30 von 122 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gehälter werden pünktlich ausbezahlt
Sobald man seine Arbeit gut macht, darf man die Arbeit aller anderen mit machen.
Wenn man nach einer Lohnanpassung fragt, wird man belächelt und respektlos abgewiesen.
Sobald man etwas neues ausprobieren oder einführen möchte muss man angst haben das man fristlos gekündigt wird.
Gehälter der Mitarbeiter wirklich anpassen und nicht nur als Begründung für Preiserhöhungen nehmen. Die "hochmodernen" Arbeitsplätze vielleicht wirklich mal umsetzen und nicht nur so tun als hätte man welche.
die Kollegen sind wirklich nett, die Vorgesetzen naja
nach außen zum Kunden top, Stimmung der Kollegen eher flop
Freitags kann man ab 12 Uhr gehen aber nicht in der Produktion. Urlaube werden überwiegend vorgegeben
Man wird zwar unterstütz eine Weiterbildung zu machen aber weder wird das Gehalt noch der Job danach angepasst. Egal wie gut man war
Gehalt ist deutlich unterm Durchschnitt. Gehaltserhöhungen werden trotz neuer Qualifikationen abgelehnt. Allgemeine Erhöhungen selten bis gar nicht
es wird nach außen viel dafür getan, intern scheitert es schon an einer Klima bei über 30 Grad im Raum
am Anfang sind alle nett, sobald du aber etwas länger da bist wird man eher gleichgültig behandelt.
unter den Kollegen spielt das alter keine Rolle aber sobald man ein paar Jahre hier war wird man einfach ausgebeutet
sobald man seine Arbeit gut macht werden Fehler und ausreden gesucht um den Mitarbeiter schlecht zu reden. Gutes Verhältnis zu anderen Abteilungen wird einem als negativ angekreidet und man solle sich doch unsympathischer machen. Neid ist hier eine große Sache
die "modernen" Arbeitsplätze sind schon über 20 Jahre alt. Höhenverstellbare Schreibtische erhält man nur mit Attest vom Arzt nach.
Über den Buschfunk erfährt man mehr als über die Vorgesetzen. Kommunikation wird eher klein geschrieben
Interne werden ausgebeutet und Externe werden mit dem doppelten Gehalt eingekauft
es gibt jeden Tag ein neues Problem was gelöst werden muss aber es wird mehr Feuer gelöscht als wirklich sinnvoll und langfristig was zu verbessern
Jeder Tag bringt was neues!
Es sollte hier noch mehr getan werden.
Mehrfach ausgezeichnete Ausbildung, es finden regelmäßig Fortbildungen intern und extern statt.
Mehr Familienunternehmen geht nicht, wenn man bedenkt in welch schwieriger Zeit wir momentan leben.
In meinem Bereich könnte es nicht besser sein, mag sein das es in anderen Abteilungen nicht so ist, ich kann jedoch nur Positives berichten.
Meine direkten Vorgesetzten sind sowohl fachlich als auch menschlich super.
Der Seniorchef ist nach wie vor einzigartig und bleibt der Firma hoffentlich noch viele Jahre erhalten!
Helle und saubere Arbeitsplätze, solange die Mitarbeiter dies auch so halten.
Grundsolides Unternehmen
Gehalt stimmt
Schliesswochen im Sommer
Wir brauchen wieder klare Ziele in allen Ebenen
Die Logistik muss verbessert werden…
Wir müssen als großes Team zurück zur alten Stärke, die wir vor Corona hatten. Wenn alle an einem Strang ziehen, klappt das auch wieder.
Die aktuellen, wenigen „ Miesepeter“ vor die Wahl stellen…
Unter den Mitarbeitenden meist recht gut. Wir helfen uns so gut es geht. Bereichsübergreifend gute Zusammenarbeit
Immer besser
Bin zufrieden
Wer den Willen hat, kommt auch sicher weiter
Meist recht gut
Gut
Ich bin sehr zufrieden. Man hört mir zu, und nimmt auch mal einen Ratschlag von einem langjährigen Mitarbeiter an.
Könnte tatsächlich moderner sein
Wir werden regelmäßig über die Neuigkeiten informiert. Regelmäßige BV findet ebenfalls statt, in der das Management über aktuelle Themen berichtet.
Kenne keine Unterschiede
Wer gewillt ist was zu arbeiten, wird immer interessante Tätigkeiten bekommen.
Möglichkeit zur Weiterbildung sind vorhanden
zufriedenstellend
tolles Team und Zusammenhalt unter Kollegen
sehr guter Umgang
gute Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten und Wasserspender
sehr abwechslungsreich und interessant
Angespannt und man wird täglich unter Druck gesetzt um Stückzahlen zu erreichen.
Arbeitszeiten sind sehr angenehm. Allerdings ist es sehr streng geregelt was Gleitzeit, ein zu spätes oder frühes kommen / gehen angeht.
Wird lieber gefördert als eine Gehalts Erhöhung
Gehalt gut. Hansefit.
Es gibt eine Mülltrennung. Man darf allerdings kein Müll oder Schrott mit nehmen.
Teamfähigkeit gleich garnicht. Jeder kümmert sich nur um seins und versucht so wenig wie möglich Aufgaben zu meistern und zu übernehmen.
Monopol. Extreme Hierarchie.
Getränke Automat + Wasser Automat. Arbeit ähnelt Akkord.
Schwierig
Garnicht. Jeden Tag das gleiche. Ab und an mal andere Aufgaben. Tägliche Wiederholung. Man muss sich selbst was einfallen lassen um mal etwas anderes zu sehen.
Pünktliche Auszahlung des mindestlohn
So gut wie alles. Es wird nicht zugehört, Menschlichkeit existiert keine und zu guter letzt stimmen lohnabrechnungen von vorne bis hin nicht. Die Buchhaltung ist komplett überfordert und kommen Monate nach Firmen verlass noch mit Rechnungen die jenseits von gut und böse sind.
Sollte mehr auf die niederen Arbeiter hören. Bereit sein akkordzuschlag oder ähnliche premien zu zahlen statt dessen schauen Sie wie sie den costmarker noch für sich behalten können. Hauptsache die, die Firma am Leben erhalten gehen am Stock.
Die Atmosphäre zwischen den Angestellten ist ok, aber auch hier muss ich sagen jeder arbeitet für sich und Teamgeist ist nicht vorhanden. Es zählt nur was die Führungskraft sagt, die Aussagen der der Angestellten sind egal
Es sind alle unzufrieden, außer die wo den Joystick in der Hand halten und die Figuren tanzen lassen.
Keine Zeit für Freizeit. Den auch in dieser Zeit wird man stets belästigt. Man wird bis aufs Zahnfleisch runter gemäht und anschließend ausgetauscht.
Auch hier wird nur das Büro für eingeteilt. Haste was biste was. Es spielt keine Rolle was für eine Leistung du erzielst. Es ist nur wichtig das du gut mit dem Chef auskommst da kannst du noch so versagen in deinem Beruf, in diese Leute wird geld rein gepumpt nicht in die die wirklich Leistung bringen.
Es wird gespart an den falschen Ecken. Umsatz wird groß geschrieben.
Hier wird billigste Ware bezogen aus Ländern die fern ab von umweltbewusst sein liegen. Es wird viel Ware einfach weg geworfen anstatt zu schauen sie weiter zu vermitteln. Es sind unzumutbare Zustände.
Nicht vorhanden, jeder schaut das er für sich vorran kommt und die Lorbeeren in seine Tasche steckt.
Werden nicht richtig verabschiedet. Arbeiter die 30 Jahre die Firma mit groß gemacht haben bekommen keinen richtigen Abschied. Das Büro ist sich schlicht und Ergreifen zu fein für die niederen Arbeiter.
Sie haben immer recht. Am Schluss ist egal wie gut du etwas schilderst. Zahlen haben immer Vorrang, Menschlichkeit ist keine vorhanden.
Werkzeuge, Rampen und vieles mehr auf einem Stand der nicht mal den 2000er entspricht.
Was für Kommunikation? Man kann Monate lang von ein und dem selben Problem berichten. Es wird erst darauf eingegangen wenn etwas passiert oder es für den ein oder anderen zu spät ist.
Gibt es nicht, Hierarchie wird groß geschrieben. Somit haben angestellte nichts zu melden und werden direkt ausgetauscht bei meinungs verschiedenheit
Man soll können und anschließen auch machen. Während das Büro oben sitzt und sich alles so einfach wie möglich gestaltet soll die Produktion und Versorgung auch die Stammdaten pflegen. Auf Grund dessen läuft das System SAP nicht mal halb so gut wie es könnte.
Nichts ausser das dein Gehalt immer pünktlich kam
Alles ausser das dein Gehalt pünktlich kam
Ausser dem Chef selber,gehören alle ersetzt, ausser den normalen Mitarbeitern
Niemand ist motiviert, also Motivation ist schon im minus, nicht nur auf 0
Sehr schlechter Arbeitgeber, den schlimmsten den ich je hatte, und ich habe einige gehabt.
Du darfst nur für die Firma leben, wehe du machst privat irgendwas mit der Gefahr krank zu werden
Bleibst nach Jahren immer an der selben Stelle,
Lohn kam immer pünktlich, sogar manchmal 1 - 2 Tage vorher
Abfall egal aus welchen Material oder gefahrenstoffe werden in einem Müllsack geworfen
Hatte viele gute Kollegen gehabt, aber auch Kollegen mit Messer in der hand
Werden behandelt sie Dreck
Katastrophal, man ist nichts wert
Werkzeug der Steinzeit
Keiner hört dir zu
Du bist nur eine Nummer, sogar ein Roboter hat mehr Anerkennung als du
Hin und wieder Abwechslung
Ich hab echt ein super Team. Es macht einfach Spaß mit den Leuten zu arbeiten. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und setzen sich für ihre Leute ein.
Am Informationsfluss und an der Kommunikation können wir alle noch arbeiten, aber ich denke das ist eigentlich fast überall so. Im Endeffekt gibt es immer Dinge, die man verbessern kann und da wird auch ständig dran gearbeitet.
Ich würde mir wünschen, dass Informationen, die abteilungsübergreifend wichtig sind, besser fließen würden.
Da ich zu Hause einen höhenverstellbaren Schreibtisch habe, kann ich auch mal im Stehen arbeiten. Das fände ich für die Kollegen im Büro auch super.
Ich freue mich immer sehr, die Kollegen mal wieder live zu sehen und drücken zu können, wenn ich mal wieder im Büro bin. Ich finde die Menschen sind hier alle sehr positiv und aufgeschlossen unterwegs. Aber auch für Mitarbeiter, die wie ich zu 100% aus dem Homeoffice arbeiten, ist es absolut möglich einen engen Kontakt zu den Kollegen und Vorgesetzten zu halten. Wenn man mal auf Hilfe angewiesen ist, stehen einem durchweg Alle immer mit Rat und Tat zur Seite. Differenzen können und sollten offen angesprochen werden und es wird immer eine Lösung dafür gefunden. Dazu kann ich nur sagen: Nur sprechenden Menschen kann geholfen werden ;-).
Alles in Allem fühle ich mich sehr wohl und sehr gut aufgehoben bei Binder.
Es gibt verschiedene Arbeitsmodelle für die Mitarbeiter. Für Kollegen, die einen etwas längeren Arbeitsweg haben, gibt es je nach Abteilung die Möglichkeit teilweise oder komplett aus dem Homeoffice zu arbeiten. Überstunden können über das Gleitzeitkonto ausgeglichen werden. Entweder man geht mal früher oder nimmt sich mal 1-2 Tage, um die Stunden wieder abzubauen. Dies wird auch sehr kurzfristig genehmigt. Für den sportlichen Ausgleich, kann man sich eine Hansefit-Mitgliedschaft für einen echt kleinen Beitrag beim HR erstellen lassen. Es gibt immer mal Zeiten zu denen es etwas stressiger ist, aber das gleicht sich mit ruhigeren Tagen im Grunde genommen immer wieder aus.
Es gibt regelmäßige interne und sehr ausführliche Produktschulungen. Man kann mehrere Male im Jahr an freiwilligen Schulungen teilnehmen, wie z.B. "Wie begeistere ich andere"; usw. Die kleinen Schulungen sind echt cool gemacht und interaktiv gestaltet. Ich war echt beeindruckt und werde auch an den kommenden Schulungen wieder teilnehmen.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist mittlerweile sehr gut und echt schön. In der Vergangenheit gab es leider hier und da auch mal negative Energien, die zu Unruhe geführt haben. Dafür ist der Zusammenhalt nun um so besser.
Aus meiner Sicht werden die älteren Kollegen hier sehr geschätzt, da diese eben auch einen großen Erfahrungsschatz haben und das meiste Wissen über die umfangreiche und komplexe Produktwelt mitbringen.
Nach meiner Erfahrung kann man mit unseren Vorgesetzten sehr gut auf Augenhöhe sprechen, Vorschläge zu Verbesserungen werden immer gerne angenommen und wenn als gut empfunden, auch umgesetzt. Einzig die Erreichbarkeit gestaltet sich manchmal etwas zäh.
Im Homeoffice wurde ich echt top ausgestattet; Laptop, Maus, Tastatur, Docking Station und zwei Bildschirme
Es gibt Meetings in denen Prozess-und Systemänderungen gegenüber den Mitarbeitern kommuniziert werden. Ebenso gibt es ein Meeting für die Mitarbeiter, um sich bezüglich technischer Fragen austauschen zu können. Aus meiner Erfahrung funktioniert abteilungsübergreifend der direkte Austausch sehr gut und schnell mal über ein Teams-Gespräch mit Kamera, ebenso natürlich im eigenen Team. Die Vorgesetzten legen Wert auf die Meinung Ihrer Kollegen und fragen uns auch nach unserem Feedback.
Das Produktportfolio bei Binder ist echt riesig und somit auch extrem spannend was die technischen Features betrifft. Die Produkte werden eigentlich in fast jeder Branche eingesetzt. Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Meine Arbeit hier schließt folgendes ein: administrative Aufgaben, kreative Arbeiten bei marketingunterstützenden Tätigkeiten und /oder Präsentationen, technische Beratung, kaufmännische Entscheidungen, Organisatorisches. Mir wird es nie langweilig :-).
Die Unternehmendkultur, die Produkte, mein Team (!!), die Umbauabteilung, meine Händler und meine Kunden!
Gibt schon ein paar Themen die nicht so toll sind. Aber ich finde BINDER schon ziemlich geil!
Die Mitarbeiter im Feld besser in die Unternehmenskommunikation mit einbeziehen.
Die Arbeitsatmosphäre ist gut und die Unternehmenskultur typisch für ein mittelständiges Unternehmen. Ambitionierte Ziele. Da wird es dann auch mal stressig. Aber tolle Firma und tolles Team!
Wir können wirklich was und das spüren die Kunden und Mitarbeiter!
Work-Life Balance ist gut! Entgelt passt und es gibt eine Gewinnbeteiligung. Homeoffice und mobiles Arbeiten wird angeboten. Schulungen und Weiterbildungen gibt es auch. Das Unternehmen hilft und unterstütz, wo sie kann.
Im Hintergrund mach die Unternehmung wirklich viel. Was gar nicht so nach außen getragen wird.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super. Es könnte manchmal weniger gelästert werden.
Mein Vorgesetzter hilft, unterstützt und fördert! Die Firma geht im allgemeinen sehr fair mit seinen Mitarbeitern um. Ich habe auch gute Erfahrungen mit anderen Vorgesetzten aus anderen Abteilungen gemacht. Es knirscht manchmal hinter den Kulissen. Aber wir finden immer eine Lösung!
Das Headquarter in Tuttlingen ist sehr modern!
Wenn es kritische Themen gibt, dann werden sie offen kommuniziert! Alle anderen Themen werden in den Abteilungen besprochen.
Ich habe einen großen Aufgabenbereich bei unterschiedlichen Kunden. Die Kunden und die Produkte sind wirklich sehr spannend!
Pünktlich Gehalt.
Gewinnbeteiligung, Prämien usw.
Zuschläge.
VWL.
Hansefit ist beste.
Betriebsarzt.
Personalabteilung ist sehr gut.
Die Produkte die ich montiert habe waren super
Der Betriebsrat ist eine Katastrophe für AN
Beschwerden werden oft nicht umgesetzt.
Verbesserungsvorschläge werden meist nicht umgesetzt.
Schichtführer machen was Sie wollen das ist eine Katastrophe
Ganz okay fand ich
Könnte besser sein da ich viel Potenzial gesehen habe
Da viel los ist eher seltener aber fast überall so
Alles was man benötigt bekommst du manchmal muss man nur öfters nachklopfen dann passt es
Also pünktlich gut angemessen war sehr zufrieden bei mir zumindest
Alles Standart
Auch ganz okay
Sehr respektvoll
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An sich gut aber mehr mehr Werkzeuge
Von Abteilung zu Abteilung
Ob schwarz, weiß, gender alle werden gleich behandelt
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