Viel Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatzsicherheit
Relativ flexible Arbeitszeiten
Bereistellung von Getränken und Obst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Gleittage trotz Gleitzeitmodell
Kein Homeoffice für Pendler etc.
Die Fokussierung auf kleinere, neue Projekte, nicht auf das eigentliche Tagesgeschäft
Teils schlechte/schleppende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Einführung von Gleittagen zum Abbau von Überstunden würde die Zufriedenheit der Mitarbeiter deutlich erhöhen. Alternativ die Einführung von einer Anzahl X Homeoffice-Tagen (technisch bereits möglich!), um z.B. Handwerkertermine o.ä. für Mitarbeiter ohne Urlaub zu ermöglichen.
Kommunikation
Teils mit anderen Abteilungen etwas schleppened, nicht vorhanden oder nicht zufriedenstellend
Work-Life-Balance
Homeoffice bei Pendlern mit längeren Strecken oder Gleittage ungern gesehen oder nicht möglich.
Arbeitsbedingungen
Keine Gleittage bei einer Art Gleitzeitmodell mit Kernzeit
Image
Aufgrund der starken Mischung von internen Mitarbeitern, externen Mitarbeitern und Mitarbeitern der Kunden wird viel zwischen den verschiedenen Arbeitgebern verglichen. Hierbei kommt die BG phoenics nicht immer gut weg.