Vertrauen & und dem ganzen noch Zeit geben ist das A und O….
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts die Firma ist ein Schrott
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Mehr Lohn, mehr Urlaubstage, Einführung eines Stempelsystem,
Sollten nicht dort sparen wo man nicht sparen sollte, aber das wird eh nicht ändern da Schwaben beim Sparen unschlagbar sind
Arbeitsatmosphäre
Das einzige positive in dem ganzen Laden waren meine zwei Abteilungskollegen die haben die Arbeitsatmosphäre aufgemuntert alles andere kannst du in die Tonne schmeißen
Image
Mit Realität stimmt es überhaupt nicht ein
Die wollen nur nach außen scheinen und Kunden anlocken.
Trotzdem ist der Ruf schlecht und auch schlecht wird er bleiben!
Work-Life-Balance
Das war die größte Katastrophe…
VERTRAUENSARBEITSZEIT= wir vertrauen Ihnen das Sie länger arbeiten.
Das war das Motto.
Diese Urlaubstagenpolitik haben sie auch selbst erfunden.
Kein Stempelsystem gar nichts ich bin kein Fan von Vertrauensarbeitszeit.
Wenn du Überstunden gemacht hast, haben sie nicht existiert sie waren weg, sind verschwunden sowie die ersten Wochen wo dann endlich alle Systeme funktioniert haben sind dann auch alle bhg Leuten verschwunden.
Wo nichts funktioniert hat in der ersten Übernahmewoche waren alle da danach wo die Systeme angefangen haben zu funktionieren sind sie alle verschwunden ins Nirvana
Karriere/Weiterbildung
Personenbeförderung ist gleich null
Gehalt/Benefits
Das Gehalt für die Verhältnisse hier im Dreiländereck ist überhaupt nicht gut was sie zahlen. Bei 2,4 Milliarden Euro Umsatz im Jahr schadet es nicht paar Lohnerhöhungen in die Hand zu nehmen.
Aber eine Sache ist wichtig und richtig:
Bei den Schwaben lernt man sparen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klar ist das bei der bhg vorhanden.
Der Filialleiter pflückt bereits Zitronenbäume in der Filiale.
Kollegenzusammenhalt
Naja bei der bhg gibt es die Philosophie du gehörst meiner Abteilung und der Rest interessiert mich nicht
Kurz gefasst die Abteilungen kämpfen gegeneinander
Umgang mit älteren Kollegen
Das war super ich hatte einen älteren Kollegen, immer sehr nette und tolle Gespräche gehabt, immer Spaß miteinander gehabt.
Hab viel von Ihm lernen können.
Vorgesetztenverhalten
Ich hab Ihn wenn überhaupt in knapp vier Monaten 3 Mal live gesehen.
Sonst Alles Gelaber und Gelaber.
Viel wird versprochen nichts wird umgesetzt
Wenn er dir dein Urlaub bestätigt hat nach 8 Wochen ist schon ein Wunder.
Die JourFixe Termine gingen in der Regel nie mehr als 10 Minuten. Fixer Termin jeden Dienstag um 9:00 Uhr. Zwei Mal hatte er mich sitzen lassen ohne Bescheid zu geben und ich hab auf Ihn im Teams gewartet.
Mehrmals meine Unzufriedenheit angesprochen, aber so richtig hat es Ihm und der bhg nicht interessiert.
Ahh sein 90 Zoll Fernseher und Call of Duty zocken ist Ihm denk ich mal wichtiger als die Unzufriedenheit seiner Mitarbeiter.
Das einzige positive mit Ihm war, als er die ganze Abteilung zum Essen eigeladen hat.
Arbeitsbedingungen
Die IT-Systeme, Technik, PC etc. wirklich Top!
Aber der Rest aus der Firma Schrott.
Kommunikation
Kommunikation????
Das Wort existiert bei der bhg nicht…Ich denke die wissen nicht mal was das bedeutet.
Vorallem interne Kommunikation es werden Sachen beschlossen die dich betreffen und du bekommst keinerlei Informationen darüber ich sollte jemanden aus einer anderen Abteilung vertreten und gleichzeitig noch meinen eigentlichen Job machen. Das geile daran es wurde mir einfach so aus dem nichts kommuniziert…und ohne überhaupt mit mir vorher darüber zu reden.
Oder dein Chef kommt zu dir und sagt so nächste Woche ziehst du in die andere Filiale ohne wenn und aber.
GEIL
Der eine sagt du musst es so machen der andere sagt so nein wir machen das so du machst es jetzt so.
Die wissen doch selber nicht wie sie es machen sollen.
Kommunikation bei der bhg ist ein ganz großes Wort!
Gleichberechtigung
Wir wurden alle gleich behandelt.
Wir waren alle unwichtig.
Und Dankbar war dir keiner.
Interessante Aufgaben
So gut wie keine nach einer Zeit hat’s einfach kein Spaß mehr gemacht.
Ich hatte keine Entscheidungsmacht zu allem, nur unzufriedene Kunden, keine genauen & guten Prozesse. Ich musst mich um alles kümmern ohne jegliche Unterstützung. Es wurde immer mehr und mehr Arbeit.
10 Leuten mussten sich ein Azubi teilen!!!!
Ich war nur noch Vogel vom Dienst.
Die SoSafe Schulungen waren eigentlich immer ganz interessant.