Skaylink 

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Bewertung

Sehr geehrter unbekannter Mitarbeiter (?),
wir haben mit Erschrecken diese Bewertung gelesen und können uns kaum vorstellen, dass ein Mitarbeiter, der nur das kostenlose Müsli gut findet, freiwillig weiter bei uns arbeitet.
In der IT-Branche herrscht Personalmangel und der Geschäftsleitung der binary ist es sehr wichtig zufriedene Mitarbeiter zu haben. Dafür bieten wir unseren Mitarbeitern einige Extras (neben dem kostenlosen Müsli). Weiterbildung beispielsweise ist uns sehr wichtig. Wir schulen regelmäßig intern und zahlen unseren Mitarbeitern sämtliche Weiterbildungsmaßnahmen, die im Sinne des Unternehmens sind. In der Geschäftsleitung wurde in den letzten 24 Monaten nicht eine Anfrage nach Weiterbildung abgelehnt. Auch hat es in diesem Zeitraum kein Gespräch gegeben, in dem einer unserer Mitarbeiter mit uns über schlechte Arbeitsbedingungen geredet hätte. Solltest Du tatsächlich ein aktueller Mitarbeiter sein, laden wir Dich herzlich ein das Gespräch mit uns zu suchen. Die Türen der Geschäftsleitung stehen immer offen und dies ist in der Regel viel zielführender als anonyme Bewertungen im Internet zu veröffentlichen.
Gerne klarstellen möchten wir allerdings einige objektive Falschaussagen dieser Bewertung:
Stand September 2018 arbeiten 15 Mitarbeiter (ohne Auszubildende) in den 3 Support-Leveln. Das Unternehmen beschäftigt über alle Lehrjahre und Gewerke, inklusive kaufmännischen Gewerken 9 Auszubildende. Die Aussage zu unserer Hotline ist also faktisch nicht zutreffend.
Auszubildende werden übertariflich bezahlt, alle Arbeitsverhältnisse haben maximal eine 40 Stunden Woche, Überstunden werden von uns stets vergütet oder können durch Freizeit ausgeglichen werden. Arbeitsunterbrechungen durch Raucherpausen oder Nutzung des Kickers werden nicht von der Arbeitszeit abgezogen.
Binary setzt sich für Nachhaltigkeit ein. Wir haben beispielsweise zahlreiche Elektro-Ladepunkte für E-Autos unserer Kunden und Mitarbeiter installiert, die Firmenwagenflotte wird soweit kaufmännisch und technisch (Reichweite) möglich auf E-Mobilität umgestellt.
Unsere Arbeitsbedingungen wurden bislang sehr positiv erwähnt. Jeder Mitarbeiter bekommt einen Arbeitsplatz, der sowohl im Sitzen als auch im Stehen zu nutzen ist. Es gibt modernes IT-Equipment sowie die Möglichkeit, Home Office Zeiten einzubauen. Wir versorgen unsere Mitarbeiter mit kostenlosem Kaffee aus guten Espressomaschinen und natürlich mit Mineralwasser. Regelmäßig grillen wir für unsere Kollegen.
Zum Abschluss möchten wir sagen, dass wir Deine Kritik nicht nachvollziehen können, sie aber sehr ernst nehmen. Nur durch einen konstruktiven Dialog miteinander können wir uns weiter verbessern und wachsen.