22 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Bibel TV Stiftung gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung Bewertungen
Bibel
TV
Stiftung
gemeinnützige
Gesellschaft
mit
beschränkter
Haftung
Hamburg
Ihr Unternehmen?
22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bibel TV - modernes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist beachtlich, wie das Unternehmen online wächst und das Kerngeschäft des Fernsehens trotzdem noch wichtig ist. Die Kombination macht das Unternehmen wirklich modern. Gut ist auch, dass man remote arbeiten kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unklare Strategie.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, angefangen bei Arbeitsbedingungen, weiter zu Werschätzung des Mitarbeiters.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr ins Zentrum der Arbeit stellen. Besserer Umgang mit ihnen.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht, viele Mitarbeiter haben Angst um ihren Job.
Image
Nicht gut, schlechte Einschaltquoten.
Work-Life-Balance
Leidet auch darunter.
Karriere/Weiterbildung
Keine, wird immer rumplagiert mit Bibel und Gott.
Gehalt/Benefits
Reicht nicht zum Leben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel erzählt, wenig gehalten.
Kollegenzusammenhalt
Keiner, Job ist wichtig.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden auch benachteiligt.
Vorgesetztenverhalten
Keines, sind nie da.
Arbeitsbedingungen
Viel Druck, wenig Gehalt.
Kommunikation
Keine.
Gleichberechtigung
Weibliche Mitarbeiter werden grundsätzlich benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Keine, Zeit vertrödeln.
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Unermüdlich im Einsatz für die gute Sache
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich knirscht es manchmal, aber das ist normal. Entscheidend ist, wie damit umgegangen wird. Da erlebe ich meist eine große Offenheit und Perspektivenvielfalt und Mühe, den möglichst besten Weg zu finden und zu gehen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmer Arbeitgeber mit liebevollem Klima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Steht hinter seinen Werten und ist stets bemüht Mitarbeiter wertzuschätzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die ewige Rede von Verbesserung, die nur schleppend stattfindet.
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlich bis familiär
Image
Stellt sich gerne besser da als nötig. Ist aber auch besser, als sein Ruf.
Work-Life-Balance
Überstunden werden nicht verlangt, diese sind aber auch nur selten erforderlich. Gelegentlich Wochenendarbeit. Flexible Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Es wird mehr geredet, als gemacht. Ohne hinterherrennen passiert da nicht viel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bewusstsein ist vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Relativ dicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nicht viele, aber nichts negatives fällt auf
Vorgesetztenverhalten
Loyal in beide Richtungen, wobei in betreffenden Situationen häufig die Untergebenen den kürzeren ziehen.
Arbeitsbedingungen
Eine rundum Modernisierung ist in Planung
Kommunikation
Könnte besser funktionieren, aber es wird immer wieder daran gearbeitet
Gleichberechtigung
Es macht den Eindruck als ob
Interessante Aufgaben
Zu selten abwechslungsreiche Aufgaben, wenn, dann aber viel
Gehalt/Benefits
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Intensive Lernerfahrung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
junge, freundschaftliche Atmosphäre
ungezwungene Zusammenarbeit
der geteilte Glaube
Entwicklungsdynamik
moderne, agile Arbeitsprozesse
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles Top!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Wolf im Schafspelz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das es immer noch Kollegen gibt die am richtigen Platz sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man nicht offen und ehrlich ist
Verbesserungsvorschläge
Mehr und besser auf seine Mitarbeiter hören.
Das Hirarchie Denken ist vorbei!
Arbeitsatmosphäre
sehr unterschiedlich, je nachdem welche Kollegen gerade da sind.
Image
bei Christen meist ein gutes
Work-Life-Balance
es gibt auch gutes
Karriere/Weiterbildung
man kann viele Schulungen machen, was man davon umsetzen darf ist eine andere Frage
Gehalt/Benefits
man arbeitet ja für den Herrn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was finanziell leistbar ist
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf den Arbeitsbereich an
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt kaum noch welche
Vorgesetztenverhalten
Wenn man der Meinung der Chefs ist, gut
Arbeitsbedingungen
was man für Spenden halt so bekommt
Kommunikation
vonoben nach unten gut
Gleichberechtigung
alle sind willkommen
Interessante Aufgaben
Man kann sich ausprobieren, aber nur innerhalb des Rahmens
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Viel Schönes Dabei.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team. Die Atmosphäre. Der Sender ist ökumenisch. Es gibt Wasser und Obst. Es ist in Hammerbrooklyn.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich maße mir dies nicht an.
Verbesserungsvorschläge
Co-working-spaces, Google, Facebook etc. (Jaaa ich nehme diese großen Namen in den Mund) zeigen, wie modernes Arbeiten geht. Bibel TV könnte sich davon noch einen Scheibe abschneiden.
Arbeitsatmosphäre
Es ist ein ABOLUTES Privileg auf der Arbeit 1. seiner Arbeit ordentlich nachgehen zu können und 2. dabei auch noch seinen Glauben voll und aktiv ausleben zu können. Das stärkt die Atmosphäre total, da jede*r das selbe Ziel hat!
Image
Wenn man nicht mit einer Vision für den Arbeitgeber in die Arbeit startet, sollte man auch nicht über das Image lästern.
Work-Life-Balance
Ich bin Student. Natürlich kann ich jetzt sagen: "Uff, die 40 Stunden sind aber schon viel!". Aber wie sagte schon Johnny Cash: "That´s life.".
Karriere/Weiterbildung
Wo sehen Sie sich denn in 5 Jahren? Ich weiß es auch nicht. Bibel TV ist wie Familie. So wird auch angestellt und so bleiben die Leute auch hier.
Gehalt/Benefits
As I said. Ich bin Student.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jaa ok man kann immer rum nörgeln. Das Wasser ist aus Glas aber es ist nicht VcA mimimi...Ich sehe Bibel TV nicht als Umweltsünder. Wir ehren Gottes Schöpfung.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre. Bzw: Ich komme mit allen klar. Wenn man anecken will, kann man das immer. Streit ist was natürliches und kommt überall vor. Wir halten trotzdem zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Tat. Da wird auch Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
1on1. Leiterschaft ist ein wichtiges Thema. Alle haben einen anderen Style. Bei mir ist das Vorgesetztenverhalten aber tadellos.
Kommunikation
Alles voll die derben Churchies und deswegen klappt auch das Schnacken. Natürlich funktioniert das auch im Haus, über Zoom oder Teams.
Gleichberechtigung
Jo.
Interessante Aufgaben
Man sollte 3 Hobbys in seinem Leben haben. 1 für die Kreativität. 1 für den Sport. 1 für das Geld. Hier kann ich 1-2 voll ausleben. Top.
Arbeitsbedingungen
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Tolles Team, spannendes und sinnvolles Produkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein klasse Sender für ein breites Publikum, ein sehr heterogenes Mitarbeiterteam mit viel Herz und Sachverstand, viele Benefits für die Mitarbeiter (kostenlose Getränke und Obst, HVV-ProfiCard, Möglichkeit zu mobilem Arbeiten...)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
so richtig schlecht finde ich hier nichts
Verbesserungsvorschläge
Der Geschäftsführer betreibt zum Teil Mikromanagement und entscheidet bis in die kleinsten Belange selbst - hier wäre mehr Eigenverantwortung für die Mitarbeiter hilfreich.
Arbeitsatmosphäre
nix zu meckern
Image
Leider gilt Bibel TV bei den Menschen, die den Sender nicht kennen, als "verstaubt", "langweilig" oder "Kirchensender". Wer einschaltet ist meist erstaunt, wie vielfältig und unterhaltsam der Sender ist - und die Zuschauer- und Unterstützerzahlen steigen beständig.
Work-Life-Balance
mehr Arbeit, als mit den bestehenden Mitarbeitern geleistet werden kann und deswegen viele (freiwillige) Überstunden - aber theoretisch kann man flexibel freinehmen, und es werden zusätzliche Mitarbeiter gesucht
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit zu internen und externen Fortbildungen
Gehalt/Benefits
Gehälter liegen unter dem Marktstandard, aber für ein Spendenwerk sind sie ganz ordentlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HVV-Proficard wird angeboten, Fahrradparkplätze stehe bereit, auf Flüge wird möglichst verzichtet
Kollegenzusammenhalt
der Zusammenhalt in den meisten Teams ist außergewöhnlich gut
Umgang mit älteren Kollegen
Top! Einige ältere Kollegen arbeiten sogar noch als Rentner nebenbei bei uns.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt echte Top-Vorgesetzte und auch eher schwierige Charaktere - aber das ist Klagen auf hohem Niveau...
Arbeitsbedingungen
freundliche Räume - allerdings nicht wirklich schick oder hip
Kommunikation
manche Infos kommen nicht direkt bei den Leuten an, die sie wirklich brauchen, sondern versickern bei den Teamleitern
Gleichberechtigung
sowohl unter den Mitarbeitern als auch unter den Teamleitern ist das Mann-Frau-Verhältnis ausgeglichen
Interessante Aufgaben
viele spannende Projekte, immer nah am Kunden und an den Markt-Gegebenheiten
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Kleiner Fernsehsender mit christlichen Inhalten als guter Arbeitgeber für alle, die mehr Sinn in die Welt verbreiten wollen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kleiner Arbeitgeber, persönlicher Umgang, man ist an einer guten Sache dran und geht nicht in einem riesigen System unter.
Verbesserungsvorschläge
Betriebssport wäre super.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut und von Wertschätzung und kollegialem Miteinander geprägt. Grundsätzlich ist die Leitung darum bemüht jeden Mitarbeiter individuell zu sehen und Leistung zu honorieren. Das gelingt sicherlich dem ein oder anderen Vorgesetzten typbedingt besser als anderen.
Image
Das Image von BibelTV ist etwas angestaubter, als es dann in der Realität zugeht.
Work-Life-Balance
Durch eine sehr flexible Gleitzeitregelung ist es den meisten Mitarbeitern sehr gut möglich ihre Arbeitszeit selbstständig einzuteilen. Auf individuelle Bedürfnisse wird wo immer möglich eingegangen und auch wo möglich auf die familiäre Situation der Arbeitnehmer Rücksicht genommen. Es gibt ein Eltern Kind Büro, für den Fall, dass es mit der Betreuung mal schwierig wird und es wird auch nicht systematisch erwartet, dass Mitarbeiter deutlich länger arbeiten, als vertraglich vereinbart. Selbstverständlich kann es aber z. B. bei Live Sendungen oder Veranstaltungen zu Mehrarbeit kommen. Hier sind Vorgesetzte aber bemüht Ausgleich zu schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Es ist ein kleines Unternehmen, in dem es zwar viele Entfaltungsmöglichkeiten gibt, aber naturgemäß ist der Bedarf an Führungskräften begrenzt. Aber gerade weil BibelTV nicht so groß ist, sind die Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter umso größer. Mitarbeiter können Fortbildungen machen und auch Coachings sind möglich. Engagierte Mitarbeiter bekommen dann auch positionsunabhängig Verantwortung übertragen.
Gehalt/Benefits
Sicher kann man bei einem Unternehmen der freien Wirtschaft mehr verdienen, als in einem Spendenwerk. Grundsätzlich werden Löhne aber der Branche entsprechend gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist jetzt nicht der Hauptfokus des Unternehmens, aber durch viel Second Hand Verwertung von Büroausstattung und eine grundsätzlich auf Sparsamkeit ausgerichtete Kultur ist hier schon viel erreicht.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang unter den Kollegen ist freundlich und offen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen werden unabhängig von ihrem Alter eingestellt und gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt, dass die Teamleiter bemüht sind in ihren Teams alle mitzunehmen. Wo es zu Konflikten kommt wird lange nach Lösungen gesucht. Dabei gibt es natürlich auch individuelle Unterschiede in der Herangehensweise bei den verschiedenen Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Ein Spendenwerk schaut natürlich immer etwas auf die Kosten, deshalb gibt es viel Ausstattung, die etwas in die Jahre gekommen ist, so wie das gesamte Gebäude. Wo eine Notwendigkeit besteht werden aber Anschaffungen getätigt.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Sitzungen in denen über das laufende Geschäft und aktuelle Entwicklungen informiert wird. Abteilungs- und Unternehmensziele werden regelmäßig gemeinsam mit allen Kollegen entwickelt und evaluiert.
Gleichberechtigung
Wiedereinsteigerinnen sind sehr willkommen und Einstiegsmodelle flexibel gestaltet. Aufstiegschancen hängen nicht vom Geschlecht ab. Es gibt derzeit mehr Teamleiterinnen als Teamleiter.
Interessante Aufgaben
Da die Unternehmens- und Abteilungsziele gemeinsam entwickelt werden, haben alle Mitarbeiter einen großen Einfluss auf Ihre Arbeit und auch als Team auf die Arbeitsbelastung. Je nach Aufgabengebiet natürlich etwas mehr oder etwas weniger, insbesondere da, wo die Arbeit stark von äußeren Faktoren, wie z. B. Zuschauerkontakten abhängig ist.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bibel TV Stiftung durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Bibel TV Stiftung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bibel TV Stiftung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.