122 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
122 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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122 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Arbeit
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Maschinen und Anlagenmechaniker im Bereich Produktion bei Binder GmbH in Tuttlingen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freundlichkeit
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Der Schein trügt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Werte werden einfach nicht gelebt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Respekt und Wertschätzungen den Mitarbeitern gegenüber und weniger mit überzogenen Druck arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Einfach nur Druck
Image
Nach außen sehr gut, weil da auch alles auf Hochglanz poliert wird.
Gerne wird das auch so nach innen verkauft.
Wir Mitarbeiter kennen aber die Wahrheit.
Es ist ja lächerlich daß das Pflanzen EINES Bäumchen großartig propagiert wird und die Zeitungen das auch noch Bericht mit Bild abdrucken.
Work-Life-Balance
Es wird erzählt, es wäre möglich, wenn es darauf ankommt, dann nicht oder nur mit Zähneknirschen. Und hinterher ist man bei den Vorgesetzten lange Zeit das schwarze Schaf und muß sich diese 'Ausnahme' ewig vorhalten lassen.
Karriere/Weiterbildung
Laut Webseite "Nachwuchsförderung". Hat es nie gegeben, gibt es nicht, wird es nie geben.
Gehalt/Benefits
Sehr junge Belegschaft... weil einfach auch wenig bezahlt wird...
Laut Webseite "frisches Speiseangebot" in der Kantine. Aber alles aus der Gefriertruhe und Salat aus dem Eimer...
Die Gesundheitsmaßnahmen beschränken sich in Wahrheit auf einen Gesundheitstag, der persönlich nicht sonderlich zur Gesundheit beiträgt. Dafür muss man sich aber selbst bei einem Tag Krankheit intensiv rechtfertigen. Die Krankheitsquote pro Abteilung hängt als offensichtlich wichtige Kennzahl offiziell aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fehlanzeige
Kollegenzusammenhalt
Nicht immer Zusammenhalt innerhalb einer Abteilung, über Abteilungsgrenzen hinweg schon gar nicht.
Vorgesetztenverhalten
Es geht den Vorgesetzten nur darum, sich selbst innerhalb im Unternehmen gut aussehen zu lassen. Die meisten Vorgesetzten haben andere Firmen nicht wirklich von innen gesehen.
Kommunikation
Nur überflüssige Selbstbeweihräucherung
Gleichberechtigung
Kein Unterschied zwischen Frau/Mann oder Jung/Alt.
Aber wenn Du in die Babypause gehst wirst Du nach der Babypause auf Abstellgleisen herumgeschoben. Man merkt, besser wäre es, Du gehst.
Interessante Aufgaben
Was oft als interessante Aufgabe bezeichnet wird ist 'mach mal'. Wenn es nicht gut läuft, ist man der Dumme. Wenn es gut läuft war es die gute Idee des Vorgesetzten und dessen ausgezeichnete Planung und Umsetzung.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Angeblich gutes Image jedoch nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Generell Meclschlicher mit den Mitarbeitern umgehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Kompetenz der Vorgesetzten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir gerade nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese unnötig hohe Zahl an sogenannten Chefs.
Und keiner spricht mit dem anderen. Jeder gegen jeden.
Und der Dumme ist dann immer der Arbeiter
Verbesserungsvorschläge
Vorschläge werden von Arbeitern ignoriert
Arbeitsatmosphäre
Hier wird jeder nur noch fertig gemacht
Gehalt/Benefits
Kein Weihnachts und Urlaubsgeld. So gut wie keine Prämien.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die haben dort kein Sozialbewustsein.
Grundlose Abmahnungen usw.
Kollegenzusammenhalt
Mit Vorsicht zu geniesen.
Umgang mit älteren Kollegen
Beschämend
Vorgesetztenverhalten
Einfach nur unterste Schublade.
In keinem anderen Betrieb wären das Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht
Kommunikation
Es gibt keine
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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viel Potenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Umgangformen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super nette Kollegen in der Entwicklung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die tollen Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Die Projektplanung sollte ambitioniert aber machbar sein. Das ist leider nicht immer der Fall.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Von außen hui, von innen pfui.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nur noch der kurzfristige Erfolg gesehen denen man Monat für Monat unter immer schwierigeren Umständen her hetzt.
Arbeitsatmosphäre
Die ganze Atmosphäre ist geprägt von unnötiger Hektik, ständigen Umstrukturierungen, unrealistischen Vorgaben und hohem Druck.
Viele gut qualifizierte Fachkräfte die jedoch durch vorherrschendes Management Chaos weitestgehend demotiviert und desorientiert vor sich hin werkeln.
Image
Hier stimmt das Image mit der Realität überhaupt nicht überein.
Work-Life-Balance
Leistung wird tendenziell leider mit Arbeitszeit gleichgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Teams werden bewusst zerstört
Umgang mit älteren Kollegen
Je jünger desto besser.
Wie mit älteren, verdienten Kollegen umgegangen wird ist teilweise beschämend.
Vorgesetztenverhalten
Viel Politik und interne Strategien, wenig Fokus auf die Entwicklung von guten Produkten. Hauptsache der Vorgesetzte des Vorgesetzten ist zufrieden. Der Druck von oben wird in der Regel auf die Mitarbeiter weitergegeben.
Hier kann man Glück haben, muss man aber nicht. Hier wird gerne mit Druck, Angst und Schrecken geherrscht, ich meine geführt!
Kommunikation
Bottom-Up ist man für Feedback von der Basis nicht sonderlich empfänglich
Interessante Aufgaben
Es gibt zum Teil interessante Aufgaben, aber es wird einem gerne nicht nur gesagt, was man zu tun hat sondern auch wie. Wer Micromanagement liebt, dem könnte es gefallen.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr Gut
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Hand,Vertrauen an Mitarbeitern,Sichere Arbeitsplätze,Bonus
Verbesserungsvorschläge
Mehr Automatisation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Peter Pan Syndrom !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausbildung wird hier groß geschrieben , binder bildet sehr gut aus,dass ist bekannt !
...aber leider nur weil die Azubis von heute die billigen, manipulierbaren Arbeitskräfte von morgen sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit dem Personal !!!
Gute Menschenführung wird hier ignoriert !!
Verbesserungsvorschläge
Endlich das Problem an den Wurzeln ergreifen , diesen machtgierigen Parasiten ihre Abfindung zahlen und austauschen.
Die komplette Hierarchiekette im Werk, bis zum Schichtführer durchleuchten !
Die Leute endlich in Ruhe arbeiten lassen ohne diesen ständigen Druck.
Boni Politik Umdenken, Auszahlungen für jeden Mitarbeiter angleichen, wie es aktuell läuft ist eine Frechheit !
Modelle hierfür sieht man In der nahen Region.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein schlechtes Arbeitsklima. Hier traut keiner keinem, ein gegeneinander ausspielen wird von den Vorgesetzten kontinuierlich und profesionell ausgeübt, ganz besonders in den Abteilungen Produktion / Stanzerei, Programmierer Büro, Schweisserei.
Dieser Virus beherrscht das komplette Werk Tuttlingen !
Mitarbeiter werden von anderen Firmen abgeworben und nach der Probezeit entlassen um Engpässe zu umgehen.
Unter anderem werden Gruppen auseinandergerissen sobald es den Anschein gibt Kollegen verstehen sich zu gut, mehrfach wurden mir Konsequenzen angedroht sollte ich weiterhin Programmierer Fehler hinterfragen, außerdem werden einem Fehler untergejubelt um einen an Pranger zu stellen und somit ein hinterfragen zu unterbinden. Eine überlappende Schicht-Arbeitszeit bzw Schichtübergabe gibt es hier nicht , hier werden manuell Zeiten ins Minus korrigiert !
Es ist wie eine Endlosschleife ...!
Hier herrscht eine Menschenverachtung die in Tuttlingen kein Platz hat !!!
Image
Binder legt großen Wert auf sein Image deshalb werden von der Führungsetage bewusst auf dieser Plattform Bewertungen verfälscht !
Anstatt sich Binder den Parasiten stellt versucht man diesen Virus zu umgehen und durch Fake news Anerkennung zu erhalten um sein Image in der Region aufrechtzuerhalten.
Wer hier arbeitet hat sich meiner Meinung nach beruflich aufgegeben !
Work-Life-Balance
40h / Woche in 3 Schicht . Jahre lang wurde man gezwungen samstags seine Stunden nachzuholen weil Stempelzeiten ins Minus gerechnet wurden somit kam man nie auf eine 40h/ Woche !
Für diesen hässlichen Betrug gab es bis heute keine Entschuldigung , im Gegenteil !
Mitarbeiter kommen jetzt nicht einmal in ihrer Vesper Pause zur Ruhe geschweige zum Essen weil verlangt wird Maschinen in den Pausen durchlaufen zu lassen,
Was meistens nicht möglich ist !!!
Natürlich muss man mit Konsequenzen rechnen sollte seine Maschine einen Stillstand in der Pause haben.
Gehalt/Benefits
Hier werden keine gesetzlichen Schichtzulangen bezahlt ! Ausfallzeiten Regelungen wie im Tarifvertrag südbaden stehend werden hier ignoriert !
Die Abteilungsleiter haben jährlich drei Personen vorzuschlagen für eine Gehaltserhöhung.
Das trifft jährlich die selben, den nur so wird eine Machtpolitik durchgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Hier arbeitet leider jeder gegen jeden , dass wird von den Vorgesetzten und den Schichtleitern kontrolliert. Spannungen und Konfrontation in der Abteilung sind erwünscht.
Ideen werden lächerlich gemacht oder als eigene verkauft.
Vorgesetztenverhalten
Die Teamleiter und die Schichtleiter werden mit Super-Bonis gefüttert damit sie dieses asoziale Verhalten durchsetzen wobei einige Teamleiter das auch ohne Boni machen würden !
Kommunikation
Man muss hier jeden Tag mit dem schlimmsten rechnen unter anderem strafversetzt zu werden in Abteilungen wo giftige Stoffe verarbeitet werden oder keine Luftabsaugungen angebracht sind !
Es kann auch gut passieren das man bei einer kritischen Äußerung mehrere Wochen in die Früschicht versetzt wird und somit seinen Schichtzuschlag verliert.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier fühle ich mich wohl!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Binder GmbH in Tuttlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexible Arbeitszeiten
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben und Einsatzgebiete
- Tolle Unterstützung von Kollegen und Vorgesetzten bei der Weiterbildung
- Übernahme der dualen Studiengebühren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Die interne Kommunikation in und zwischen Abteilungen läuft teilweise etwas schleppend
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.