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2026

132 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,8
Score-Details

132 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Super schneller und strukturierter Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK Software GmbH in Essen als Requirement Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe absolut keine Verbesserungen. Habe selten erlebt, dass ein Prozess so schnell, so transparent und so gut gestaltet wird.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für deine durchweg positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses! Es freut uns sehr zu lesen, dass du den gesamten Ablauf als transparent und gut gestaltet empfunden hast.

Dein Feedback bestärkt uns darin, dass wir mit unserem Bewerbungsmanagement auf dem richtigen Weg sind.

Wir wünschen dir weiterhin alles Gute!

Alles entspannt und angenehm

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK Software GmbH in Essen als Cloud Security Experte beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine - alles sehr entspannt und zügig - professionell


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für deine Bewertung genommen hast! Es freut uns sehr zu sehen, dass du mit dem gesamten Bewerbungsprozess rundum zufrieden warst.

Wenn du magst, erzähl uns gerne noch mehr über deine konkreten Erfahrungen. Das hilft uns, weiterhin einen so positiven Eindruck bei unseren Bewerber:innen zu hinterlassen.

Der Bewerbungsprozess war schnell, unkompliziert und sehr freundlich

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK in Hamburg als Microsoft 365 Spezialist beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich gesagt habe ich keine Verbesserungsvorschläge, der Prozess war schnell, die Kollegen super freundlich und das Gesprächsklima sehr angenehm.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für deine durchweg positive Bewertung! Es freut uns sehr zu lesen, dass du mit dem gesamten Bewerbungsprozess bei uns so zufrieden warst.

Die freundliche Atmosphäre und der gute Umgang im Gespräch sind uns besonders wichtig - toll, dass wir das auch in deinem Fall unter Beweis stellen konnten!

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Freundlich und transparent

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK Software GmbH in Essen als Product Owner beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge, da der mehrstufige Prozess immer verständlich kommuniziert wurde.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für deine durchweg positive Bewertung. Wir freuen uns, dass der Prozess dir gefallen hat!

Angenehmer, schneller Bewerbungsprozess

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK Software GmbH in Essen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Am Ende wurde sich gegen mich entschieden. Auf Nachfrage, woran es gelegen hat (damit ich mich weiterentwickeln kann), bekam ich leider keine Antwort mehr. Sonst war aber alles super.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für deine ehrliche Bewertung und dass du deine Erfahrungen mit uns teilst.

Unser Ziel ist es jedem Bewerbenden gerecht zu werden und eine zeitnahe Rückmeldung zu geben. Wir möchten uns dafür entschuldigen, falls dies bei dir nicht der Fall war.

Sende uns gerne nochmal eine Mail mit deinem Anliegen an recruiting@bitmarck.de. Wir werden uns dann den Fall erneut anschauen.

Angenehm persönlich und gleichzeitig zielführend strukturiert

4,9
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK Software GmbH in Essen als Consultant KI beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Was würde ohne dich in der Firma fehlen (menschlich)?
  • Lösungsansatz für ein konkretes Problem.
  • Bisherige Probleme und Lösungen in beruflicher Situation.
  • Fachliche Einschätzung und Erklärung zu einem fachlichen Thema.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns, dass dir der Prozess bisher zusagt.

Wohlfühlatmosphäre, Offenheit und große Wertschätzung

5,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK in Hamburg als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Berufliche Stationen und Aufgabengebiete, Persönliches
  • Wechselmotivation
  • Es wurde viel Wert darauf gelegt Fragen des Bewerbers zu beantworten, um ein möglichst genaues Bild des Unternehmens zu skizzieren.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für deine positive Bewertung und dafür, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst. Wir freuen uns darüber, dass dir der Prozess gefallen hat und wünschen dir auf deinem beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg!

Bewerbungsprozess ist top!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK Technik GmbH in Frankfurt am Main als Appllication Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für deine tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr darüber, dass dir der Bewerbungsprozess gefallen hat und wünschen dir einen guten Start im Team BITMARCK.

Angenehmer Bewerbungsprozess mit klarem Fokus auf die/den Bewerber*in

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK Software GmbH in Essen als Fachexpertin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge. Der Prozess war klar strukturiert, Zeitangaben wurden verlässlich eingehalten. Die Kommunikation ist insgesamt freundlich, offen und wertschätzend erfolgt.

Bewerbungsfragen

  • Der Fokus liegt ganz klar auf der/dem Bewerber*in. Es wird kein standardisiertes AC durchgeführt, das am Ende für beide Seiten wenig aussagekräftig ist. Stattdessen werden ausführliche persönliche Gespräche ermöglicht, durch die man sich einen fundierten Überblick über die zukünftigen Aufgaben machen kann und zudem die Möglichkeit hat, die Teammitglieder und den Arbeitsplatz kennenzulernen.
  • Wechselmotivation
  • Interessen
  • Erläuterung des bisherigen Werdegangs
  • Erläuterung der aktuellen Tätigkeit
  • Vorstellungen zur künftigen Tätigkeit
  • Raum für eigene Fragen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen lieben Dank für deine positive und ausführliche Bewertung. Wir freuen uns darüber, dass dir der Bewerbungsprozess gefallen hat!

Bewerbungsverfahren im Hochgeschwindigkeitstempo

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei BITMARCK in Hamburg als Tester beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Mir hat richtig gut gefallen, dass nicht nur über fachliches gesprochen wurde, sondern dass beide Seiten prüfen konnten, ob es menschlich passt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für deine Bewertung. Schön, dass dir der Bewerbungsprozess gefallen hat. Wir freuen uns, dass dir unser Gesprächskonzept gefällt.

Wir setzen auf Transparenz

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