47 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
47 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
44 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
BETTERHOMES Deutschland GmbH Bewertungen
BETTERHOMES
Deutschland
GmbH
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 94%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Perspektive für Quereinsteiger und Anfänger! Ständiger Druck von Mentoren.
Ex-FreelancerHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BETTERHOMES Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Druck ohne Ende
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice zum Objektbesichtigung
Image
Kein guten Ruf
Work-Life-Balance
Ich war Selbständig aber Umgang und Druck war viel schlimmer als Anstellungsverhältnis und ich hatte keine Kontrolle über mein Leben.
Karriere/Weiterbildung
Lernmaterialien Online
Gehalt/Sozialleistungen
Ich hatte laufende Kosten von 500 Euro im Monat und habe auch mit eigenes Auto gefahren. Es gibt keinerlei Unterstützung. Es gab Provisionverkürzung für die Makler.
Kollegenzusammenhalt
Keine Unterstützung von Vorgesetzten. Die machen sich die Tasche Voll von der Mitarbeiter die für Lizenz und Leads zahlen.
Vorgesetztenverhalten
Interessiert überhaupt niemand was Makler leistet
Arbeitsbedingungen
Während Besichtigungen habe ich von mein Mentor Ständig Anruf bekommen warum der Kalender nicht ausgefüllt ist. Kindergarten halt.
Kommunikation
Lief überhaupt nicht gut und interessiert auch keiner in dieser Unternehmen
Interessante Aufgaben
Kaltakquise, Vertrieb.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Vertriebsarbeit durch und durch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BETTERHOMES Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparente Karriere- und Gehaltsstrukturen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Diensthandy, kein Dienstwagen. Man muss sein eigenes Handy benutzen und es wird teilweise verlangt in seinem eigenen Handy die Telefonliste zu zeigen, damit man beweisen kann seinen Job gemacht zu haben.
Verbesserungsvorschläge
Diensthandys einführen.
Arbeitsatmosphäre
Rein durch Kennzahlen getriebene Kommunikation
Image
Intern sind das alles Helden wie bei Wolf of Wallstreet. Kunden sehen das anders.
Work-Life-Balance
Pflichtzeiten zu denen man entweder einen Vertriebstermin haben muss oder online im System zu sehen ist
Karriere/Weiterbildung
klar strukturiert, hat jedoch etwas von einem Schneeballsystem. Möchte man Führungskraft werden muss man sein eigenes Team anwerben.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsätzlich gut, jedoch gab es faktische Gehaltskürzungen, in denen einem der Anteil an einem Verkauf im laufenden Vertrag gekürzt wurde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht besonders erwähnenswert
Kollegenzusammenhalt
alles Einzelkämpfer, klassiches Vertriebsgeschäft
Umgang mit älteren Kollegen
keine erkennbaren Vorteile bei Geschlecht, Alter, etc.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte machen ihren Job. Mittel- und langfritig müssen die Vorgesetzen ihr Team so steuern, dass auch hier die Kennzahlen passen.
Arbeitsbedingungen
alles wird durch die Kennzahlen gesteuert
Kommunikation
Strukturierte Kommunikation jedoch immer wieder auf Basis des Vertriebscontrolling
Gleichberechtigung
keine erkennbaren Vorteile bei Geschlecht, Alter, etc.
Interessante Aufgaben
Makler halt
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Eine schlechtere Company gibt es wohl nicht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BETTERHOMES Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Work-Life-Balance
Telefoniere bis die Finger bluten, kein Coaching
Karriere/Weiterbildung
Wird viel erzählt, nichts eingehalten
Kollegenzusammenhalt
Einer nach dem anderen freiwillig gegangen
Umgang mit älteren Kollegen
Gab keine
Vorgesetztenverhalten
Respektlos und weit weg vom Schuss
Kommunikation
Respektlos und selbstverheerlichend
Gehalt/Sozialleistungen
Lächerliches Gehalt, selbst werden die Taschen voll gemacht
Interessante Aufgaben
Stumpfes Immobilienseiten-Calling
Arbeitsatmosphäre
Image
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Lehrreiche Zeit im Bereich Immobilienvertrieb
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BETTERHOMES Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
immer motivierend
Work-Life-Balance
ist halt Vertrieb...
Kollegenzusammenhalt
innerhalb und auch außerhalb des Teams gab es immer wieder nette Gespräche
Vorgesetztenverhalten
immer erreichbar und zeigte ein vorbildliches Verhalten
Kommunikation
direkt
Gleichberechtigung
Vertrieb ist die Ehrlichste Arbeit die es gibt, da man nach Leistung bezahlt wird nicht nach Geschlecht
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreiche Aufgaben und immer wieder Kontakt mit neuen Leuten
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Gute Möglichkeit, um in die Immobilienbranche zu kommen !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Betterhomes Deutschland in Leinfelden-Echterdingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelligkeit der Prozesse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Dinge gleichzeitig und gleichermassen zu bewerten
Verbesserungsvorschläge
6 statt 4 Wochen Urlaub im Jahr
Arbeitsatmosphäre
Verkauf im Außendienst ist eben Einzeltätigkeit
Image
noch nicht jeder kennt uns
Work-Life-Balance
6 Tage Woche und man weiß nie genau, wieviele Anfragen täglich bearbeitet werden müssen. Dafür überdurchschnittlich Erfolgsvergütung.
Karriere/Weiterbildung
nach oben offen - erfolgsorientiert
Gehalt/Sozialleistungen
keine Obergrenze - kein Mindestgehalt aber Spesen und Vorschuss
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wenig Papier oder Post - digital bevorzugt
Kollegenzusammenhalt
sieht man zu selten
Umgang mit älteren Kollegen
Alter egal
Vorgesetztenverhalten
individuell
Arbeitsbedingungen
von zu Hause direkt zur Immobilie
Kommunikation
findet statt über alle Kanäle - zu selten persönlich
Gleichberechtigung
ist für alle gleich ab Beginn
Interessante Aufgaben
Man lernt viele Menschen und tolle Immobilien nebst Orten kennen
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Teamgeist und trotzdem viel Eigenverantwortlichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BETTERHOMES Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durchdachtes und innovatives Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier ist der Erfolg garantiert, wenn man wirklich will!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Betterhomes Deutschland in Leinfelden-Echterdingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Transparenz und Perspektiven
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nix
Arbeitsatmosphäre
Sehr motivierend und fair
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Da man es selbst in der Hand hat, Klasse!
Karriere/Weiterbildung
objektive und faire Aufstiegschancen und erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
überdurchschnittlich und fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Rücksicht wird in allen Ebenen genommen
Kollegenzusammenhalt
Absolut! Jeder hilft wo er kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und stets auf Augenhöhe
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll und stets auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Durch die beständige Homeoffice Tätigkeit optimal
Kommunikation
Der Informationsfluss wird gut gefördert und man steht eng im Kontakt
Gleichberechtigung
Ist durch die Bank gegeben
Interessante Aufgaben
spannende und sehr unterschiedliche Herausforderungen täglich
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Zielorientierte Menschen können es zu etwas bringen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei betterhomes Deutschland in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aus- und Weiterbildung sowie der strukturierte Aufbau der gesamten Arbeitshilfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir jetzt nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir jetzt nichts ein.
Arbeitsatmosphäre
Da ich mein Büro zu Hause habe, schaffe ich mir eine angenehme Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Gute Planung ist alles!
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es ein sehr gutes Karriere- und Weiterbildungsprogramm.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer sich gut einarbeitet und am Ball bleibt, kann es schon zu etwas bringen. Durch die Karrierechancen gibt es viel Spielraum nach oben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im ländlichen Raum ist man schon mal länger unterwegs. Das ist ein Auto sehr ratsam.
Kollegenzusammenhalt
Ein gewisser Anreiz zu Wettbewerb schafft natürlich auch Konkurrenzverhalten, jedoch belebt dies auch den Willen, besser zu werden. Je besser man ist, desto mehr kann man verdienen. Trotz alledem tauscht man sich aus und hilft einander.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann nichts schlechtes sagen. Bei Meetings geben sie gerne Unterstützung.
Vorgesetztenverhalten
Die aufgezeigten Schritte und Tipps sollte man schon gut umsetzen. Das führt dazu, dass man selbst erfolgreich ist und keinen Stress mit dem Vorgesetzten bekommt. Wirklich Stress kann man das auch nicht nennen. Sachliche Gespräche kann man voraussetzen.
Arbeitsbedingungen
Wie gesagt, von zu Hause und Außentermine. Diese Bedingungen schafft man sich selbst. In die firmeneigenen Software wird man sehr gut angelernt und kann stetig trainieren, wenn man mal etwas nicht verstanden oder vergessen hat. Jeder Workshop ist immer wieder abrufbar.
Kommunikation
Gute Kommunikation ist in diesem Beruf sehr wichtig und wird auch unter den Kollegen groß geschrieben.
Gleichberechtigung
Definitiv, hier zählt die Leistung und Einsatzbereitschaft. Egal woher man kommt oder wer man ist.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall abwechslungsreich. Manchmal nervt der Schreibkram, aber in welchem Job ist das nicht so.
Image
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Faire und echte Chance - Wenn man die Zeit hat
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BETTERHOMES Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Echte Chance für Quereinsteiger
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Technische Ausstattung
Arbeitsatmosphäre
Professionell und aufgeräumt, schweizerisch kühl aber sehr angenehm
Image
Wenn meine Zeit mitgemacht hätte, wäre ich heute noch dabei
Work-Life-Balance
Wer einen Vollzeitjob hat, wird bei Life anfangs Abstriche machen müssen
Karriere/Weiterbildung
Chancen für alle gleich
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut Fair, Mindestgehalt + Provision
Kollegenzusammenhalt
What`s App Gruppe, ZOOM Meetings und selten in Persona aber netter Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Immer korrekt, offen und ehrlich. Sehr direkt aber das war echt gut. Kann nur für den Köln / Bonner Raum sprechen.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice, leider kein tablet oder Laptop gestellt, ansonsten alles bestens
Kommunikation
Mein Teamchef hat sich sehr viel Zeit für mich genommen und war immer bereit mir zu helfen
Interessante Aufgaben
Mega, Immobilien sind ein sehr interessantes Betätigungsfeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Jeder bekommt eine Chance!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BETTERHOMES Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jeder die gleiche Chance bekommt, egal wo er her kommt, was er vorher gemacht hat.
Grundgehalt mit allen Sozialleistungen
Work-Life-Balance
Es ist halt Vertrieb, jeder entscheidet selbst wieviel er arbeitet und wa er am Ende verdient
Kollegenzusammenhalt
Bei Schwierigkeiten hat man immer Unterstützung von seinem Team
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte einen sehr guten Teamleiter.
Kommunikation
Teamleiter stand immer einem zu Seite
Bei Schwierigkeiten hat man immer Unterstützung von seinem Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 53 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BETTERHOMES Deutschland durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 40% der Bewertenden würden BETTERHOMES Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 53 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Karriere/Weiterbildung und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 53 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BETTERHOMES Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.