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Bewertung

Mehrfachbewertung

Mehr Schein als Sein

2,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei BITMARCK Software GmbH in Essen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Im Team Top, Führungskräfte Flop

Image

Guter Ruf am Markt

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung, Home Office erfoglt nach dem Nasen-Prinzip

Karriere/Weiterbildung

Wenn der Vorgesetze einen MA mag, ist eine Weiterentwicklung gut möglich, häufig keine klare Strategie zur MA Entwicklung erkennbar

Gehalt/Benefits

Gehaltssteigerungen durch Tarifvertrag beschränkt, wenig Möglichkeiten zu Boni

Kollegenzusammenhalt

Zusammenarbeit im Team und zwischen Abteilung sehr harmonisch

Vorgesetztenverhalten

Häufig gilt das Nasenprinzip, keine klare Entwicklungsstrategie für MA, kein Vertrauen in MA, Kontrollzwang

Kommunikation

Es wird versucht viele Informationen zu teilen. Häufig entsprechen die Hochglanzfolien nicht der Realität

Interessante Aufgaben

auf operativer Ebene wiederholen sich Aufgaben, wenige Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter PersonalabteilungHR Recruiting

Vielen Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass du die Arbeitsatmosphäre im Team als top empfindest und die harmonische Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen schätzt. Auch deine Zufriedenheit mit der freien Zeiteinteilung und unserem guten Marktimage zeigt uns, dass wir in vielen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Deine Kritikpunkte bezüglich des Führungsverhaltens und der Mitarbeiterentwicklung nehmen wir ernst und werden sie intern diskutieren. Besonders deine Anmerkungen zum "Nasenprinzip" und dem fehlenden Vertrauen in Mitarbeitende sind wichtige Hinweise für uns. Auch dein Feedback zur Kommunikation, hilft uns dabei.

Wir sind offen für Verbesserungen und schätzen dein ehrliches Feedback. Falls du Lust auf einen direkteren Austausch hast, melde dich gerne bei uns.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.