Let's make work better.

BIKE & OUTDOOR COMPANY GmbH & Co. KG Logo

BIKE 
& 
OUTDOOR 
COMPANY 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Arbeitgeber bewerten

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BIKE & OUTDOOR COMPANY GmbH & Co. KG in Heilbronn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er immer Pünktlich ist und so gut wie nie Krank ist...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das im die Teammoral vollkommen egal ist und er nur ans Sparen denkt und nicht wie man es besser machen könnte

Verbesserungsvorschläge

Löhne anpassen...
Schulungen anbieten...
Auf die Mitarbeiter eingehen und Vorschläge annehmen

Kommunikation

Man bekommt selten richtige anworten

Interessante Aufgaben

Entwicklung wird nicht angepeilt

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlt Mindestlohn und erwartet aber topleistung... Für Topleistung sollte auch bezahlt werden zu mal alles teurer wird nur der Lohn wird nicht besser oder angepasst

Karriere/Weiterbildung

Förderung merkt man nix was aber am anfang groß versprochen wird


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung B.O.C.
Personalabteilung B.O.C.

Liebe:r Kolleg:in,

wir schätzen es sehr, dass du dir die Zeit genommen hast, ein Feedback mit uns zu teilen.

Unser Anliegen ist es, eine positive und produktive Arbeitsumgebung für all unsere Mitarbeitendenzu schaffen.

Wir bieten sowohl über die B.O.C. Akademie Schulungsangebote, als auch über unser Programm zur Talentförderung Unterstützung für unsere Mitarbeitenden auf dem Weg zum/zur Handelsfachwirt:in oder Zweiradmechanikmeister:in. Es tut uns leid zu hören, dass dir diese Förderungs- und Entwicklungsangebote scheinbar bisher nicht bekannt sind. Sprich hierzu doch gerne auch einmal mit deiner Führungskraft.

Wir glauben daran, dass persönliche Gespräche oft effektiver sind, um ein tiefgehendes Verständnis für deine Anliegen zu entwickeln und konkrete Verbesserungsvorschläge zu erarbeiten. Dafür stehen nicht nur unsere Führungskräfte, sondern auch unsere Ansprechpartner:in im Personalbereich jederzeit für Gespräche bereit.

Wir laden dich demnach nochmal herzlich dazu ein, in einem vertraulichen Gespräch ausführlich über deine Ideen zur Verbesserung zu sprechen. Du kannst uns gerne jederzeit unter personal@b-o-c.com kontaktieren, um einen Gesprächstermin zu vereinbaren.

Dein B.O.C. HR-Team

Anmelden