Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Biallo & Team die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Kritische Fehler tolerieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Dar monatliche Online-Chat mit Allen bietet die Möglichkeit, auch als 100% Home Office Mitarbeiter alle mal zu "treffen". Kommunikation mit der Geschäftsleitung: durch die sehr flachen Strukturen kein Problem, Antwort im Chat sehr schnell!
Wir sind ein Team, und zwar nicht nur als Lippenbekenntnis. Schwierige Aufgaben packen wir zusammen an.
Als "Aktiv-Rentner" mit 20-Stunden-Woche stimmt die WLB. Zusätzlich können wir bis zu vier Wochen "Workation" pro Jahr machen. War gerade (November) drei Wochen auf La Palma, davon zwei Wochen Workation.
Nach Absprache der Aufgaben habe ich bei der Umsetzung allen erforderlichen Spielraum. Auf die Einhaltung meiner Arbeitsbelastung (20 Stunden die Woche, siehe oben) wird genau geachtet!
Die Kolleg:innnen sind immer gut erreichbar und der Austausch erfrischend.