aussen hui innen pfui
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Gesundheitsbonus !! Die Mitarbeiter kommen krank zur Arbeit nur um den Bonus nicht zu verlieren.
Es wird viel versprochen, aber nichts geändert.
Neue Mitarbeiter werden angehalten, eine positive Bewertung einzustellen.
Der Arbeitsplatz ist recht unsicher, man kann sich nie sicher sein, dass man nicht der nächste ist der gehen muss. der Nasenfaktor bestimmt die Aufstiegschancen, Qualifikation ist da zweitrangig.
Verbesserungsvorschläge
Schulungen für die Angestellten mit Führungsposition.
Das Ausspionieren der Mitarbeiter müsste aufhören.
Gesundheitsbonus weg
Arbeitsatmosphäre
Es liegen überall Kabel offen im Büro rum. Die Computer benötigen teilweise 10 Minuten, bis sie hochgefahren sind.
Am Standort Neuss gibt es eine Person die sich regelmäßig und ungefragt in die Privatgespräche der Agenten einmischt. Die selbe Person ruft auch gerne in München an und zieht lauthals über die Agenten in Neuss her (die mir ihr, im selben Büro sitzen)Dies ist nicht professionell!!
Kommunikation
Welche Kommunikation? Es gibt keine! Und wenn es welche gibt, gilt das Wort im nächsten Moment schon nicht mehr.
Kollegenzusammenhalt
Leider sieht man einige Kollegen kommen und gehen. Man hilft sich gegenseitig. Hinzu kommt das auch noch, neue Mitarbeiter gerne von einer Person vergrault werden, indem diese bei der Geschäftsführung schlecht geredet werden oder plözlich bei dieser Person andere Regeln gelten als bei anderen Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Kommen alle zwei Monate mal nach Neuss, halten eine Rede welche positiven Änderungen für die Agenten geplant sind ( es bleibt aber leider bei den Versprechungen)
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine Klimaanlage, dies ist im Sommer sehr unangenehm. Die Computer sind sehr langsam. Viele Mitarbeiter kommen krank zur Arbeit um den Gesundheitsbonus nicht zu verlieren, dadurch stecken sich gesunde Mitarbeiter an.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist immer pünktlich auf dem Konto.