Seit über 60 Jahren steht BIOTRONIK an der Spitze der Medizintechnik und entwickelt Innovationen, die das Leben von Millionen Menschen mit Herzerkrankungen und chronischen Schmerzen verändern. Unser Ziel ist es, Technologie perfekt den individuellen Patientenbedürfnissen anzupassen. Mit unseren intelligenten Implantaten für das Herzrhythmusmanagement, Monitoring und die Neuromodulation sowie mit innovativen Lösungen in der Elektrophysiologie unterstützen wir zuverlässige, lebensverändernde Therapien. Von der Entwicklung des ersten Herzschrittmachers in Deutschland im Jahr 1963 über physiologische Stimulation (CSP) hin zu bahnbrechenden digitalen Lösungen für ein ganzheitliches Therapiemanagement setzen wir kontinuierlich neue Maßstäbe für Qualität, Leistung und Innovation. Mit Hauptsitz in Berlin ist BIOTRONIK heute in über 100 Ländern in Amerika, EMEA und Asien vertreten – und gestaltet mit zukunftsweisenden Lösungen die nächste Generation der Medizintechnik.
BIOTRONIK entwickelt innovative, hochwertige medizinische Lösungen mit dem Ziel, die Diagnostik, Behandlung und Prävention von Herzkrankheiten sowie von chronischen Schmerzen kontinuierlich zu verbessern.
Das Unternehmen ist in drei zentralen Geschäftsbereichen tätig: Cardiac Rhythm Management, Elektrophysiologie und Neuromodulation.
Im Bereich Cardiac Rhythm Management bieten wir Technologien, die das Herz optimal unterstützen. Dazu zählen Herzschrittmacher und CRT-Systeme, implantierbare Defibrillatoren, Elektroden, implantierbare Herzmonitore sowie Lösungen für die Fernüberwachung und Patienten-Apps. Ein besonderer Fokus liegt auf der physiologischen Stimulation.
Die Elektrophysiologie umfasst modernste Lösungen zur Diagnose und Behandlung von Herzrhythmusstörungen, darunter Ablationstherapien, diagnostische Verfahren sowie transseptale Lösungen.
Im Bereich Neuromodulation entwickeln wir hochwirksame, individuell auf Patientinnen und Patienten abgestimmte Optionen zur Schmerztherapie. Unser Portfolio umfasst unter anderem die Rückenmarkstimulation, Fernüberwachung und proaktive Versorgungskonzepte.
Die Medizintechnik ist eine Branche mit Zukunft – geprägt von hoher Dynamik, kurzen Innovationszyklen und stetigem Wandel. Bei BIOTRONIK gestalten wir diese Entwicklung aktiv mit und arbeiten seit mehr als 60 Jahren daran, Leben zu retten und zu verbessern. Mit innovativen medizinischen Lösungen fördern wir das Wohl von Menschen mit Herz- und Gefäßerkrankungen sowie chronischen Schmerzen.
Dieser Anspruch prägt auch unsere Zusammenarbeit. Wir setzen auf engagierte, neugierige und teamorientierte Fach- und Führungskräfte, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam Lösungen entwickeln. Zusammenarbeit, Vertrauen und interdisziplinärer Austausch sind für uns zentrale Erfolgsfaktoren.
In einem Umfeld, das von technologischem Fortschritt und regulatorischer Komplexität geprägt ist, arbeiten wir fokussiert und über alle Ebenen hinweg an dem, was zählt: medizinischem Fortschritt zum Wohl der Patientinnen und Patienten. Als Teil unseres Teams trägst du dazu bei, eine bessere und gesündere Zukunft für Millionen von Menschen weltweit zu gestalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 385 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Coaching
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Hund erlaubtBei uns wirst du Teil eines globalen Medizintechnikunternehmens, das mit seinen innovativen Produkten Leben rettet und die Gesundheitsversorgung weltweit verbessert. Neben einer sinnstiftenden Tätigkeit bieten wir dir zahlreiche Vorteile und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich sowohl beruflich als auch persönlich entfalten kannst.
Bei BIOTRONIK findest du eine einzigartige Kombination: sinnstiftende Arbeit mit direktem Einfluss auf Gesundheit und Lebensqualität, die Stabilität eines familiengeführten Unternehmens mit globaler Präsenz, technologische Exzellenz und eine Kultur, die Integrität, Präzision und ein starkes Miteinander schätzt.
Bei BIOTRONIK arbeitest du in einem internationalen Medizintechnik-Umfeld an Lösungen, die Leben retten und verbessern. Bei uns findest du vielfältige Jobmöglichkeiten in unterschiedlichen Fachbereichen, darunter:
Abhängig von Rolle und Fachbereich gestaltest du in deinem Job aktiv medizinischen Fortschritt mit. Deine Aufgaben können unter anderem sein:
Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen wollen. Je nach Position bringst du idealerweise Folgendes mit:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei BIOTRONIK.
Mit Hauptsitz in Berlin ist BIOTRONIK heute in über 100 Ländern in Amerika, EMEA und Asien vertreten. Unsere Forschungs- und Produktionsstandorte befinden sich in führenden Innovationszentren: Berlin (Deutschland), Lake Oswego (Oregon, USA) und Singapur.
Hier erfährst du mehr über unsere Standorte.
Hier schätze ich besonders die sinnstiftende Arbeit in einer Branche, die wirklich etwas bewegt. Die Zusammenarbeit ist geprägt von Vertrauen und Kollegialität, und ich habe das Gefühl, aktiv zur Zukunft des Unternehmens beizutragen. Natürlich gibt es Dinge, die man verbessern könnte – aber das große Ganze stimmt, und das macht für mich den Unterschied.
Der Betriebsrat ist fair und nimmt die Sorgen und Ängste der Mitarbeitenden ernst. Die einzige Stelle, an der man mir geholfen hat.
Ansonsten war es das schlimmste und unprofessionellste Erlebnis, das ich in meiner Berufslaufbahn hatte
Fördert Eigeninitiative und kollegialen Umgang.
Gehalt und Sinnhaftigkeit
Einzelne Personen sind super motiviert und versuchen das Schiff an der Oberfläche zu halten. Das ist super - Danke euch!
Man stellt sich Arbeitnehmerfreundlich, inklusiv und fair da. Dies wird im Umgang mit den Mitarbeitenden aber grossteils nicht verwirklicht, stattdessen werden die eigenen Ansprüche aktiv ignoriert.
- verantwortlichen HR Personen kann man nicht vertrauen
- cholerische und respektlose Führungskraft
- keinerlei Unterstützung seitens HR - im Gegenteil, es wurde mir sogar ins Gesicht gelogen sowie im Team Unwahrheiten verbreitet
Atmosphäre
Hoher Druck
Große Unternehmensentscheidungen werden, nicht immer nachvollziehbar für alle getroffen.
Die unklare Struktur.
Besonders in Produktionsrelevanten Prozessen.
Bitte kümmert euch um eure Angestellten. Das war mal so viel besser. Sorgt für ein gutes Onboarding, fragt nach Wünschen und ermöglicht Weiterentwicklung. Schult die Führungskräfte, damit diese gefestigt und motivierend durch schwere Zeiten führen können und nicht noch mehr Druck auf die Mitarbeiter ausüben.
Die Arbeitsbelastung ist unter und in den Abteilungen ungleich verteilt.
Die Struktur muss klarer und deutlicher untergliedert werden.
Grenzen müssen deutlich aufgezeigt und festgehalten werden.
Bessere Komunikation, auch mal bei denen anfragen, die am Ende mit dem neuen Prozess, der neuen Richtlinie arbeiten müssen.
Stärker den Focus auf die Nutzung neuer IT Technologie setzen und deren Einführung und Nutzung forcieren.
Nicht nur nach oben schauen, auch mal nach unten schauen.
Der am besten bewertete Faktor von BIOTRONIK ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 136 Bewertungen).
Kann ich nicht viel zu sagen, da ich es nicht lange ausgehalten habe. Die Kolleg:innen im Team waren allerdings nett und haben - soweit ich es beurteilen kann - ebenfalls unter der Situation gelitten.
Es wird Bereichsübergreifend sehr wertschätzend miteinander umgegangen. Ich wurde von Tag eins an gut aufgenommen. Die Kolleg*innen sind sehr Hilfsbereit .
In schwierigen Zeiten haben Kollegen sogar auf Gehalt verzichtet damit andere bleiben können.
In den meisten Teams recht guter Zusammenhalt
Besser geht nicht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BIOTRONIK ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 113 Bewertungen).
Leider gibt es nur ganz wenige Personen, die einen Aufstieg schaffen. Für die, die es schaffen ist es großartig - Glückwunsch! Aber für alle anderen ist der Weg zu einer Gehaltserhöhung oder Weiterentwicklung steinig und schwer.
Nicht mehr empfehlenswert
Schwierig zu bewerten, Angebote gibt es wenn der Vorgesetzte einen leiden kann.
Gibt für die Kollegen nicht und nur für die Kollegen die den Vorgesetzten in den hintern Schleimen. Die Führungskraft weiß gar nicht was können die Kollegen den oder was haben Sie für eine Ausbildung.
Karriere machen geht nicht , weil schon vorher die Stelle besetzt wird mit ein Kollegen und dann kommen nur noch die Personabteilung. Sie sind dafür nicht geeignet und haben auch nicht die Ausbildung!! Dabei hat man Sie als der der andere Bewerber der Sie nicht hat
Im begrenzten Maße möglich
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.