guter Arbeitgeber mit guten Benefits
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Gleitzeitregelung, gute Sozial- und Gesundheitsleistungen (z.B. Kinderbetreuungszuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitscamps, Business Yoga)
Verbesserungsvorschläge
durchgängigere Möglichkeiten zum Homeoffice waren gut; aktuell sind die Regelungen in den Gesellschaften unterschiedlich
Arbeitsatmosphäre
tolles, modernes Unternehmen, was seinen Mitarbeitern viele Benefits und durch die Tarifbindung auch einiges an Sicherheiten bieten kann
Kommunikation
nicht immer ein Treffer, aber es gibt Gelegenheit zum Feedback und den Willen zur Verbesserung; und in den letzten Jahren sind hier auch deutliche Verbesserungen eingetreten - ein positiver Trend also
Kollegenzusammenhalt
Super Team, mit viel Spaß an der gemeinsamen Arbeit
Work-Life-Balance
es ist möglich Beruf und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen; großzügige Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit ab und an auch mal von zu Hause zu arbeiten
Vorgesetztenverhalten
das Unternehmen setzt auf Mitarbeitergespräche und Feedbackkultur - das ist positiv; sicher sind nicht alle Vorgesetzte gleich; ich kann mich allerdings nicht beschweren :-)
Interessante Aufgaben
ja spannend... ich bin seit fast 10 Jahren dabei und es wird nie langweilig, weil es immer wieder neue interessante Themen anzupacken gilt; neue Ideen die das Unternehmen voran bringen sind stets willkommen - wer sich einbringen will ist hier richtig
Gleichberechtigung
allein die Tarifbindung sorgt schon für gleiche Verhältnisse; aber zugegeben - Führungspositionen sind noch eher Männersache
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Tische, neue Büroausstattung, Gesundheitsangebote z.B. Business Yoga
Karriere/Weiterbildung
breites Angebot an Schulungsmöglichkeiten sowohl methodisch als auch fachlich; Weiterbildung wird als selbstverständlich angesehen aber auch nicht mit dem Gießkannenprinzip über die Belegschaft verteilt