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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 305 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BITMARCK-Unternehmensgruppe die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 463 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BITMARCK-Unternehmensgruppe
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BITMARCK-Unternehmensgruppe
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

305 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    66%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    59%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    52%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    51%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    48%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist locker und bemüht modern

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eine große Achillesferse, wie bei anderen großen Unternehmen auch. Flurfunk ist oft schneller als die offizielle Info. Wird aber besser.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Licht und Schatten, aber definitiv heller statt dunkler

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alles in allem gut und kollegial

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viel zu viele Möglichkeiten, wenn man denn will

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3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund einiger netten Kollegen ist die Atmospfäre etwas aufgelockert. Jedoch seitens Firma und Vorgesetzten wird gar nichts dazu beigetragen.

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