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BITMARCK-Unternehmensgruppeals Arbeitgeber

Deutschland,  6 Standorte Branche IT
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BITMARCK-Unternehmensgruppe Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,40
Vorgesetztenverhalten
3,18
Kollegenzusammenhalt
3,78
Interessante Aufgaben
3,54
Kommunikation
2,91
Arbeitsbedingungen
3,66
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,33
Work-Life-Balance
3,62

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,58
Umgang mit älteren Kollegen
3,80
Karriere / Weiterbildung
3,09
Gehalt / Sozialleistungen
3,55
Image
2,92
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 139 von 174 Bewertern Homeoffice bei 111 von 174 Bewertern Kantine bei 52 von 174 Bewertern Essenszulagen bei 22 von 174 Bewertern Kinderbetreuung bei 9 von 174 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 123 von 174 Bewertern Barrierefreiheit bei 59 von 174 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 90 von 174 Bewertern Betriebsarzt bei 53 von 174 Bewertern Coaching bei 48 von 174 Bewertern Parkplatz bei 66 von 174 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 114 von 174 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 50 von 174 Bewertern Firmenwagen bei 24 von 174 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 96 von 174 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 35 von 174 Bewertern Mitarbeiterevents bei 87 von 174 Bewertern Internetnutzung bei 86 von 174 Bewertern Hunde geduldet bei 14 von 174 Bewertern
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Filter

Bewertungen

  • 02.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Proaktiv Mitarbeiter belohnen
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    BITMARCK Technik GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Wie ist die Unternehmenskultur von BITMARCK-Unternehmensgruppe? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 30.Sep. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

tolles, modernes Unternehmen, was seinen Mitarbeitern viele Benefits und durch die Tarifbindung auch einiges an Sicherheiten bieten kann

Vorgesetztenverhalten

das Unternehmen setzt auf Mitarbeitergespräche und Feedbackkultur - das ist positiv; sicher sind nicht alle Vorgesetzte gleich; ich kann mich allerdings nicht beschweren :-)

Kollegenzusammenhalt

Super Team, mit viel Spaß an der gemeinsamen Arbeit

Interessante Aufgaben

ja spannend... ich bin seit fast 10 Jahren dabei und es wird nie langweilig, weil es immer wieder neue interessante Themen anzupacken gilt; neue Ideen die das Unternehmen voran bringen sind stets willkommen - wer sich einbringen will ist hier richtig

Kommunikation

nicht immer ein Treffer, aber es gibt Gelegenheit zum Feedback und den Willen zur Verbesserung; und in den letzten Jahren sind hier auch deutliche Verbesserungen eingetreten - ein positiver Trend also

Gleichberechtigung

allein die Tarifbindung sorgt schon für gleiche Verhältnisse; aber zugegeben - Führungspositionen sind noch eher Männersache

Karriere / Weiterbildung

breites Angebot an Schulungsmöglichkeiten sowohl methodisch als auch fachlich; Weiterbildung wird als selbstverständlich angesehen aber auch nicht mit dem Gießkannenprinzip über die Belegschaft verteilt

Arbeitsbedingungen

höhenverstellbare Tische, neue Büroausstattung, Gesundheitsangebote z.B. Business Yoga

Work-Life-Balance

es ist möglich Beruf und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen; großzügige Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit ab und an auch mal von zu Hause zu arbeiten

Verbesserungsvorschläge

  • durchgängigere Möglichkeiten zum Homeoffice waren gut; aktuell sind die Regelungen in den Gesellschaften unterschiedlich

Pro

flexible Gleitzeitregelung, gute Sozial- und Gesundheitsleistungen (z.B. Kinderbetreuungszuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitscamps, Business Yoga)

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    bitmarck
  • Stadt
    essen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 09.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Die Mitarbeiter als Menschen und nicht nur als Ressourcen sehen. Erkennen dass Mitarbeiter der wichtigste Faktor des Unternehmens sind und entsprechend Wertschätzung entgegen bringen!
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Bitmarck
  • Stadt
    Essen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 20.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Lob ist Mangelware

Vorgesetztenverhalten

haben Angst um ihren eigenen Job und stehen dadurch nicht hinter dem Team
Konfliktmanagement ist ein Witz

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an

Interessante Aufgaben

monoton
einige wenige haben extrem viel zu tun andere Ruhen sich darauf aus

Kommunikation

Infos werden nicht oder viel zu spät weitergegeben
Kommunikation innerhalb der einzelnen Units OK, übergreifend eher schlecht, vorallem mit der Holding

Gleichberechtigung

Gleiche Arbeit würde auch gleiches Geld bedeuten, extreme Gehaltsunterschiede

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt wird pünktlich gezahlt

Arbeitsbedingungen

E-Tische schön und gut, wenn die Großraumbüros nicht wären

Work-Life-Balance

Gleitzeittage wurden beschränkt

Verbesserungsvorschläge

  • einfach mal den Angestellten vertrauen, die machen ihre Arbeit gut mehr Fortbildungsmöglichkeiten auch im breiteren Interessengebiet nicht nur Abteilungszugehörigkeitsabhängig über den Tellerrand schauen Angestellten die Chance geben aufsteigen zu können, ohne bereits vorab die Entscheidung getroffen zu haben Ehrlichkeit, nicht erst dann wenn die Angestellten die Wahrheit rausgefunden haben Führungspersonal einstellen welches auch qualifiziert für diese Position ist Geld lieber den Angestellten zukommen lassen anstatt Deo, Zahnbürsten, Haarspray etc. in allen Sanitärbereichen bereit zu stellen

Pro

Gleitzeit
Urlaubsanzahl

Contra

Nicht vorhandene Wertschätzung der einzelnen Mitarbeiter
Doppelte Aufgabenverteilung
Vorgesetzte stehen nicht hinter dem Team
Respektlosigkeit einiger Kollegen
2 Klassengesellschaft
viel wird versprochen, nur wenig gehalten
Mitdenken nicht erwünscht

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Bitmarck (Essen / Deutschland)
  • Stadt
    Essen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 18.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Bis auf wenige Ausnahemen ... "Ohne Worte"!

Karriere / Weiterbildung

ProForma Ausschreibungen von offenen Stellen kann man auch gerne lassen. Viele der ausgeschriebenen Stellen sind im Geiste bereits besetzt worden. Es scheint, das man nur für den Betriebsfrieden ausschreibt.

Gehalt / Sozialleistungen

Gleiches Geld für gleiche Arbeit muss hier noch gelebt werden.

Work-Life-Balance

Wenn man auf Personalmangel anspricht werden, einem Überstunden angeboten.

Verbesserungsvorschläge

  • Enscheidungen sollten schneller getroffen werden. Auch Vorgesetzte (!) brauchen Schulungen damit es wirklich Führungskräfte werden.

Pro

Relativ sicherer Arbeitsplatz.

Contra

Wegen Faulheit ist noch keiner Entlassen worden. Aber wegen Fleiß ist auch noch niemand befördert worden.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BITMARCK Technik GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 24.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • offenere Komunikation über personelle Zukunft.

Pro

neue Unternehmenskultur

Contra

Manche Zukunftsaussagen sind nich klar.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Bitmarck Service GmbH
  • Stadt
    Essen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 23.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Eine klare Strategie ist die Basis für das Geschäft. Das bedeutet, den Kunden auch mal "Nein" zu sagen.

Pro

Gehaltsstruktur und Altersvorsorge sind Top.

Contra

Laufende Einmischung in die Prozesse von außen. Es wirkt wie "Management by Dezibel". Dadurch werden die eigenen Arbeitsergebnisse ständig über den Haufen geworfen. Teilweise unerfüllbare Anforderungen an Umsetzungstempo.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Bitmarck Software GmbH
  • Stadt
    Essen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 15.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Abhängig von BU und Abteilung, generell sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Abhängig von BU und Abteilung

Interessante Aufgaben

Abhängig von BU und Abteilung

Kommunikation

Regelmäßige Infoveranstaltung der Geschäftsführung, Newsletter, Blogs, ...

Gleichberechtigung

Die männlichen Vorgesetzten sind immer noch stark in der Überzahl

Karriere / Weiterbildung

Fachkarrieren möglich, Fortbildungen werden gefördert

Gehalt / Sozialleistungen

Zwei Tarifverträge, gute Bezahlung

Arbeitsbedingungen

Schönes neues Bürogebäude, aktuelle Büroausstattung, höhenverstellbare Schreibtische. Es wird viel Wert auf Ergonomie gelegt.

Work-Life-Balance

Homeoffice wird unterstützt, Gleitzeitkonto, alles ist sehr flexibel

Verbesserungsvorschläge

  • Möglichkeiten zur Mitnahme bzw. Betreuung von Kind und Hund wäre optimal.

Pro

Kaffee, Wasser und Obst stehen kostenfrei zur Verfügung. Homeoffice und flexible Arbeitszeiten. Zuschuss zum Kindergartenbeitrag.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BITMARCK GmbH
  • Stadt
    Essen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 15.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Kindergartenzuschuss
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    BITMARCK
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 09.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Pro

Der Arbeitnehmer ist nicht nur eine Nummer, sondern wird als Mensch wahrgenommen. Im Bedarfsfall kommen die Kinder einfach mal einen Tag mit ins Büro...

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Bitmarck
  • Stadt
    Hamburg, Essen, München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige