Bird & Bird Düsseldorf
Gut am Arbeitgeber finde ich
13. Gehalt und die Geschenke zu Weihnachten waren immer schön. Die TwoBeers haben immer Spaß gemacht und die Betriebsveranstaltungen waren einfallsreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima, der Umgang mit dem Personal, die Arbeitszeiten und kein Home Office Angebot. Eigentlich alles. Ich bin froh, dort weg zu sein.
Verbesserungsvorschläge
Ganz klar der Austausch der Positionen der Führungskräfte, diese sind fehl am Platz.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht. Es herrscht sehr schlechte Stimmung, die durch das Führungspersonal verursacht wird.
Kommunikation
Gibt es keine. Informationen werden von den Vorgesetzten nicht weitergegeben. Man erfährt immer als letztes von wichtigen Änderungen oder Informationen, was am Empfang durchaus wichtig sein sollte. Fehler wurden erst beim Jahresgespräch bekannt gegeben, sodass man sich gar nicht mehr daran erinnern konnte und man auch gar nicht die Möglichkeit hatte, etwas dazu zu sagen.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein Gegeneinander und kein Miteinander. Arbeitnehmer werden gegenseitig ausgespielt und es wird schlecht über einander gesprochen.
Work-Life-Balance
Keine abwechslungsreichen Arbeitszeiten. Die Zeiten müssen immer strikt eingehalten werden. Die Spätschicht ist zu lang, da keine Arbeit mehr bestand (zu lange Öffnungszeiten). Home Office nur während Corona möglich.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Diese Stellen sind komplett fehlbesetzt und es bestand keine Führungsqualität im Bereich Personal. Es gab eine vorgeschriebene Kleiderordnung, woran sich die Führungskräfte selber aber nicht gehalten haben.
Interessante Aufgaben
Einseitige Aufgaben. Jeden Tag das selbe.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden gemobbt und über sie wird hergezogen.
Arbeitsbedingungen
Nach dem Umbau sehr schön, aber viel zu weite Wege. Vor allem mit einem Wagen über Teppich zu fahren ist sehr schwer. Nicht ganz durchdacht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung, überall Licht an obwohl die Räume nicht genutzt werden (keine Bewegungsmelder) es werden auf allen Etagen Nespressomaschinen verwendet, die jede menge Müll produzieren. Die Klimaanlage hat nicht in allen Büros funktioniert und waren teilweise zu kalt eingestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Vorstellungsgespräch wird eine jährlichen Gehaltsanpassung versprochen, die nicht eingehalten wurde. Wenn es um die Gehaltsverhandlungen ging, wurden einem Fehler aufgetischt, die man gemacht haben soll. In all den Jahren nicht eine Erhöhung bekommen. Es gab ein 13. Gehalt und einen Corona- Bonus, dieser war ok.
Image
Schlechtes Image, dies sieht man auch deutlich an den Bewertungen der Ex Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Gab es keine.