Licht und Schatten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei BILFINGER PETERS ENGINEERING in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Netter Umgang, auch unter Druck.
Verbesserungsvorschläge
Versprechen halten, Strukturen und Abläufe einhalten und sich das Wissen über die Eignung und Fahigkeiten ihrer Angestellten aneignen.
Karriere/Weiterbildung
Aufgaben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten die bei der Einstellung besprochen wurden haben mit der Realität zum Teil wenige Überschneidungen
Gehalt/Benefits
es wird nicht nach Leistung, sondern nach Qualifikation bezahlt. Das muss jedem Leistungsträger klar sein.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden bei Entscheidungen nicht mit einbezogen. Klare Arbeitsstrukturen fehlen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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