30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber ist greifbar, wertschätzend und die Aufgaben sind abwechslungsreich. Wenn man möchte, hat man die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen. Besonders schätze ich die persönliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Wie in jedem Unternehmen gibt es auch hier Punkte, die noch verbessert werden können. Manchmal könnten Entscheidungen und Abläufe noch etwas schneller und klarer kommuniziert werden. Insgesamt überwiegen für mich aber deutlich die positiven Aspekte.
Die bereits gute Kommunikation könnte noch weiter ausgebaut werden. Vor allem ein noch stärkerer Austausch zwischen den verschiedenen Bereichen könnten dazu beitragen, Abläufe weiter zu verbessern und Potenziale frühzeitig zu erkennen
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und wertschätzend. Der Umgang miteinander ist respektvoll und kollegial. Durch die vertrauensvolle Zusammenarbeit und die Möglichkeit, sich einzubringen, fühlt man sich im Arbeitsalltag gut aufgehoben. Natürlich gibt es auch stressigere Phasen, insgesamt ist die Atmosphäre aber sehr positiv.
Das Unternehmen genießt aus meiner Sicht einen guten Ruf. Die langjährige Betriebszugehörigkeit vieler Mitarbeiter und die Verbundenheit zum Unternehmen sprechen für ein positives Image und eine gute Unternehmenskultur.
Bei einer 35-Stunden-Woche und flexiblen Arbeitszeiten bleibt mehr Zeit für das Privatleben als in vielen anderen Unternehmen. Wenn es einmal brennt, bleibt man auch länger, dafür kann man an anderer Stelle entsprechend früher gehen. In der Regel ist freitags gegen 13:00 Uhr schon das Wochenende eingeläutet.
Es gibt gute Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Weiterbildungen und Schulungen werden angeboten und man wird dabei unterstützt und gefördert. Durch die Möglichkeit, eigene Projekte zu übernehmen und Verantwortung zu tragen, kann man sich auch im Arbeitsalltag weiterentwickeln.
Es gibt ERA-Stufen, eine Leistungsbeurteilung und verschiedene Sonderzahlungen. Zudem werden Weiterbildungen und Schulungen angeboten und die persönliche sowie fachliche Entwicklung wird gefördert. Man bekommt die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. Dass viele Mitarbeiter bereits seit Jahrzehnten im Unternehmen sind, spricht aus meiner Sicht ebenfalls für die guten Rahmenbedingungen und die langfristigen Perspektiven.
Das Unternehmen zeigt ein gutes Bewusstsein für Umwelt- und soziale Themen. Nachhaltigkeit und ein verantwortungsvoller Umgang miteinander spielen im Arbeitsalltag eine große Rolle.
Die Zusammenarbeit ist kollegial und hilfsbereit. Bei Fragen oder Problemen kann man auf die Unterstützung der Kollegen zählen. Insgesamt ist der Zusammenhalt im Team sehr angenehm.
Der Umgang miteinander ist stets wertschätzend und respektvoll. Erfahrung und Wissen werden gerne weitergegeben. Auch generationsübergreifend funktioniert die Zusammenarbeit gut.
Die Zusammenarbeit ist sehr vertrauensvoll und angenehm. Die Tür steht immer offen und Anliegen können jederzeit angesprochen werden. Auch wenn nicht alles schriftlich festgehalten wird, werden getroffene Absprachen eingehalten bzw. sogar aus eigener Initiative heraus verbessert.
Die Arbeitsumgebung ist insgesamt angenehm und gut ausgestattet. Die Räumlichkeiten bieten eine gute Grundlage für konzentriertes und produktives Arbeiten. Auch die technischen Möglichkeiten und die Ausstattung sind auf einem hohen Stand.
Die Kommunikation ist insgesamt gut und vielseitig. Überall im Unternehmen gibt es Bildschirme, die über wichtige Termine, Events und aktuelle Informationen informieren. Zusätzlich stehen ein Intranet und eine Firmenzeitung zur Verfügung. Dadurch wird man regelmäßig über wichtige Themen und Neuigkeiten informiert.
Im Arbeitsalltag wird auf einen fairen und respektvollen Umgang miteinander geachtet. Unabhängig von Position oder persönlichem Hintergrund werden die Mitarbeiter wertgeschätzt und nach meiner Erfahrung grundsätzlich gleichbehandelt.
Die Aufgaben sind sehr umfang- und abwechslungsreich. Man hat die Möglichkeit, sich eigene Projekte und Aufgaben zu suchen und diese eigenständig voranzutreiben. Wie immer gibt es Aufgaben, die einem besonders liegen und Spaß machen. Natürlich gehört manchmal auch dazu, bei weniger beliebten Aufgaben die Zähne zusammenzubeißen. In der Regel ist kein Tag wie der andere und das im positivsten Sinne.
Gehalt,Kollegenzusammenhalt,viele Vorgesetzte einfach fehl am Platz
Einfach mal sein Versprechen einhalten kein Hinhalten über eine Verbesserung des Gehaltes.Kurz hier wird man sehr oft nur klein gehalten und kein Versprechen wird eingehalten...
Nicht besonders schön
Nach aussen schön doch innerhalb sieht es ganz anderst aus
Man steigt sehr schwer auf.. und wenn es einem versprochen wird ....glauben sie mir es wird nicht passieren
Es wird so getan...doch Rattenfallen stehe an jeder Ecke
Je nach dem mit wem ok
Könnte besser sein...Sie sollen die selbe Arbeit verichten wie ein 20 jähriger...
Sehr schlecht...da sie selber Druck bekommen und den schön weiter geben...
Im Sommer sehr heiß einem läuft die Brühe und es interessiert keinen
Könnte besser sein.. jeder schaut nur nach sich selbst
Nein die Lieblinge werden immer bevorzugt
Nein. Gleicht fast einer Akkorarbeit
Gedrückte Stimmung, viel Geläster hintenrum, die Lieblinge des Vorgesetzten haben Sonderstellung und können sich mehr erlauben
Von außen gut, aber intern gibt es viel Unzufriedenheit
Auf dem Papier 35h Woche, Überstunden sind an der Tagesordnung und zählen zum Betriebsinteresse
Wenn man gerne Schleimt möglich
Ich kann die Worte meines Vorredners bestätigen, wie auf die Bewertung geantwortet ist stimmt so nicht.
Viel Geläster und Gehetze hintenrum
Ist in Ordnung, dürfen sich aber auch mehr erlauben
Kommt auf die Tageslaune der Führungskraft an
In Ordnung
Kommunikation ist in Ordnung
Lieblinge von der Führungskraft werden bevorzugt und in Ruhe gelassen
Man wusste was einen erwartet
Sehr gute Atmosphäre in den jeweiligen Abteilungen, aber auch übergreifend mit anderen Abteilungen.
Flexible Arbeitszeiten zwischen 6:00 - 18:00 mit Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten möglich.
Immer auf Augenhöhe, regelmäßiges Feedback.
Top Bedingungen, modernes Unternehmen mit entsprechenden Arbeitsplätzen.
Die Kollegen in der eigenen Abteilung
Man wird das Gefühl nicht los anstatt angesehener Mitarbeiter nur bezahltes Material zu sein.
Bezahlt eure Leute besser, ehrlich. Schaut viel genauer hin wie es euren eigenen Leuten geht.
Untereinander herrscht, leider, massives Geläster. Absolut unschön.
Angesehen ist die BL, definitiv. Zumindest ausserhalb. Intern lauten die Stimmen der Kollegen eher stark ins negative
Das Schichtsystem muss man eben wollen
Bis jetzt nichts passiert, wird es auch nicht.
Es wird wirklich nur "grad so" das bezahlt was man geben möchte. Um "gut" zu leben muss man definitiv mehr verdienen
Absolut überrangend. Untereinander wird, in den entsprechenden Teams, zusammen gehalten
Die älteren Herren erfahren den nötigen Respekt
Stark Launenabhängig
Hitze, immer. Jederzeit. Jeden Tag. Aber das gehört nunmal dazu
Auf Anfrage bekommt man Antworten, oft steht man zuerst alleine da
Männer bevorzugt
Es ist nunmal leider immer das selbe
Das Unternehmens wächst und investiert in neue Techniken. Abläufe in Verwaltung und Produktion wurden stark digitalisiert. Ein moderner Arbeitgeber
Sehr gutes Arbeitsklima mit den direkten Kollegen und über die Abteilung hinaus
Hängt von jedem selbst ab. Es bestehen aber viele Angebote, um die Freizeit zu gestalten.
Das Unternehmen ist im Bereich Umwelt und Nachhaltigkeit sehr engagiert. Es finden ebenfalls regelmäßig Veranstaltungen statt, bei denen soziale Projekte unterstützt werden (Bärenherz, Menschen für Kinder)
Transparenz in der Kommunikation ist ein wichtiger Punkt in der Unternehmeskultur
Die Tätigkeiten sind vielfältig. Es ergeben sich immer wieder neue, interessante und herausfordernde Aufgaben, um Abläufe und Prozesse zu verbessern.
Wachsende Größe des Unternehmens erzeugt Sicherheit für Beschäftigte
Arbeitszeiten
Investition in moderne Infrastruktur und effektive digitale Prozesse
Da der Lautstärkepegel in gewissen Abteilungen sehr hoch ist wäre über Schallschutzmaßnahmen gegebenenfalls nachzudenken. Dies würde die Konzentration am Arbeitsplatz bei der Fertigung von präzisen Teilen verbessern.
Besonders positiv hervorzuheben sind das angenehme Arbeitsklima und die gute Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten auch Abteilungsübergreifend
Das Unternehmen wächst und arbeitet stetig daran, Abläufe zu verbessern
Flexible und passende Arbeitsmöglichkeiten
Berücksichtigung von Familiensituationen
Klimaneutrale Produktion
Umweltpreisträger 2020
Super, auch über Abteilungsgrenzen hinaus.
Vertrauensvolle Zusammenarbeit
Kommunikation auf Augenhöhe
Top Bedingungen, leider 1 Stern Abzug aufgrund der Lautstärke
Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Mitteilungen über das Unternehmen durch das interne Hausheft ( Blechgeflüster)
Gebunden am IG Metall Tarif
interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, welches man auch selbst mitgestalten kann.
Ich mag es sehr gerne, dass die Auszubildenden so sehr im Geschehen der BL eingebunden sind und man eigentlich immer alles mitbekommt. Dadurch bekommt man, finde ich, auch einen sehr guten Einblick in die Firma insgesamt.
Der Ablauf der Ausbildung könnte etwas besser geplant werden, sodass die Auszubildenden wissen, wann sie in welche Abteilung wechseln.
Teilweise könnte der Arbeitsalltag etwas besser organisiert sein, sodass dem Azubi frühzeitig mitgeteilt wird, wenn etwas neues ansteht.
Die Arbeitsatmosphäre ist meiner Meinung nach gut. Also Auszubildende bist du voll im Team integriert und wirst in den Alltag der Abteilungen mit einbezogen. Auch in stressigen Momenten bleiben alle respektvoll und man fühlt sich nicht unwohl. Insgesamt würde ich die Atmosphäre als locker und familiär beschreiben.
Die Übernahme Chancen sind meistens gut und danach muss dann geschaut werden, in wie weit "Karriere gemacht" werden kann. Hier kommt es auch ganz auf die Abteilung an, in welche der Auszubildende nach der Ausbildung gehen möchte.
Die Arbeitszeiten sind flexibel und durch die Gleitzeit können sich die Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten auch relativ selbstständig einteilen.
Ich kann mich nicht beschweren :)
Wir haben eine sehr junge Ausbildungsleiterin, wodurch wir uns eigentlich immer auf Augenhöhe begegnen. Natürlich gibt es auch mal Probleme, aber da wird einem immer zugehört und eine Lösung für das Problem wird gesucht.
Ich finde vor allem der Umgang unter den Auszubildenden macht die Ausbildung in der BL toll. Wir machen immer alle zusammen Pause, wodurch wir uns alle gut kennen und miteinander viel lachen und uns austauschen können. Aber auch im Arbeitsalltag mit andern Kollegen werden oft Späße gemacht und die Stimmung ist locker.
In der Ausbildung hat man hier viel Eigenverantwortung, was mir persönlich sehr gefällt. Der Auszubildende hat in jeder Abteilung seine eigenen Aufgaben, welche auch nur von dem Auszubildenden bearbeitet werden (natürlich werden diese von den Kollegen kontrolliert und der Auszubildende wird nicht alleine gelassen).
Insgesamt bietet die BL viel Abwechslung. Die Auszubildenden durchlaufen in der Regel fünf Abteilungen, in welchen sie immer neue Aufgaben bekommen und eingearbeitet werden. Nach einiger Zeit in der Abteilung kennt man natürlich schon alles und dann ist die Abwechslung nicht mehr ganz so hoch.
Ich habe das Gefühl, dass ich als Auszubildende nicht "weniger wert" bin, also die "normalen" Mitarbeiter, sondern, dass ich genau so ein Teil des Teams bin, wie jeder andere. Ich finde in der BL wird jeder mit viel Respekt behandelt.
Angenehme Arbeitszeiten
Gleitzeit
Weiterbildungsmöglichkeiten
Angenehmes Arbeitsumfeld
Gute Sozialleistungen
Weiterbildungsinteressen werden wahrgenommen und unterstützt
Angenehm und Freundlich
Wechselnde Aufgaben mit immer neuen Herausforderungen
35h Woche
30 Tage Urlaub
Work- Life- Balance
Moderner Arbeitsplatz
Industrie 4.0
Aufstiegsmöglichkeiten
sehr hohe Lautstärke
sehr hohe Lautstärke
So verdient kununu Geld.