reden, meist kann sogar augenblicklich geklärt werden.
Kommunikation
Man arbeitet per „Du“ miteinander und dementsprechend locker ist der Umgang untereinander.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich wegen immer neuer Projekte und Herausforderungen, die dann nochmals Unterschiedlich bei den einzelnen Kunden ausfallen.
Man kann sich hier viel Wissen aneignen, da der Umfang einzelner Prozesse sehr groß ist.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ich hatte noch nie so viel Job für so wenig Geld
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Produktion bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Beelen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mir auch bei längerem Überlegen nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Mobbing und Ausgrenzung aktiv angehen
- Deutsch verpflichtend für alle auf der Arbeit
- bessere Sicherung der Arbeitsplätze
- alle Angestellten die was zu melden haben, nach fachlichen UND sozialen Kompetenzen einstellen, Benehmen ist keine Glückssache
Verbesserungsvorschläge
- Mobbing und Ausgrenzung aktiv angehen
- Deutsch verpflichtend für alle auf der Arbeit
- bessere Sicherung der Arbeitsplätze
- alle Führungskräfte nach fachlichen UND sozialen Kompetenzen einstellen, Benehmen ist keine Glückssache
Arbeitsatmosphäre
Stark schichtabhängig und mit welchen Leuten man zu tun hatte. Die Nachtschichten waren am besten, wenig verhaltensauffällige Leute.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden in 3 Schichten + Anfahrt.
Kollegenzusammenhalt
Kam stark auf die Abteilung im Betrieb an. Manche Kollegen und führende Personen waren tolle, soziale Menschen. In manchen Abteilungen haben sich alle grundlos zusammen gerottet und Mobbing gegen langsamere oder kleinere Menschen betrieben. Das Mobbing ging immer von den Frauen aus. Wenn man kooperativ war und keinen Streit anzettelte, kam man meist zurecht. Es wurde extrem viel gelästert.
Vorgesetztenverhalten
Kam auf die Person an. Manche hui, andere total pfui.
Arbeitsbedingungen
Nicht ausreichend abgesichert, es kam zu einem Unfall auf der Arbeit.
Sehr kurze Pausen.
Gehalt/Benefits
Lohnt sich nicht, hatte große Abzüge. Was übrig bleibt ist zu viel zum Leben und zu wenig zum Draufgehen.
Interessante Aufgaben
Schwere körperliche Arbeit, Fliessband.
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
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Harte Schale, weicher Kern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Bad Laer gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei der Arbeitsatmosphäre kann man nicht meckern. Wenn man mit dem Strom fließt, dann läuft es. Alle die dagegenschwimmen haben eben ein Problem, da sie nicht anerkannt werden. So ist es überall! Wenn man bei dem Unternehmen arbeitet, sollte man es auch im Herzen haben.
Work-Life-Balance
Man kann immer reden. Klar, es gibt Zeiten, in denen ist ein früheres verlassen der Arbeit nicht drin. Wenn es aber wichtig Ist, dann darf man gehen. Mütter werden bevorzugt behandelt, dürfen später anfangen und früher gehen. Alles kein Problem bis jetzt gewesen.
Kollegenzusammenhalt
Da ist noch Luft nach oben. Leider hauen sich einige immer in die Pfanne. Klar, irgendwann kann man die Arbeit von Kollegen nicht auffangen. Dann geht man schon mal zum Vorgesetzten und beschwert sich. Das Problem Ist, dass vielen anscheinend nicht bewusst ist was es für ein Unternehmen ist und das die Produktion nicht unbedingt ein zuckerschlecken ist. So ist das nun mal!
Umgang mit älteren Kollegen
Die wenigen die es gibt, Top!
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Vorgesetzte die leider einen kleinen "Gotteskomplex" haben und manchmal ihres Autorität ausnutzen. Machtspielchen spielen usw...allerdings ist vielen Kollegen auch wohl nicht bewusst, dass eben diese Vorgesetzte auch einen immensen Druck haben. Wenn irgendwas in der Produktion schief läuft, dann werden eben die an den Pranger gestellt. Wenn die Produktionsstückzahl nicht erreicht wird, obwohl es genug Mitarbeiter gibt, dann hat man schnell die Geschäftsleitung am Telefon. Man muss für alles Rede und Antwort stehen. Aber das ist leider normal. Jeder Dienstleister muss zusehen, dass der Kunde zufrieden ist.
Arbeitsbedingungen
Naja...es ist kalt und manchmal sehr laut. Aber das muss einem bewusst sein bevor man anfängt.
Kommunikation
Ob per Mail, telefonisch, soziale Medien oder persönlich. Alles kein Problem. Selbst krankmeldungen dürfen per Whatsapp geschickt werden. Das ist bei anderen Unternehmen nicht so.
Wenn man fragen hat, kann man immer anrufen. Solange man selbst höflich bleibt und sein gegenüber auch freundlich behandelt, wird man ebenso freundlich behandelt.
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hervorragend
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Konstruktionsmechaniker bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Bad Laer absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Humorvoller Und ein ausgezeichneter Ausbilder!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Meiner Meinung nach stimmt alles!
Noch nie so eine saubere Werkstatt gesehen. Disziplin Ordnung und Spaß zugleich.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Horror
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Besselmann Services GmbH & Co. KG in Bad Laer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Momentan nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Betriebsrat,
Verbesserungsvorschläge
Bitte stelle korrekte und gut ausgebildete Führungskräfte an! Was momentan dort abgeht es ist Menschen unwürdig.
Arbeitsatmosphäre
Sehr sehr schlecht!
Kollegenzusammenhalt
Mansche nur halten zusammen
Viele machen extra mist und schieben auf die andren!
Vorgesetztenverhalten
Schreien Mitarbeiter an! Behandeln wie letzte mist. Du bist für die nur billige Arbeitskraft. Führungskräfte leider selber ohne richtige Ausbildung. Schulung wie man mit Menschen umgeht wäre sehr hilfreich!
Gleichberechtigung
Vielleicht in andren leben
Interessante Aufgaben
Für diese Leute zählt nur" schnell schnell "und das Wort :DU MUSST SCHAFEN!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Besselmann Services durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Besselmann Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Besselmann Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.