89 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
89 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
89 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Meine Ausbildung bei B.I.N.S.S.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik im Bereich Produktion in Berlin abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolle kollegen und ausbildung wird ernst genommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
40h woche
Verbesserungsvorschläge
kommunikation zwischen vetrieb und montage
Arbeitsatmosphäre
teamabhängig
Karrierechancen
aufstiegschancen sind gegeben sowie schulungsmaßnahmen etc.
Arbeitszeiten
38h wären schöner
Ausbildungsvergütung
tarif steigt über die nächsten jahre
Die Ausbilder
selten nicht gelacht
Spaßfaktor
mit dem richtigen team funktionierts
Aufgaben/Tätigkeiten
teilweise eintönig, kommt aber auf das team/baustelle an
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Meine Ausbildung bei BINSS.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik im Bereich IT in Berlin abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Arbeitsklima, nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise eintönige Arbeit, aber kommt ganz aufs Team und die Baustelle an.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Lehrling
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einmal Fehler gemacht gleich Kündigung
Image
Kunden lachen über die Firma
Kollegenzusammenhalt
Ok
Vorgesetztenverhalten
SEHR SCHLECHT NICHT ZU EMPFEHLEN
Arbeitsbedingungen
Nicht gut
Kommunikation
Sau schlecht eine Hand weiss nicht was andere macht
Gehalt/Benefits
Zahlen schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wer will der schafft auch was. Kollegen sind einfach super.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammhalt der Kollegen, gemeinsam bewegt man mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil von einem der Geschäftsführer, lässt zu wünschen übrig.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation in der Projekt Vorbereitung und Ausführung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Das Miteinander leidet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Kollegen noch zusammenstehen ... man muss aber vorher die Spreu vom Weizen trennen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Vorgesetzten nicht verstehen was die Branche macht
Verbesserungsvorschläge
Dafür müssten wohl Köpfe rollen ... große Köpfe.
Arbeitsatmosphäre
Interne Machtkämpfe belasten die Arbeit doch sehr
Image
Von Kunde zu Kunde unterschiedlich, aber insgesamt noch gut.
Work-Life-Balance
schwierig umzusetzen zu viel Einsatzwechsel zu wenig Unterstützung
Karriere/Weiterbildung
Sehe keine Karriereschritte.
Kollegenzusammenhalt
der letzte Strohhalm, jedenfalls für mich
Vorgesetztenverhalten
Betriebsrat muss her, wir schaffen das nur zusammen! Druck auf Kollegen auszuüben, weil die Führung zu spät realisiert wo es brennt ist gar keine schöne Art!!
Arbeitsbedingungen
Für Büroeinrichtung wurde zuletzt viel Geld in die Hand genommen. Es gibt auch einen Kreativraum... ;) Bin nur leider zu selten im Büro.
Kommunikation
war in den letzten Jahren besser. Gerade das Thema Corona scheint völlig an der Führung vorbei zu gehen. Wie hier schon bemerkt wurde letztes Jahr sogar eine Firmenfeier organisiert...
Gehalt/Benefits
leicht unter dem Durchschnitt.
Gleichberechtigung
Schwierig wirds nur, wenn man seine Meinung zu frei sagt ;)
Interessante Aufgaben
Insgesamt weiterhin guter Kundenstamm.
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vorwärts immer ...Den Spruch hatte schon Erich drauf, das Ergebnis kennt man und die Titanic hatte auch mächtig Schwung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Kollegen immer zur Stange halten und sich trotz Bossing nicht vertreiben lassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Will ja kein Nörgler oder Querolant sein.
Verbesserungsvorschläge
Sich von den richtigen Leuten trennen.
Psychopaten schaden dem Arbeitsklima.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Denunziantentum und übler Nachrede
Image
Die gute Arbeit fleißiger Mitarbeiter ist einfach nicht kaputt zu kriegen. Nicht einmal wenn man sie als alten Muff beschimpft.
Work-Life-Balance
Wer mitspielt hat ein schönes Leben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kündigungsrate hat sich gut entwickelt.
Für das Sozialamt wir also viel getan.
Karriere/Weiterbildung
Wer schön mitspielt wird gefördert. Fachkompetenz ist hierfür nicht erforderlich
Die Lehrausbildung ist sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Der ist gut und rührt noch aus dem alten Muff her.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer schön ruhig ist hat nichts zu befürchten
Vorgesetztenverhalten
Es gibt mittlerweile soviel Vorgesetzte! Da sind auch ein paar gute dabei. Allerdings sind die Meisten durch Ihren guten Stand beim Zutragen auf das Pöstchen gekommen.
Arbeitsbedingungen
Durch den Muff der letzten 15 Jahre super Vorraussetzungen und noch ein paar Möbel und Monitore gehen immer. Geld scheint keine Rolle zu spielen.
Kommunikation
Die Zuträger finden immer ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
Die Zuträger/innen sind gleichberechtigt.
Der Rest wird als Nörgler und Querolanten bezeichnet.
Interessante Aufgaben
Die gibt es immer noch. Superprojekte, tolle Kunden.
Jahrelange Qualität lässt sich nicht so schnell zerstören.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vorwärts immer Rückwärts nimmer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gelassen cool
Image
1A
Work-Life-Balance
mit neuen kollegen ist die arbeitsbelastung gesunken
Karriere/Weiterbildung
wird massiv angegangen
Gehalt/Benefits
ist mehr als man zum leben braucht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
probleme stossen auf offene ohren
Kollegenzusammenhalt
teams sind teams
Umgang mit älteren Kollegen
fair aber kein altenheimflair
Vorgesetztenverhalten
ok
Arbeitsbedingungen
moderne firma
Kommunikation
ist gut
Gleichberechtigung
ist vorhanden und ok
Interessante Aufgaben
technik die begeistert
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein Tanker nimmt ordentlich Fahrt auf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arebitsklima / offene Türen bei der Geschäftsführung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veränderungen erfährt man spät
Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir nichts ein
Arbeitsatmosphäre
Ist gut / Bei mehr als 5 Leuten ist immer ein HONK dabei / die werden aber immer weniger / Gott sei Dank
Image
Unbestritten in der Region Berlin Brandenburg Oberliga
Work-Life-Balance
Ich habe im vorhergehenden Job mehr Stress gehabt / Einige sind echte Heulsusen
Karriere/Weiterbildung
Zufliegen tut niemand was / Man muss sich offensiv darum Kümmern und Ziele definieren
Gehalt/Benefits
Gesamtpaket kann sich sehen lassen / Es kann immer etwas mehr sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da kann ich nichts negatives sagen / Soziale Komponente sehr ausgeprägt aber kein Ponnyhof
Kollegenzusammenhalt
Wer sich nicht dumm anstellt ist drin / Hilfe ist immer da
Umgang mit älteren Kollegen
So sollte es überall sein / vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
So wie Vorgesetzte sein sollen / Fairness und Augenhöhe garantiert / Äußerungen von Bewertungen vor mir sind für mich nicht nachvollziehbar
Arbeitsbedingungen
Neue Autos / Saubere Arbeitsplätze / Moderne Arbeitsmittel
Kommunikation
Einarbeitung für neue Mitarbeiter gut / Auf Fragen kommen Antworten
Gleichberechtigung
Die ist 100% gegeben
Interessante Aufgaben
Routine mit neuen Herausforderungen / guter Mix
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Quertreiber und Nörgler raus!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockerer respektvoller Umgang miteinander - Wirgefühl ist ausgeprägt. Es sind viele positive Veränderungen erfolgt, verkrustete Strukturen werden aufgebrochen. Der Muff der letzten 15 Jahre verschwindet schnell.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
... zu hohe Toleranzschwelle gegenüber denen, die null Bock haben und auf Kosten anderer mitgezogen werden. Notorische Unruhestifter welche das Team spalten werden zu lange gehalten. Mehr Konsequenz ist angesagt anstatt mit diesen Leuten ewige sinnlose Diskussionen über Monate zu führen.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation zur Belegschaft vor Ort muss enger werden: Servicemannschaft (immer auf Achse) und den Baustellen.
Arbeitsatmosphäre
ist offen und konstruktiv, Vorschläge werden diskutiert
Image
... das Gelabere von Nörglern in der Belegschaft die keinerlei Einblick haben nerven tierisch - wenn alles so schlimm ist, dann haut doch ab! Keiner wird Euch vermissen.
Haus-und Hofllieferant für die Öffenlichen und große Institutionen. Dazu Neukunden mit anspruchsvollen Projekten. Wenn dem nicht so wäre, wieso ist dann das Unternehmen nicht pleite und investiert in Gebäude und Technik?
Work-Life-Balance
..trotz Aufstocken der Personaldecke noch zu viel Arbeit für den Einzelnen
Karriere/Weiterbildung
..wer sich weiterbilden will und das Zeug dazu hat, für den stehen alle Möglichkeiten offen. Für Flaschen und Pfeifen steht allerdings die Ampel auf Rot.
Gehalt/Benefits
Es gibt einen Jahresendbonus für alle. Das lassen viele bei einer Betrachtung außen vor. Insgesamt mit üblichen Marktniveau vergleichbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leistungsschwächerer werden, sofern sie mitziehen auch mitgenommen. Umweltbewusstsein ist ausgeprägt.
Kollegenzusammenhalt
.. der ist unbestritten 1-A, sofern man sich einbringt. Wer das nicht tut bleibt ein Aussenseiter, das ist normal.
Umgang mit älteren Kollegen
... kooperativ
Vorgesetztenverhalten
... ist immer sachlich und lösungsorientiert, wie schon erwähnt lassen sich Vorgesetzte nicht alles bieten., das ist für manche eine neue Erfahrung, die die Kinderstube im Schnelldurchlauf durchschritten haben
Arbeitsbedingungen
... auf dem Stand der Technik, sinnvolle Wünsche werden unkompliziert umgesetzt. Modern und sauber. Es wird ordentlich in das Unternehmen investiert.
Das Sommerfest im Sommer war toll, super Stimmung!
Kommunikation
..ist deutlich besser geworden als in den letzten 10 Jahren; es gibt genügend räumliche Besprechungsmöglichkeiten, Kollegen und Vorgesetzte sind immer ansprechbar; Gedankenleser gibt es jedoch noch nicht, man muss schon den Mund aufmachen - der Ton macht aber die Musik
Gleichberechtigung
..Leistungsorientierung wird honoriert
Interessante Aufgaben
...technisch auf sehr hohem Niveau
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Damals ein Unternehmen, mit langjähriger Personaltreue...heute spielt man offensichtlich lieber Roulett.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es jetzt einen Kreativraum für die gestressten Kollegen aus dem Büro gibt.
Die Monteure haben da sicher am Wochenende auch Zutritt. :D
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nicht alle Mitarbeiter im Büro einen 1000€ Monitor bekommen. :P
Verbesserungsvorschläge
Den Kollegen die hier Bewertungen mit 4 Sterne+ abgeben mitteilen, dass das wirklich auffällig geschönt ist. Jeder der den Laden kennt, schmuzelt da schon ein wenig drüber. ;)
Arbeitsatmosphäre
Persönlich hat mich der Umgang der Vorgesetzten mit den Kollegen und die Zuträger, die plötzlich belohnt wurden damals zum Wechsel bewegt. Hat einfach keinen Spaß mehr gemacht. Zweiklassengesellschaft?!
Image
Wie gesagt, viele gute Kunden die in der Vergangenheit gepflegt und gehegt wurden.
Work-Life-Balance
Fehlanzeige... aber was man so hört, gibts mittlerweile mehr Freizeit, da gerade eher Möbel als Kunden poliert werden.
Karriere/Weiterbildung
Bitte was? Schlüsselpositionen wurden nur extern besetzt...
Kollegenzusammenhalt
War bis zum Schluss glücklicherweise gut, sofern man die Spreu vom Weizen trennen konnte und die "Ich-weiß-was-ich-weiß-was-Kollegen" nicht ausklammert.
Umgang mit älteren Kollegen
so lala
Vorgesetztenverhalten
Bei mir: Grund zum Wechseln.
Arbeitsbedingungen
Wer Fehler macht, bekommt das auch direkt zu spüren.
Kommunikation
War schon immer mäßig und ist mit dem Wechsel an der Spitze nicht besser geworden.
Gehalt/Benefits
Jetzt, da ich den direkten Vergleich habe, sowohl Urlaub als auch Gehalt deutlich zu gering. Da geht mehr B.I.N.S.S. ;)
Gleichberechtigung
Unter der Geschäftsführung sollen nur Frauen dienen, daher wohl als positiv einzustufen?! ;)
Interessante Aufgaben
Damals ein Laden mit top Referenzen. Bin gespannt wie lange noch...
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.