Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei bis. itk die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 28 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist größtenteils transparent und auf Augenhöhe. Themen werden direkt angesprochen, auch wenn manchmal noch Luft nach oben bei der Abstimmung zwischen Bereichen bleibt.
Der Zusammenhalt im Team ist stark und hilft besonders in stressigeren Phasen. Kolleg*innen unterstützen sich gegenseitig, ohne dass man lange nach Hilfe fragen muss.
Die Work-Life-Balance wird ernst genommen und aktiv unterstützt. Flexible Arbeitszeiten machen es gut möglich, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Es ist beispielsweise kein Problem, wenn man in der Ferienzeit oder wenn Kinder krank sind vermehrt ins Homeoffice geht oder Abends arbeitet. Man muss sich auch nie rechtfertigen, es ist klar, dass wir alle ein Privatleben haben, dass eben nicht immer kompatibel mit einem 9-5-Job ist.
Absolute Führung auf Augenhöhe, sehr angenehm. Vorgesetzte agieren wertschätzend und geben den nötigen Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten. Gleichzeitig sind sie ansprechbar und unterstützen bei Bedarf.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten immer wieder neue Herausforderungen. Besonders spannend ist, dass man Themen aktiv mitgestalten und eigene Ideen einbringen kann.
Die Arbeitsatmosphäre ist offen, vertrauensvoll und alle unterstützen sich gegenseitig. Man merkt im Alltag, dass Zusammenarbeit hier wirklich gelebt wird und nicht nur auf dem Papier steht.