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BIM 
Berliner 
Immobilienmanagement 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2024

Familienfreundlich und menschlich

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Betriebsrat ist sehr engagiert und wird auch von der Geschäftsführung gehört und ernst genommen.
Es wird viel Wert auf Mitarbeitergesundheit gelegt (körperlich und mental) mit vielen Unterstützungsangeboten.

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich wohl und habe das Gefühl, über alles offen sprechen zu können.

Kommunikation

Die Vernetzung der Bereiche untereinander könnte besser sein um die Abläufe effizienter zu gestalten, grundsätzlich läuft die Kommunikation mit anderen Angestellten und Führungskräften aber sehr freundlich und respektvoll.

Work-Life-Balance

Ich kann jederzeit guten Gewissens meine Arbeit für private Themen unterbrechen und spüre keinen Druck, Überstunden zu machen. Die BIM ist insbesondere sehr familienfreundlich.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoller, offener Umgang. Man traut sich auch als Mitarbeiter, Feedback zu geben.

Interessante Aufgaben

Das Portfolio der BIM ist einmalig.

Gleichberechtigung

Frauen haben hier aus meiner Sicht die selben Aufstiegschancen wie Männer.

Arbeitsbedingungen

Ein Teil der Mitarbeiter sitzt in einem eher alten Gebäude, ein Neubau ist aber in Arbeit. Die Technik (iPhones und Notebook und Bildschirme) sind aber auf modernem Stand und der IT Support ist gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Beim Umweltbewusstsein könnte sicher noch mehr getan werden, aber man ist auf dem richtigen Weg. Jobticket und Fahrradleasing gibt es, Dienstwagen gibt es nicht.
Es gibt regelmäßig Aktionen für soziales Engagement der Mitarbeiter.

Gehalt/Sozialleistungen

Man muss bei der BIM auch die nicht monetären Werte sehen (Work Life Balance), dann ist das Gehalt definitiv in Ordnung.

Karriere/Weiterbildung

Man hat grundsätzlich Anspruch auf Weiterbildung, muss sich aber oft selbst drum kümmern. Die Aufstiegschancen sind sehr gut, viele entwickeln sich intern weiter.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Image

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