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Bird & Bird LLPals Arbeitgeber

Deutschland,  4 Standorte Branche Recht
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Bird & Bird LLP Erfahrungsbericht

  • 24.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Guter Arbeitgeber

3,69

Arbeitsatmosphäre

Freundlicher Umgang, gute Atmosphäre. Natürlich gibt es auch bei Bird & Bird, wie in jedem anderen Büro, auch mal Zeiten, wo nicht immer alles "tutti frutti" ist, aber die meiste Zeit herrscht wirklich gute Arbeitsatmosphäre.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist weitestgehend gut. Natürlich gibt es auch hier manchmal in Stresssituatinen den ein oder andere kurzen "Stimmungsabfall", allerdings fängt sich dies schnell wieder. Die Vorgesetzten (99%) lassen ihre Launen nicht an den Mitarbeitern aus.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist gut. Man hilft sich gegenseitig wo man kann und man kann immer Fragen stellen. Es ist ein freundliches Miteinander. Natürlich gibt es auch Mitarbeiter, die sich untereinander aus irgendwelchen Gründen nicht verstehen, diese lassen sich dann aber einfach in Ruhe.

Interessante Aufgaben

Es gibt durchaus interessante Aufgaben wie z.B. die Erstellung einer Präsentation, eines Fact-Sheets, Broschüren oder Pitchunterlagen. Hier kann man seiner Kreativität in der Gestaltung so gut wie freien Lauf lassen. Auch Rechercheaufgaben können vorkommen. Diese sind ebenfalls oft interessant. Das tagtägliche administrative Tagesgeschäft (Posteingänge, Reisebuchungen, Reisekostenabrechnung, Rechnungen, etc.) ist wie in jedem anderen Büro jedoch nicht wirklich abwechslungsreich.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Management und Administration könnte besser sein. Die teaminterne Kommunikation ist gut - sehr gut.

Gleichberechtigung

Hier kann ich leider nichts zu sagen, da ich keine Anhaltspunkte hierzu habe

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder Kollege wird freundlich und hilfsbereit behandelt, egal welchen Alters.

Karriere / Weiterbildung

Neben Inhouse-Seminaren und Englischkursen für jeden, kann auch die individuelle Weiterbildung unterstützt werden. Dies wird individuell geprüft. Ob und wie man Unterstützung bekommen, wird individuell geregelt.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt einen monatlichen Zuschuss zum Bahnticket. Außerdem gibt es Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Bereichen. Das Gehalt könnte besser sein, ost aber "okay".

Work-Life-Balance

Sehr teambezogen. In manchen Teams fallen mehr Überstunden an, in manchen Teams weniger und in anderen Teams nur in Ausnahmefällen. Die geleisteten Überstunden können nach teaminterner Absprache genommen werden.
Private Termine während der Arbeitszeit (viele Termine sind ja leider nicht anders zu legen) sind grundsätzlich kein Problem, solange es nicht zum "Dauerzustand" wird. In Ausnahmefällen(!) kann auch mal Homeoffice gemacht werden (vorausgesetzt der Partner Deines Teams ist einverstanden). [Anwälte dürfen generell eine bestimmte Anzahl an Tagen im Monat Homeoffice machen, wenn der Partner zustimmt.]

Verbesserungsvorschläge

  • flexible Arbeitszeiten (für alle), betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen anbieten

Pro

Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Mitarbeiter-Events

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Bird & Bird LLP
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung