Lügen und Betrug stehen an der Tagesordnung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Idee war gut, dieUmsetzung ist sehr fraglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke das geht aus der Bewertung hervor und hoffe, meine wird nicht gelöscht
Verbesserungsvorschläge
Lesen Sie das Leidbild, Prüfen Sie ihre Entscheidungen. Halten Sie persönliche Befindlichkeiten zurück.
Arbeitsatmosphäre
Wichtig ist das man dem Vorstand dient, hier geht es nicht um die Bewohner
Image
Ich weiß dass die positiven Kommentare durch den Vorstand oder beauftragten Personen geschrieben wurden.
Work-Life-Balance
Vorstand kümmert sich um sich selbst, kommt um 9:30 Uhr und geht ab 12: Uhr für 2 Stunden zu Mittag. Um 16: Uhr ist dann Dienstschluss. Frage mich wie man so eine Vollzeitstelle erfüllen kann
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Wort Sozial pass nur dann, wenn es in die Regeln des Vorstandes passt
Kollegenzusammenhalt
Letztlich wollen viele Zusammenhalten, da der Vorstand ein Netz aus intrigieren spannt, wirkt sich dies auf die Mitarbeiterinnen aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Tja wenn man nach oben buckelt ist alles gut
Vorgesetztenverhalten
Die MA an der Basis geben ihr bestes. der Vorstand insbesondere die pädagogischen Leitungen sind nicht ansprechbar und drohen Mitarbeiterinnen die unangemessen Fragen stellen
Kommunikation
Es wird nicht miteinander gesprochen, sondern übereinander. Der Vorstand bringt Lügen im Umlauf. Diese müssen dann gerichtlich widerlegte werden. Zum Glück ist das gelungen.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung kennt der Verein weder unter Mitarbeiterinnen wie unter Bewohnerinnen
Interessante Aufgaben
Die Aufgabe ist super, die Umsetztung aufgrund der Struktur unmöglich