4 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kolleg:innnen sind immer gut erreichbar und der Austausch erfrischend.
Als "Aktiv-Rentner" mit 20-Stunden-Woche stimmt die WLB. Zusätzlich können wir bis zu vier Wochen "Workation" pro Jahr machen. War gerade (November) drei Wochen auf La Palma, davon zwei Wochen Workation.
Mit 70 kann ich zum Thema Karriere nichts sagen, das ist für mich uninteressant. Auch mit 70 wird mir Weiterbildung angeboten, was nicht selbstverständlich ist.
Im Markt-Vergleich liege ich mit meinem Gehalt im Spitzenbereich.
Wir sind ein Team, und zwar nicht nur als Lippenbekenntnis. Schwierige Aufgaben packen wir zusammen an.
Als "Aktiv-Rentner" fühle ich mich sehr gut aufgehoben und nie benachteiligt. Da habe ich ganz andere Erfahrungen gemacht, als ich bei Renteneintritt bei "meiner" Firma weiter gemacht habe: Abstellgleis, mir wurden keine interessanten Aufgaben mehr zugewiesen. Lag wohl am Chef.
Sehr kameradschaftlich
Mit 100% Home office und freier Arbeitszeit-Einteilung (im Rahmen der arbeitsrechtlichen Bestimmungen) - da stimmt alles.
Dar monatliche Online-Chat mit Allen bietet die Möglichkeit, auch als 100% Home Office Mitarbeiter alle mal zu "treffen". Kommunikation mit der Geschäftsleitung: durch die sehr flachen Strukturen kein Problem, Antwort im Chat sehr schnell!
Das ist heute in vielen Firmen immer noch ein Problem. Nach meiner Einschätzung nicht bei biallo! Viele Frauen in Führungspositionen.
Nach Absprache der Aufgaben habe ich bei der Umsetzung allen erforderlichen Spielraum. Auf die Einhaltung meiner Arbeitsbelastung (20 Stunden die Woche, siehe oben) wird genau geachtet!
Grundsätzlich ist die Atmosphäre gut, die Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitenden im Büro und remote könnte aber besser sein.
Es gibt viel zu tun aber man kann sich die Arbeit flexibel einteilen.
Die Karrieremöglichkeiten sind wegen der Unternehmensgröße begrenzt aber Wünsche nach Weiterbildung werden immer gehört und umgesetzt.
Man unterstützt sich gegenseitig.
In Teams ist man immer gut upgedatet. Biallo steckt mitten in der Veränderung, da ist gute und häufige Kommunikation besonders wichtig.
Wenn man Vorschläge für andere Bereiche hat, darf man sich auch dort einbringen.
gute Arbeitsatmosphäre, fairer und offener Umgang miteinander, gute Bezahlung
sehr positive, lockere Stimmung
Leider für Homeoffice-Mitarbeiter keine Karriere-Möglichkeiten.
Leider werden manche wichtigen Informationen nicht immer weiter getragen.
viel Routine
Ein sehr fairer Betrieb mit unglaublich guten Arbeitsbedingungen. Es werden keine Minuten gezählt. Wichtig ist, was dabei rauskommt.
Seit Mai 2017 durchläuft das Unternehmen einen Wandel und intensiven Change Prozess. Die positive Entwicklung ist wirklich schön mitanzusehen und man merkt, wie Energie und Motivation zu neuen Höchstleistungen anspornen.
Das man noch nicht überall und in allen Bereichen im digitalen Zeitalter angekommen ist.
Die Jungen mehr ranlassen. Weg von der Denke 'Das haben wir schon immer so gemacht' oder 'Das haben wir schon probiert und war nichts'.
Effizienter Arbeiten - automatisieren, digitalisieren - so dass sich die Leute um wichtigere Themen kümmern können als sich zu administrieren.
Je nach Team herrscht eine bessere oder schlechtere Atmosphäre. Generell aber Wohlfühlfaktor.
Leider kennen noch sehr wenige das Unternehmen. Daran muss noch intensiv gearbeitet werden.
Gäbe es einen sechsten Stern, müsste man den auch noch dafür vergeben.
Wer will, der kann auch Karriere machen! Wie in so vielen Betrieben muss man sich halt auch dafür engagieren und beweisen.
Hängt ganz vom Team ab. Marketing Team ist top! Redaktion ebenso! Bis auf ein paar ganz wenige Ausnahmen macht's richtig Spaß.
Hier gibt es durchaus noch Potential nach oben. Neue eingeführte Strukturen helfen dabei, dass Entscheidungen transparent und nachvollziehbar sind.
Die neu angemieteten Büros sind modern und hell. Laptops sind noch Mangelware, aber auch am Kommen.
Auch Teamabhängig. Wird aber immer besser. Vor allem je mehr das Unternehmen wächst und je mehr Junge dazu kommen.
Nach dem jetzt alle Strukturen aufgesetzt sind, die notwendigen Tools für ein effizientes Arbeiten so gut wie eingeführt wurden, können als nächstes die wirklich interessanten Aufgaben kommen.
Im Online Business wird's einem allerdings ohnehin nie langweilig und die interessanten Aufgaben lauern hinter jeder Ecke!