Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BIOMARIS die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich finde, im Vergleich zu anderen Firmen, ist der Arbeitsdruck vergleichsweise niedrig. Viele Mitarbeiter arbeiten in Gleitzeit. Überstunden werden nicht angeordnet, sondern werden, wenn überhaupt, freiwillig geleistet - und dann gibt es dafür auch Ausgleich.
Die meisten sind echt in Ordnung. Es gab schwierige Fälle, die aber großteils mittlerweile aussortiert sind.
Ich finde meine Tätigkeit sehr abwechslungsreich. Das liegt natürlich auch an der Branche, denn Kosmetik ist grundsätzlich interessanter als irgendeine Dienstleistung oder Ähnliches.
Tolle Kollegen in meinem Team. Der neue Geschäftsführer setzt sich für eine positives Betriebsklima ein.
Manchen Informationen muss man leider hinterherlaufen :-)
Alle sind freundlich. Insbesondere innerhalb einer Abteilung machen die Leute manchmal sogar privat was miteinander. Aber auch zwischen Abteilungen läuft es in der Regel gut